廉政風險防范管理工作開展的一點思考-資料下載頁
2024-10-28 19:09本頁面
【正文】 值觀。通過抓警示教育筑防線，抓主題宣講強認識，抓法制宣傳明紀律，抓制度建設促規(guī)范，抓行風建設樹正氣，營造風清氣正的優(yōu)良工作氛圍，杜絕違規(guī)違紀違法現(xiàn)象的發(fā)生。參考文獻：〔1〕《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》 〔2〕《中國共產(chǎn)黨問責條例》 第五篇：廉政風險防范管理工作實施方案為了深入貫徹落實黨風廉政建設責任制，強化“兩權”監(jiān)督，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，完善廉政預警機制，增強領導干部和各崗位人員的責任意識和廉政風險意識，根據(jù)市局監(jiān)察處和**區(qū)紀委關于廉政風險防范管理工作的部署，結合我局實際，制定本方案。一、加強領導區(qū)局成立廉政風險防范管理工作領導小組，局長萬國喜任組長；各位副局長、副調研員任副組長；全體科所正職為領導小組成員。領導小組辦公室設在監(jiān)察科，負責組織協(xié)調工作。各科、室、所、中心、稽查局也要盡快成立相應的領導小組，與黨風廉政建設責任制領導小組相結合，在黨組的統(tǒng)一領導下，認真開展廉政風險防范管理工作。二、時間安排3月上旬，一是研究制定《**區(qū)地方稅務局廉政風險防范管理實施方案》，提交局長辦公會審議（監(jiān)察科）二是組織召開科所長會，深入動員和認真部署廉政風險防范管理工作（監(jiān)察科）。3月中旬至3月25日前，以科所為單位，組織完成廉政風險點查找工作，并按照每個風險點制定出相關的防范措施，并于3月30日前上報監(jiān)察科。4月中旬，完善我局廉政風險防范管理各項工作，做好參加市局召開的試點單位匯報準備。三、工作方法（一）查找。重點從思想道德、制度機制、崗位職責三個方面查找，側重稅收執(zhí)法權、行政管理權兩個方面，認真分析易發(fā)生執(zhí)法、管理和廉政問題的環(huán)節(jié)，從中查找風險點。針對不同崗位特點，應采取自己找與大家?guī)拖嘟Y合的方（二）定級。涉嫌犯罪的風險點定一級，涉嫌處分的風險點定二級，一般風險點定三級。（三）標識。一是確定風險涉及的人員；二是確定如何識別風險已經(jīng)發(fā)生。（四）糾錯。包括發(fā)生風險“叫停”、“糾正”風險、追責三個環(huán)節(jié)。（五）防范。查找法律法規(guī)依據(jù)、完善制度措施等。包括前期預防措施、中期監(jiān)控措施、后期處置辦法等。四、檢查考核要把廉政風險防范管理工作列入我局目標管理考核，采取實地檢查或重點抽查等方法，加強對廉政風險防范管理工作情況的檢查考核。五、具體要求（一）統(tǒng)一思想，提高認識。開展廉政風險防范管理工作，是拓展源頭治腐領域、強化“兩權”監(jiān)督制約、實施保護干部的一項重要舉措。衡量一個單位黨風廉政建設的好壞，不僅要看查出了多少問題，更要看本單位不出問題。因此，保護干部、以人為本，是廉政風險防范管理工作的最終目的。要通過開展廉政風險防范工作，促使全局干部職工健康成長，減少工作和生活中的失誤，避免遭受人生挫折，防止走上彎（二）加強領導，嚴密組織。在黨組的統(tǒng)一領導下，科所長要承擔起本單位“一把手”的責任，要把廉政風險防范管理工作放在突出位置，以高度的政治責任感和積極負責的態(tài)度，認真研究部署，做好思想動員，嚴密組織落實，形成全方位、立體式的廉政風險防范工作態(tài)勢。（三）以人為本，突出重點。查找廉政風險點，要充分體現(xiàn)每個崗位的不同特點，形成以人為點、以工作程序為線、以制度為面、環(huán)環(huán)相扣的廉政風險防控機制，做到提醒在前、建章立制在前、約束在前。**區(qū)地方稅務局廉政風險防范管理工作領導小組辦公室二○○八年三月十七日
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