【正文】 還注意把查擺問題與日常小事相結(jié)合。針對(duì)第一周一升旗機(jī)器臨時(shí)故障，工作人員沒有事前排查問題，要求干部作風(fēng)建設(shè)要從小事抓起做起，舉一反三，查擺不足找差距，引以為戒二、取得的主要成效找準(zhǔn)了班子中存在的突出問題。通過查擺，學(xué)校干部隊(duì)伍、領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題主要表現(xiàn)在以下方面：一是進(jìn)取意識(shí)和責(zé)任意識(shí)方面。存在精神不振奮，工作不在狀態(tài)，工作缺乏熱情、缺乏創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任感的突出問題，思想觀念陳舊、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取，看不到職業(yè)教育面臨的緊迫挑戰(zhàn)或者看到了挑戰(zhàn)但沒有具體的應(yīng)對(duì)措施，總體工作被動(dòng)、滯后。二是工作態(tài)度和方法方面?！坝眯南胧?、用心謀事、用心感事”不夠。存在工作作風(fēng)飄浮、方法簡(jiǎn)單、落實(shí)不力、效益低下等問題，部門之間、干部之間還缺乏有效的溝通、協(xié)作；部份干部工作情緒化，工作中摻雜個(gè)人感情因素過多；服務(wù)意識(shí)不夠，對(duì)關(guān)系學(xué)生、教職工利益的事拖沓，處理不力；領(lǐng)導(dǎo)深入基層不夠，不能很好地傾聽教職工的呼聲，教職工福利待遇低下，工作主動(dòng)性、積極性尚未得到充分的調(diào)動(dòng)。三是紀(jì)律作風(fēng)方面。規(guī)章制度欠完善，落實(shí)不夠。特別是隨著教育教學(xué)實(shí)際情況和社會(huì)現(xiàn)實(shí)的變化，原有的規(guī)章制度沒有得到進(jìn)一步的修改完善。四是師德師第五篇：干部作風(fēng)整頓動(dòng)員講話在潼南縣公共資源交易中心干部作風(fēng)整頓的講話劉德榮（2011年2月10日）同志們：經(jīng)研究，今天召開干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)，目的是學(xué)習(xí)傳達(dá)全縣機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，確保中心干部作風(fēng)整頓取得預(yù)期效果。下面，結(jié)合中心實(shí)際，就如何深入、扎實(shí)地開展干部作風(fēng)整頓，講幾點(diǎn)意見。一、深刻認(rèn)識(shí)干部作風(fēng)整頓的重要性和必要性，切實(shí)把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府安排部署上干部作風(fēng)整頓，是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，提高黨的執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求；是引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的政績(jī)觀，推動(dòng)又好又快發(fā)展的根本保證；是促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部狠抓第一要?jiǎng)?wù)，推動(dòng)又好又快發(fā)展的實(shí)現(xiàn)途徑；是確保領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持執(zhí)政為民，推動(dòng)又好又快發(fā)展的力量之源。因此，全體職工，特別是中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部必須充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)整頓的重大意義，自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委、縣政府的要求上來，深入學(xué)習(xí)貫徹于書記的講話精神，按照全縣動(dòng)員會(huì)上提出的要求，圍繞整頓重1點(diǎn)，認(rèn)真查找問題和落實(shí)整改，努力實(shí)現(xiàn)干部作風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，以此推動(dòng)我縣公共資源交易工作又快又好發(fā)展，為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。二、明確要求，切實(shí)把干部作風(fēng)整頓工作落到實(shí)處根據(jù)縣委、縣政府的要求和部署，干部作風(fēng)整頓活動(dòng)從2月9日開始，到2月24日結(jié)束。其方法步驟：一是深入宣傳發(fā)動(dòng)；二是抓好學(xué)習(xí)提高；三是查擺剖析問題；四是落實(shí)整改措施；五是開展民主評(píng)議；六是進(jìn)行組織處理。我中心結(jié)合實(shí)際，要制訂切實(shí)可行的實(shí)施方案，精心組織，扎扎實(shí)實(shí)地抓好每一個(gè)環(huán)節(jié)，務(wù)必把這項(xiàng)工作做好。（一）深入宣傳發(fā)動(dòng)，把好“發(fā)動(dòng)關(guān)”。一是做好會(huì)議發(fā)動(dòng)。為了進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，今天召開動(dòng)員大會(huì)。二是做好媒體發(fā)動(dòng)。要充分利用各種媒體、公示欄及時(shí)宣傳活動(dòng)動(dòng)態(tài)。三是做好走訪發(fā)動(dòng)，要深入基層，深入服務(wù)對(duì)象進(jìn)行交心談心，面對(duì)面發(fā)動(dòng)，擴(kuò)大整頓工作參與面。四是做好學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)。采用集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等形式，認(rèn)真干部作風(fēng)整頓有關(guān)文件，嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，確保參學(xué)率達(dá)到100%。（二）敢于查找問題，把好“查找關(guān)”。圍繞六個(gè)整頓重點(diǎn)，一是開展批評(píng)與自我批評(píng)，采取領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、相互評(píng)、自己找等方式查找問題；二是廣泛征求意見，采取向社會(huì)發(fā)放問卷調(diào)查表、設(shè)立意見箱、明查暗訪等形式查找問題。三是認(rèn)真分析產(chǎn)生問題的原因，制定切實(shí)可行的整改方案。（三）細(xì)化整改措施，把好“整改關(guān)”。針對(duì)查找出來的問題，按照整改方案，細(xì)化措施，認(rèn)真加以整改。對(duì)當(dāng)前能解決的問題，要立即整改。對(duì)情況比較復(fù)雜、短期內(nèi)難以解決的問題，要逐步快速整改。要列出整改計(jì)劃，積極創(chuàng)造條件，分階段、分步驟推進(jìn)。同時(shí),要在查找問題、邊整邊改的基礎(chǔ)上，完善和健全規(guī)章制度。三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保干部作風(fēng)整頓工作取得實(shí)效（一）組織領(lǐng)導(dǎo)為了加強(qiáng)對(duì)作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)，成立以中心主任為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)整頓干部作風(fēng)日常工作，形成“主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、廣大干部齊參與”的工作格局。（二）統(tǒng)籌兼顧在開展作風(fēng)整頓工作中，正確處理好作風(fēng)整頓和日常工作的關(guān)系。做到作風(fēng)整頓與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，做到作風(fēng)整頓與做好各項(xiàng)日常工作有機(jī)結(jié)合，統(tǒng)籌安排，精心組織，確保作風(fēng)整頓和工作落實(shí)“兩促進(jìn)”。（三）建立長(zhǎng)效機(jī)制作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)。將不斷鞏固和擴(kuò)大這次作風(fēng)整頓成果，建立健全作風(fēng)建設(shè)和加強(qiáng)管理的規(guī)章制度，逐項(xiàng)工作、逐個(gè)崗位制定好目標(biāo)責(zé)任、考核獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究體系，做到崗位責(zé)任具體、工作程序簡(jiǎn)捷、監(jiān)督考核嚴(yán)格。四、近期工作安排同志們，干部作風(fēng)整頓工作時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高，希望要根據(jù)縣委、縣政府的統(tǒng)一部署和要求，扎扎實(shí)實(shí)，一步一個(gè)腳印把干部作風(fēng)整頓工作的各項(xiàng)任務(wù)貫徹好、落實(shí)好。我相信，在全體干部職工的共同努力，干部作整頓一定會(huì)取得明顯效果，隊(duì)伍整體形象再上一個(gè)新臺(tái)階。