市對口支援情況匯報發(fā)言稿-資料下載頁
2025-10-26 05:31本頁面
【正文】 等任務，現(xiàn)結合我院及基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的實際情況，制訂本工作計劃。一、指導思想堅持和貫徹以農(nóng)村為重點、預防為主的衛(wèi)生工作方針，積極推薦農(nóng)村醫(yī)療救助工作，實施農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生基礎設施建設規(guī)劃，加快農(nóng)村衛(wèi)生建設和應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。二、建立對口支援建立對口支援羅陳鄉(xiāng)衛(wèi)生院和南向店鄉(xiāng)衛(wèi)生院的工作制度，逐步提高衛(wèi)生院的醫(yī)療技術水平、管理水平、醫(yī)務人員綜合素質以及綜合服務能力，推進農(nóng)村合作醫(yī)療建設，滿足廣大農(nóng)民的基本醫(yī)療服務需求。三、支援內(nèi)容提供服務：按照縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排，我院派出醫(yī)務人員以掛職或下基層鍛煉等方式在兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院直接向當?shù)剞r(nóng)民提供醫(yī)療服務，或者在組織巡回醫(yī)療義診時作為必到服務點，也可根據(jù)兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的需求開展專家門診、手術指導、專題講座、查房、會診等服務。我院計劃分別選派兩組政治思想素質高，工作態(tài)度認真，醫(yī)術過硬，臨床經(jīng)驗豐富的醫(yī)療隊員，其中羅陳鄉(xiāng)衛(wèi)生院4人，南向店鄉(xiāng)衛(wèi)生院4人。衛(wèi)生管理：派出醫(yī)務人員負責幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院完善各項工作制度和業(yè)務管理規(guī)范，業(yè)務院長以及醫(yī)政科、護理部負責人定期到衛(wèi)生院指導醫(yī)療護理質量管理，逐步提高衛(wèi)生院的管理水平。培訓人員：派出人員要加強對常見病、多發(fā)病和傳染病等重點疾病的防治工作指導。同時依據(jù)信陽市衛(wèi)生局要求，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院選派該院薄弱專業(yè)醫(yī)務人員來院進修學習，我院將免費為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培訓各專業(yè)的醫(yī)療技術人才。經(jīng)費和設備支持；鑒于我院自身經(jīng)濟困難，只能提供很少的經(jīng)費和設備支持，在我院力所能及的范圍內(nèi)，主要是在人力資源上支援平安鎮(zhèn)衛(wèi)生院的建設。光山縣人民醫(yī)院 2011年12月1日第五篇：對口支援協(xié)議書臨潼區(qū)中醫(yī)院關于對XX衛(wèi)生院實施對口支援工作的通知各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室：根據(jù)相關文件精神，我院與臨潼區(qū)XX衛(wèi)生院建立長期穩(wěn)定的對口支援、協(xié)作，幫助其改善和強化管理，提高服務能力和水平，滿足群眾就近看病就醫(yī)需求?，F(xiàn)就有關情況通知如下：一、成立組織機構： 組 長：劉曉明 童嘉龍 副組長：崔永清 葉水利成 員：劉廣東 安峰 郭紅紅 郭會巧 李益調 武增厚高新虹 殷雪芹 于革新領導小組辦公室設在醫(yī)務科，葉水利同志兼任辦公室主任，于革新同志任辦公室副主任。二、工作任務：我院會每年定期派出由副主任醫(yī)師或高年資主治醫(yī)師以上的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員和管理人員組成的醫(yī)療隊到XX衛(wèi)生院，開展臨床診療、教學培訓、重點學科建設等技術援助活動。同時，根據(jù)受援地區(qū)需求，不定期派出骨干到XX衛(wèi)生院進行專題講座、教學查房、手術示教、危重病例搶救等。支援人員派駐期間由XX衛(wèi)生院統(tǒng)一管理，并參與XX衛(wèi)生院的管理和相關業(yè)務工作，以及義診、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的醫(yī)療救治等工作。每年免費接收xx衛(wèi)生院5名以上醫(yī)務人員到支援醫(yī)院接受住院醫(yī)師、?？漆t(yī)師培訓或進修學習。為對口單位進行配置相應的中醫(yī)設備（如：煎藥機、中醫(yī)包等），幫助其提高中醫(yī)服務能力。三、支援項目：加強XX衛(wèi)生院一級科室包括急診科、重癥醫(yī)學科、內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、皮膚科、麻醉科（手術室）、等科室的人才隊伍建設。在此基礎上結合當?shù)丶膊√攸c和醫(yī)院實際，建設二級臨床專業(yè)科室，使之滿足當?shù)厝罕娙粘？床【歪t(yī)需求。使XX衛(wèi)生院門診、住院等業(yè)務工作量明顯提升，醫(yī)療質量進一步提高。幫助XX衛(wèi)生院加強3個院內(nèi)重點?？平ㄔO，其中外科和內(nèi)科專業(yè)至少各設一個。四、實施細則：醫(yī)務科作為對口項目實施部門，要進一步摸清受援醫(yī)院基本情況和支援需求，制定支援目標和框架思路，做好總結及宣傳工作。辦公室協(xié)助醫(yī)務科積極做好正式簽訂協(xié)議前的各項基礎性工作，參與支援工作，并關注選派人員在受援單位的工作開展情況。各科主任要做好動員工作，將選派人員名單報及時醫(yī)務科李備案，選派人員選派期間工資福利參照行政后勤福利待遇。派出人員不得收取受援單位的任何補貼和獎金。五、考核評估選派人員完成對口支援任務的情況作為醫(yī)師考核的重要內(nèi)容。受援醫(yī)院負責派駐醫(yī)務人員的日常管理，及時將有關情況通報支援醫(yī)院，并在其支援工作結束時出具書面考核意見，按照有關規(guī)定審核后，納入其個人檔案。衛(wèi)生行政部門對在對口支援工作中成績突出、做出重大貢獻的單位和個人給予表揚和獎勵。二0一0年元月
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1