【正文】 理方案（或清潔生產(chǎn)方案），制訂實施計劃。對無費、低費方案，籌措資金、及時整改；對中費、高費方案，納入企業(yè)規(guī)劃和固定資產(chǎn)投資計劃，逐步實施。第四十九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)貫徹ISO 14000環(huán)境管理系列標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵開展ISO 14001環(huán)境管理體系認(rèn)證或產(chǎn)品環(huán)境標(biāo)志認(rèn)證。企業(yè)應(yīng)當(dāng)開展創(chuàng)建綠色基層隊（站）、車間（裝置）活動，按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范配備環(huán)境保護(hù)設(shè)備，持續(xù)提高清潔生產(chǎn)水平。第五十條按照污染物減量化、再利用、資源化的原則，強(qiáng)化污染預(yù)防和全過程控制，實施生態(tài)設(shè)計管理，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，加強(qiáng)資源綜合利用，倡導(dǎo)綠色消費，促進(jìn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。第九章環(huán) 境 應(yīng) 急第五十一條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立HSE管理體系，嚴(yán)格控制和管理環(huán)境風(fēng)險。風(fēng)險管理按下列程序進(jìn)行：（一）識別：篩選與活動相關(guān)的環(huán)境因素；（二）評估：判斷環(huán)境因素的環(huán)境敏感性，確定重大環(huán)境風(fēng)險；（三）控制：制訂并實施環(huán)境管理方案，使環(huán)境風(fēng)險盡可能低并可承受；（四）恢復(fù)：制訂并實施事故應(yīng)急預(yù)案，減輕環(huán)境污染和破壞事故的危害。第五十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行環(huán)境因素識別和評估，定期開展環(huán)境管理體系審核。環(huán)境因素的控制與管理應(yīng)納入生產(chǎn)管理過程中，重要環(huán)境因素制訂環(huán)境管理方案。第五十三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立環(huán)境應(yīng)急體系，制定并完善突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案，明確責(zé)任，配備應(yīng)急設(shè)備和物資，提高應(yīng)對突發(fā)環(huán)境事件的能力。企業(yè)突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)報當(dāng)?shù)丨h(huán)境保護(hù)行政主管部門和集團(tuán)公司備案。第五十四條突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)納入同級總體應(yīng)急預(yù)案中。對于突發(fā)公共事件可能出現(xiàn)的環(huán)境污染和生態(tài)破壞風(fēng)險，突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)充分考慮環(huán)境保護(hù)要求。企業(yè)突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)滿足集團(tuán)公司突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案有關(guān)要求，基層單位突發(fā)環(huán)境事件處置預(yù)案應(yīng)當(dāng)滿足企業(yè)突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案有關(guān)要求。第五十五條發(fā)生環(huán)境污染和生態(tài)破壞事故時，應(yīng)當(dāng)啟動應(yīng)急預(yù)案，同時按照有關(guān)規(guī)定向政府有關(guān)主管部門和集團(tuán)公司報告，并及時通報可能受到污染危害的單位和居民。第五十六條發(fā)生環(huán)境污染和生態(tài)破壞事故，或者發(fā)生對環(huán)境可能造成影響的突發(fā)公共事件時，應(yīng)當(dāng)對事故現(xiàn)場及受影響區(qū)域進(jìn)行應(yīng)急監(jiān)測，并按照有關(guān)規(guī)定將監(jiān)測信息上報有關(guān)主管部門。第十章環(huán)境信息管理環(huán)境保護(hù)管理規(guī)定第五十七條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)環(huán)境信息管理，健全環(huán)境保護(hù)技術(shù)檔案和相關(guān)記錄，建立獲取和更新環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的有效途徑。第五十八條按照國家有關(guān)規(guī)定，企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定環(huán)境監(jiān)測計劃，實施環(huán)境監(jiān)測。環(huán)境監(jiān)測費用從企業(yè)生產(chǎn)成本中列支。對于重點污染源應(yīng)當(dāng)安裝自動在線監(jiān)測系統(tǒng)，實行在線監(jiān)控。第五十九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)置專職環(huán)境信息管理人員，定期對環(huán)境污染及防治、資源開發(fā)及保護(hù)、環(huán)境狀況和環(huán)境管理等信息進(jìn)行收集、整理和分析，并按規(guī)定及時上報環(huán)境統(tǒng)計信息。第六十條企業(yè)可定期編制和發(fā)布環(huán)境保護(hù)公報，公布環(huán)境績效，接受政府、公眾及相關(guān)方的監(jiān)督。環(huán)境保護(hù)公報中環(huán)境信息的披露范圍和內(nèi)容按照集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一章科研與培訓(xùn)第六十一條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究工作，在制訂科技規(guī)劃計劃時把清潔生產(chǎn)、污染防治、循環(huán)經(jīng)濟(jì)、節(jié)能降耗、環(huán)境應(yīng)急等作為優(yōu)先領(lǐng)域。第六十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)鼓勵自主創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收環(huán)境保護(hù)關(guān)鍵技術(shù)，推廣應(yīng)用先進(jìn)的污染防治和清潔生產(chǎn)技術(shù)。積極發(fā)展環(huán)保產(chǎn)業(yè)，開展專業(yè)化環(huán)境治理。第六十三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)和清潔生產(chǎn)宣傳教育工作，制訂并實施宣傳培訓(xùn)計劃，開展全員環(huán)境保護(hù)培訓(xùn)，增強(qiáng)環(huán)境保護(hù)意識。各級干部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的工商管理、各類高級專業(yè)培訓(xùn)班的教學(xué)計劃中應(yīng)包括環(huán)境保護(hù)知識。第六十四條環(huán)境保護(hù)管理人員應(yīng)當(dāng)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。企業(yè)環(huán)境保護(hù)管理部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)通過總部組織的崗位資格培訓(xùn)，培訓(xùn)時間不少于120學(xué)時；崗位資格培訓(xùn)合格后，每兩年至少進(jìn)行一次再培訓(xùn)，脫產(chǎn)再培訓(xùn)時間不少于24學(xué)時。企業(yè)和二級單位環(huán)境保護(hù)管理人員應(yīng)當(dāng)通過集團(tuán)公司認(rèn)可的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的專業(yè)培訓(xùn)，每年脫產(chǎn)培訓(xùn)時間不少于32學(xué)時。企業(yè)基層單位的環(huán)保工程師和專（兼）環(huán)保技術(shù)員應(yīng)當(dāng)通過企業(yè)組織的環(huán)境保護(hù)培訓(xùn)，每年脫產(chǎn)培訓(xùn)時間不少于16學(xué)時。第六十五條加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)技術(shù)合作，積極引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)環(huán)境保護(hù)技術(shù)與管理經(jīng)驗，開展環(huán)保信息交流。第十二章獎勵與處罰第六十六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善環(huán)境保護(hù)激勵約束機(jī)制，開展創(chuàng)建環(huán)境友好型企業(yè)活動，對環(huán)境保護(hù)工作成績突出的單位或個人予以表彰和獎勵。鼓勵員工積極參與環(huán)境保護(hù)工作，對環(huán)境保護(hù)提出合理化建議的員工給予表彰，對舉報環(huán)保違法、違規(guī)行為的個人給予保護(hù)。第六十七條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理，建立環(huán)境保護(hù)工作問責(zé)制。對于違反國家和地方環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)和集團(tuán)公司環(huán)境保護(hù)規(guī)定，造成環(huán)境污染事件的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定，對有關(guān)責(zé)任人員給予相應(yīng)處罰。凡造成重大、特大環(huán)境污染和生態(tài)破壞事故的，集團(tuán)公司將按照《集團(tuán)公司管理人員違紀(jì)違規(guī)行為處分規(guī)定（試行）》等有關(guān)規(guī)定，對企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)責(zé)任環(huán)境保護(hù)管理規(guī)定追究。第十三章附則第六十八條企業(yè)可根據(jù)本規(guī)定制定實施辦法。第六十九條本規(guī)定由集團(tuán)公司質(zhì)量安全環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋。第七十條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行，原規(guī)定同時廢止。（發(fā)文日期：2006年6月29日）第四篇：中國石油天然氣集團(tuán)公司(HSE)管理原則一、中國石油天然氣集團(tuán)公司《健康安全環(huán)境（HSE）管理原則》(一)任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境；(二)安全是聘用的必要條件；(三)企業(yè)必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)；(四)各級管理者對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負(fù)責(zé)；(五)各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核；(六)員工必須參與崗位危害識別及風(fēng)險控制；(七)事故隱患必須及時整改；(八)所有事故事件必須及時報告、分析和處理；(九)承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。健康安全環(huán)境（HSE）管理九項原則是集團(tuán)公司結(jié)合實際，針對HSE管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)，主要對各級管理者提出的HSE管理基本行為準(zhǔn)則，是繼《反違章禁令》之后進(jìn)一步強(qiáng)化安全環(huán)保管理的又一治本之策，重在規(guī)范HSE管理過程，而《反違章禁令》重在約束操作行為，兩者各有側(cè)重，相輔相成。廣大員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)好、解讀好、理解好、落實好HSE管理原則具有重要意義，因此，要求企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)和管理人員都要熟知熟記。逐項對照梳理現(xiàn)行制度，進(jìn)一步完善安全環(huán)保重大領(lǐng)導(dǎo)決策程序，完善員工聘用、承包商管理等制度。貫徹落實要求如下：。在研究制定戰(zhàn)略規(guī)劃、項目投資、生產(chǎn)經(jīng)營計劃以及各項生產(chǎn)活動過程時，必須同時考慮并評估潛在的HSE風(fēng)險，制定風(fēng)險控制措施并組織落實。進(jìn)入新領(lǐng)域、開發(fā)新市場、研究新工藝、應(yīng)用新技術(shù)、實施新項目前經(jīng)評估認(rèn)定HSE風(fēng)險，經(jīng)評估風(fēng)1險不能接受時應(yīng)選擇主動放棄。遵守安全規(guī)章制度，接受安全培訓(xùn)，具備良好安全表現(xiàn)是公司聘用員工的必要條件。公司在聘用人員時將充分考察其安全意識、技能和歷史表現(xiàn)，不得聘用不合格人員。接受崗位HSE培訓(xùn)是員工的基本權(quán)利，也是公司及各單位HSE工作的重要責(zé)任。要結(jié)合生產(chǎn)和崗位實際持續(xù)對員工進(jìn)行HSE培訓(xùn)和再培訓(xùn)，確保員工掌握相關(guān)HSE知識和技能，培養(yǎng)員工良好的HSE意識和行為。所有員工都應(yīng)主動接受HSE培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得相應(yīng)工作資質(zhì)后方可上崗操作。HSE職責(zé)是崗位職責(zé)的重要組成部分。各級管理者是管轄區(qū)域或業(yè)務(wù)范圍內(nèi)HSE工作的直接責(zé)任者，要積極履行職能范圍內(nèi)的HSE職責(zé)，制定HSE目標(biāo)，提供相應(yīng)資源，健全HSE制度并強(qiáng)化執(zhí)行，持續(xù)提升HSE績效水平。開展HSE管理體系內(nèi)審、管理評審是持續(xù)改進(jìn)HSE表現(xiàn)的有效方法，也是展現(xiàn)有感領(lǐng)導(dǎo)的有效途徑。各級管理者要以身作則，積極參加現(xiàn)場檢查、體系內(nèi)審和管理評審工作，了解HSE管理情況，及時發(fā)現(xiàn)并改進(jìn)HSE管理薄弱環(huán)節(jié)，推動HSE管理持續(xù)改進(jìn)。危害識別與風(fēng)險評估是一切HSE工作的基礎(chǔ)，也是員工必須履行的一項崗位職責(zé)。任何作業(yè)活動開始之前，必須進(jìn)行危害識別和風(fēng)險評估。員工應(yīng)主動參與崗位危害識別和風(fēng)險評估，熟知崗位風(fēng)險，掌握控制方法，防止事故發(fā)生。所有事故隱患，包括人的不安全行為，一2第五篇：中國石油天然氣集團(tuán)公司承包商安全管理禁令中國石油天然氣集團(tuán)公司承包商安全管理禁令一、嚴(yán)禁建設(shè)單位免除或轉(zhuǎn)移自身安全生產(chǎn)責(zé)任。二、嚴(yán)禁使用無資質(zhì)、超資質(zhì)等級或范圍、套牌的承包商。三、嚴(yán)禁違法發(fā)包、轉(zhuǎn)包、違法分包、掛靠等違法行為。四、嚴(yán)禁未經(jīng)危害識別和現(xiàn)場培訓(xùn)開展作業(yè)。五、嚴(yán)禁無證從事特種作業(yè)、無票從事危險作業(yè)。