【正文】 主任自評不知不覺間，擔任班主任已經(jīng)一年了，班主任工作是瑣碎的，是繁忙的，但又讓人倍感充實?；仡欉@一年來的班主任工作，讓我深切的體會到：只有全班學生和班主任共同努力，創(chuàng)設融洽的學習氛圍，才能促進班風的發(fā)展，從而促使學生在各方面得到進步。一個良好的班集體對每個學生的發(fā)展有著巨大的教育作用。形成一個良好的班集體，需要每一位班主任做大量的工作。我在這一年中是這樣做的：一、在思想方面良好的師德風尚是一名教師所努力追求并竭力保持得必備風范。所以在這一年來我堅持學習馬列主義，毛澤東思想，不斷提高自己的思想認識。在育人思想上，堅持以人為本，關心熱愛學生，在個人作風上，為人嚴謹，作風正派，為人師表，始終不忘“學高為師，身正為范”。用自己的實際行動給學生樹立一個好榜樣。二、在工作方面我主要圍繞以下幾點：班委會的建設。班干部隊伍的好壞是影響一個班級管理的重要因素。所以我通過活動和一個學期來的表現(xiàn)選拔一批責任心強，綜合素質(zhì)高的學生擔任，并時常召開班干部會議，讓他們明確自己的職責所在，指導他們配合好老師的管理工作，及時的匯報班里的情況，使之形成堅強的集體核心。加強班級日常管理。在班級的日常管理中，配合學校認真的完成學校布置的各項工作，在工作中發(fā)揮班干部的作用，讓學生自主管理。建立相應的班規(guī)班紀，并時常組織學生學習《中學生日常行為規(guī)范》等。讓班中事務有規(guī)可依，有規(guī)必依，違紀必懲。學風的建設。為了讓學生迅速適應初中的學習生活，形成自己良好的學習方法和習慣，我時常與各科任商討各科的學習方法，并及時的介紹給學生，另外開展“一幫一”的幫帶活動，讓先進生幫助學困生，提高學困生的學習信心，從而提高全班的學習氛圍，一個班的學習氛圍是同學們學好知識的關鍵因素。經(jīng)常與家長溝通對學生的教育離不開老師與學生的雙邊協(xié)作。學生回到家里之后的情況只有家長才清楚，在學校的情況只有老師才知道，所以加強溝通，才能讓對方彼此能夠及時的掌控學生的情況，及時的“對癥下藥”。經(jīng)過差不多一學年來的努力，所帶的701班擁有了良好的班風，整體的學習成績較優(yōu)異。但我知道我還有很多的不足之處，在接下來的工作中我一定會虛心地向優(yōu)秀班主任學習各種治班之策，并不斷加強理論學習，不斷提升自我，改善自我的不足。第五篇：第一季度工作自評勞動保障監(jiān)察支隊、勞動關系科一季度工作自評及二季度工作計劃2011年第一季度以來，監(jiān)察支隊、勞動關系科按照年初制定的工作計劃，在局領導大力支持下，在同事們共同努力下，完成了一季度工作任務?，F(xiàn)將第一季度工作自評如下： 一、一季度工作完成情況第一季度勞動維權主要有以下五個方面工作，一是勞動保障監(jiān)察年審工作、二是對建設招標項目繳納工資保證金情況進行清理，三是召集建筑施工企業(yè)開會，征求意見，統(tǒng)一思想，規(guī)范勞動用工行為，四是 針對勞動保障年審發(fā)現(xiàn)用人單位未訂立勞動合同、集體合同和規(guī)章制度不符合法律規(guī)定的勞動用工行為，進行跟蹤處理，規(guī)范用人單位用工行為，五是結(jié)合“春風行動”開展清理整頓人力資源市場專項行動，取締非法中介，保護勞動者的合法權益。下面對上述五方面工作完成情況進行逐項說明：（一）勞動保障監(jiān)察年審工作。勞動保障監(jiān)察年審，從元月1日起開始計劃至2011年4月30日結(jié)束，企業(yè)參檢率要求達企業(yè)數(shù)90%以上。截止第一季度末完成了年審文件下發(fā)，通過網(wǎng)絡完成了用人單位勞動年審培訓工作，發(fā)出了一期勞動年審通報，對466戶企業(yè)進行了年審，年審工作按計劃正在進行當中。（二）對建設招標項目繳納工資保證金情況進行清理。從去年11月季節(jié)性停工起到目前全地區(qū)新增招標建設項目52個，其中：地區(qū)14個，哈密市32個，巴里坤縣5個，伊吾縣1個。（三）召集建筑施工企業(yè)開會，征求意見，統(tǒng)一思想，規(guī)范勞動用工行為。這個會沒有組織開會，其主要原因是地區(qū)各建設項目未開工，其中部分建筑施工企業(yè)是外地企業(yè)，無法召集開會，計劃待大部分建設項目開工后再開此會。（四）針對勞動保障年審發(fā)現(xiàn)用人單位未訂立勞動合同、規(guī)章制度不符合法律規(guī)定的勞動用工行為，進行跟蹤處理，規(guī)范用人單位用工行為。截止第一季度末，已補簽勞動合同2800余份，糾正企業(yè)違法規(guī)章制度25個。（五）結(jié)合“春風行動”開展了清理整頓人力資源市場專項行動。共檢查民辦職介13個，查處非法中介3個。二、第二季度工作計劃（一）完成勞動保障監(jiān)察年審工作。（二）對各建設項目開展征收農(nóng)民工工資保證金及預繳工傷保險費。（三）聯(lián)合經(jīng)貿(mào)委、工會督促規(guī)模以上企業(yè)訂立集體合同，推進工資集體協(xié)商。（四）4月份，開展禁止使用童工專項檢查行動，保護未成年人的合法權益不受侵害。（五）做好社會保險擴面工作（六）以勞動保障年審為抓手，督促規(guī)模以上企業(yè)普遍建立勞動爭議調(diào)解組織。（七）做好支隊和關系科案件查處等日常工作