工商企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)論文目錄5篇-資料下載頁
2024-11-04 05:27本頁面
【正文】 。缺乏人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃機構設置不到位，缺乏專業(yè)的人力資源管理者企業(yè)薪酬激勵約束制度不到位民營企業(yè)的人員流失嚴重并缺乏控制家族式管理模式使人力資源獲取存在封閉性四、民營企業(yè)走出人力資源管理困境的對策 （一）制定人力資源規(guī)劃，形成有效的人才梯隊 制定人力資源規(guī)劃形成有效的人才梯隊（二）內(nèi)部招聘與外部招聘結合的招聘方式 （三）實施現(xiàn)代人力資源管理方案 人力資源規(guī)范化管理——3P模式 對管理人員實行年薪制（四）民營企業(yè)管理資源不足，可實施人事外包 （五）建立富有凝聚力的企業(yè)文化 ***55556666777
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