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20xx年科教科工作總結(jié))-資料下載頁

2024-10-25 13:21本頁面
  

【正文】 6學(xué)時的帶教任務(wù);承擔(dān)延安職業(yè)技術(shù)學(xué)院20xx級三年制影像技術(shù)專業(yè)《影像物理學(xué)》112學(xué)時的教學(xué)任務(wù)。承擔(dān)延安市衛(wèi)生學(xué)校臨床專業(yè)《五官科學(xué)》90學(xué)時,《精神神經(jīng)病學(xué)》60學(xué)時,《診斷學(xué)》36學(xué)時;護(hù)理專業(yè)《五官科護(hù)理》150學(xué)時,《兒科護(hù)理學(xué)》200學(xué)時,《急救護(hù)理技術(shù)》60學(xué)時,共596學(xué)時的帶教任務(wù)。實(shí)習(xí)生管理20xx20xx護(hù)理、臨床、檢驗、影像、口腔、麻醉、中醫(yī)等專業(yè)共計214名實(shí)習(xí)生于6月23日正式到各科室開始實(shí)習(xí)。之前,科教科進(jìn)行了報名、考試、錄取工作,嚴(yán)把考核關(guān)。并在下科之前進(jìn)行了為期一周的崗前培訓(xùn),內(nèi)容涉及醫(yī)院規(guī)章制度、儀容儀表、法律法規(guī)、醫(yī)療安全、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、病例書寫及基本實(shí)踐技能操作等。并對各臨床、醫(yī)技科室進(jìn)行了排查,杜絕了各科室私自接收實(shí)習(xí)生或以進(jìn)修名義接收實(shí)習(xí)、見習(xí)現(xiàn)象,做到臨床與教學(xué)工作的有機(jī)結(jié)合,不斷提高臨床教學(xué)質(zhì)量,使醫(yī)院形成以教學(xué)促發(fā)展的良性循環(huán)。上半承擔(dān)延安大學(xué)醫(yī)學(xué)院全科醫(yī)師第九期培訓(xùn)班共19人的實(shí)習(xí)帶教任務(wù);下半承擔(dān)延大醫(yī)學(xué)院全科醫(yī)師第十期培訓(xùn)班共25人的實(shí)習(xí)帶教任務(wù)。20xx級臨床(定向)見習(xí)班管理20xx年9月20日,延安大學(xué)醫(yī)學(xué)院20xx級臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)43名學(xué)生到我院正式報到,將在我院完成為期一年的臨床醫(yī)學(xué)理論授課和見習(xí)帶教。這是延安大學(xué)醫(yī)學(xué)院派來我院的首屆臨床見習(xí)班,科教科嚴(yán)格按照《臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科人才培養(yǎng)制方案》及各學(xué)科大綱制定學(xué)期帶教課時及課程安排表,并下發(fā)各臨床教研室具體實(shí)施,開展帶教工作。同時,為合理安排見習(xí)生的學(xué)習(xí)時間,將理論培訓(xùn)與臨床實(shí)踐有機(jī)集合起來,每天上午安排理論授課,下午到各臨床醫(yī)技科室見習(xí)。級臨床(定向)見習(xí)班《外科學(xué)》理論46學(xué)時,見習(xí)30學(xué)時;《內(nèi)科學(xué)》理論52學(xué)時,見習(xí)42學(xué)時;《婦產(chǎn)科學(xué)》理論48學(xué)時,見習(xí)24學(xué)時;《兒科學(xué)》理論36學(xué)時,見習(xí)18學(xué)時;《神經(jīng)病學(xué)與精神病學(xué)》理論36學(xué)時,見習(xí)18學(xué)時;《臨床藥理學(xué)》理論18學(xué)時的教學(xué)任務(wù)。(三)“三基三嚴(yán)”緊緊圍繞創(chuàng)建等級醫(yī)院要求,強(qiáng)化醫(yī)院質(zhì)量內(nèi)涵建設(shè),按照藺院長指示實(shí)行項目過關(guān)發(fā)卡蓋章制,不斷提高醫(yī)務(wù)人員工作能力和服務(wù)水平,年初制定并下發(fā)了《二〇一五“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)及考核制度》。結(jié)合等級院評審要求,科教科根據(jù)不同層次、專業(yè)及崗位對各臨床、醫(yī)技科室“三基三嚴(yán)”基本技能、基本理論進(jìn)行階段性培訓(xùn)及考核。并按照醫(yī)院下發(fā)的“三基三嚴(yán)”技能考核登記本,對基本技能操作實(shí)行硬過關(guān)合格制,做到院不漏科、科不漏人、人不漏項,要求人人過關(guān)。臨床科室初、中級職稱人員考核12個項目,考核13個??祈椖?,高級職稱人員考核6個項目。醫(yī)技科室初、中級職稱人員考核10個項目,高級職稱人員考核3個項目。醫(yī)院每季度對初、中級職稱人員組織一次“三基三嚴(yán)”理論考試,高級職稱人員每半年組織一次,以鞏固所掌握的理論知識和考查學(xué)習(xí)成績。上半年全院臨床、醫(yī)技科室在崗人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)覆蓋率100%,考核合格率100%。(四)全科醫(yī)生培訓(xùn)基地20xx全科基地共培訓(xùn)考核30940人次,其中臨床、醫(yī)技、護(hù)理、機(jī)關(guān)后勤共培訓(xùn)操作55項,示教975人次,訓(xùn)練7850人次,考核9661人次;;臨床、醫(yī)技、護(hù)理、機(jī)關(guān)后勤開會講課807人次;組織全院臨床、醫(yī)技醫(yī)生“三基三嚴(yán)”實(shí)踐技能崗位大比武大練兵1次,共培訓(xùn)184人次考核248人次;三甲辦組織全院醫(yī)生進(jìn)行搶救小組大比武1次,共培訓(xùn)1284人次考核164人次,組織全院護(hù)士長、護(hù)士進(jìn)行技能考核大比武1次,共培訓(xùn)84人次考核207人次;全科醫(yī)生崗前培訓(xùn)106人次;承擔(dān)延大醫(yī)學(xué)院20xx級臨床(定向)見習(xí)班授課272課時10970人次;接待院外參觀團(tuán)12批118人次;開展遠(yuǎn)程會診32例,遠(yuǎn)程教學(xué)12期527人次。二、醫(yī)院分解的重點(diǎn)工作完成情況(一)爭取擴(kuò)大專業(yè)基礎(chǔ)課程和臨床帶教的份額,設(shè)立碩士研究生教學(xué)點(diǎn)。本學(xué)年在原來帶教的基礎(chǔ)上新開設(shè)了延大醫(yī)學(xué)院臨床(定點(diǎn))見習(xí)班,現(xiàn)第一學(xué)期帶教任務(wù)已接近尾聲,未發(fā)生教學(xué)差錯及教學(xué)事故;設(shè)立研究生教學(xué)點(diǎn)事宜已經(jīng)和延安大學(xué)、延大醫(yī)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行座談,達(dá)成共識,學(xué)院將派相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)來我院考察師資、教學(xué)條件、科研等情況,等待獲批。(二)市級研究成果8項以上,省級1項以上。20xx年組織申報市級科技計劃項目10項(社發(fā)攻關(guān)項目7項,惠民項目3項),申報省級科技計劃項目9項,申報國家衛(wèi)生部科技計劃項目1項。本申報市級科技進(jìn)步獎4項(未達(dá)標(biāo)),申報省級科技進(jìn)步獎2項。(三)開展崗位培訓(xùn)考核,臨床、醫(yī)技人員實(shí)行硬過關(guān)。根據(jù)創(chuàng)三甲要求,年初科教科制定并下發(fā)了《20xx“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)及考核制度》,并根據(jù)不同層次、專業(yè)及崗位對全院各臨床、醫(yī)技科室“三基三嚴(yán)”基本技能、基本理論進(jìn)行階段性培訓(xùn)與考核,并按照醫(yī)院下發(fā)的39?!叭龂?yán)”技能考核登記本實(shí)行硬過關(guān)合格制,做到院不漏科、科不漏人、人不漏項,要求人人過關(guān);從而確保全院臨床、醫(yī)技科室在崗人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)覆蓋率100%,考核合格率100%。三、執(zhí)行力方面工作中嚴(yán)格履行科主任職責(zé),以身作則,廉潔自律,帶領(lǐng)科室人員完成好醫(yī)院交賦的各項工作任務(wù)。認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院下達(dá)的各項決策、指令,服從執(zhí)行醫(yī)院安排的各項工作及管理規(guī)定。按照《延安市人民醫(yī)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)下一線科室工作的通知》延市醫(yī)辦發(fā)【20xx】20號文件要求,能夠堅持每周定期或不定期深入聯(lián)系科室,了解科室等級醫(yī)院創(chuàng)建、日常業(yè)務(wù)開展情況,檢查優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動情況,并幫助科室及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題,使各項工作按照時間節(jié)點(diǎn)保質(zhì)保量完成。四、創(chuàng)三甲工作根據(jù)三甲辦分工安排,科教科等級醫(yī)院評審工作涉及直接條款9項。目前,可評到醫(yī)院放棄項目1項:(11%);C級5項:;;;。(55%);B級2項:;(11%)。A級1項:(11%)。針對“三甲”存在問題制定了PDCA持續(xù)改進(jìn)跟蹤表。6月底武院長帶隊一行三人對科室資料進(jìn)行自查,得到了檢查組一致好評。五、存在的問題及下一步工作思路存在問題:(一)20xx做了一些的工作,但是由于科室工作量大,任務(wù)多,而工作人員少,許多工作開展不夠到位、不能夠很好的延伸。(二)還有科研管理制度需要建立良好的運(yùn)行和管理機(jī)制。(三)全院人員科研意識不強(qiáng),研究能力較低。工作思路:(一)20xx緊緊圍繞“三甲”工作,以標(biāo)準(zhǔn)為契機(jī),使醫(yī)院科教工作保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。(二)召開第五屆科技大會,制定、修改完善科研管理制度和政策,鼓勵和引導(dǎo)發(fā)表高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文,提高科研積極性。(三)多舉辦省級、國家級學(xué)術(shù)活動。(四)利用中國醫(yī)科大學(xué)幫帶的大好時機(jī),抓好繼續(xù)教育、人才培養(yǎng)。以上是科教科20xx工作匯報,如有不足之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正??平炭乒ぷ骺偨Y(jié)11暑假匆匆的過去了,暑假之前有很多設(shè)想和計劃,有的實(shí)現(xiàn)了,有的沒實(shí)現(xiàn),有收獲也有遺憾。我雖然沒有做什么很有意義的事,但在很多小事中對生活對社會有利很多體會。關(guān)于兼職。暑假開始的時候我想找一份兼職充實(shí)一下漫漫的兩個月,于是我在網(wǎng)上寫了一篇簡歷,主要方向是食品促銷員或者嘗試一下臨時話務(wù)員,投在我看中的幾個職位。但我連續(xù)觀察了幾天也沒有人看我的`簡歷,后來正好家里有點(diǎn)事就把兼職拋在腦后了。過了大概五六天吧,早上我接到了一個電話讓我?guī)退b飾一個網(wǎng)店,并讓其開張,我并不了解這方面,放下電話我就馬上查閱了不少相關(guān)資料料,發(fā)現(xiàn)也并不是很難就答應(yīng)了。我們把工作時間定在了半周至一周,我就開始了前期準(zhǔn)備。有些東西涉及到了photoshop我還特意看了不少教程,做了一些練習(xí)??傊詈蠼Y(jié)果還是令人滿意的,過程中雖然有很多緊張和擔(dān)心,但從這次實(shí)踐中我也收獲了很多。關(guān)于旅行。我去北京玩了幾天,走了很多地方,我記憶很深的是關(guān)于園博會。北京園博園體現(xiàn)了“一軸、兩點(diǎn)、三帶、五園”的空間布局。一軸即貫穿東西的園博軸;兩點(diǎn)即園林博物館與錦繡谷;三帶即三條從“中關(guān)村科技園豐臺園西區(qū)”延伸至園博園中的綠色景觀走廊;五園即不同特色的五大核心展區(qū),分別是:傳統(tǒng)展園、現(xiàn)代展園、創(chuàng)意展園、生態(tài)展園和國際展園。到了園博園,我們從三號門進(jìn)入,然后大家就化整為零,散在茫茫的花海園林中。我們也不看地圖,憑著感覺,跟著自己的腳四處游逛。先來到鄂爾多斯園。鄂爾多斯是內(nèi)蒙古的暴發(fā)戶,財大氣粗,所以將呼和浩特頂了下去,代表內(nèi)蒙古展現(xiàn)草原風(fēng)情。山坡上的雪白綿羊,草地上揮桿套馬的蒙古健兒,還有蒙古包里的馬頭琴、酒壺、都展示著成吉思汗子孫粗曠的浪漫。印象最深的就是主展館了。主要用于展示國內(nèi)外造園藝術(shù)以及園林綠化新技術(shù)、新材料、新成果,展示奇石、插花、盆景等各類園林藝術(shù)作品。展會期間是組織高層論壇、學(xué)術(shù)研討、技術(shù)與商貿(mào)交流、特色文化藝術(shù)展示、展演等系列活動的主場地,同時承擔(dān)園博會的室內(nèi)展覽中心、會議中心、新聞中心、接待服務(wù)中心等功能。建筑設(shè)計以北京市市花“月季”為原型,配以現(xiàn)代設(shè)計理念加以提升抽象。方案名為“生命之源”,以跨度75米的主展廳為源起,螺旋狀地生長、傳播、輻射,最終融于園區(qū)的景觀之中。漸次綻開的構(gòu)造和起伏變化的天際線賦予了建筑豐富的表情,宛如一朵花姿綽約的月季花盛開在叢林之間。設(shè)計上,采用多項節(jié)能環(huán)保技術(shù),貫徹了“綠色低碳”的理念,力爭降低日后運(yùn)營費(fèi)用,實(shí)現(xiàn)建筑的可持續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)。暑假匆匆而去,其實(shí)想學(xué)一個樂器,但卻沒有實(shí)現(xiàn),下個假期吧??平炭乒ぷ骺偨Y(jié)12科教科緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,認(rèn)真履行各項工作職責(zé),在全院專業(yè)技術(shù)人員的共同努力及各部門的配合下,科教科全年工作順利完成?,F(xiàn)對工作總結(jié)如下:一、十二五重大專項H型高血壓研究項目開展情況:我院承擔(dān)國家十二五科技重大專項任務(wù)—H型高血壓比較效果研究項目。制定實(shí)施方案,組織各科室長座談會,為了推進(jìn)項目的開展,在1月5日至10日,我院開展“我的健康我做主”大型義診活動。在各職能部門的配合下,在體檢科、檢驗科、門診工作人員的努力下,共登記篩查高血壓患者1318例,體檢放號1186人,實(shí)際采血人數(shù)1161人,同型半胱氨酸大于10單位的H型高血壓患者614例,占實(shí)際篩查患者的53%。隨后將篩查出的H型高血壓患者按照項目實(shí)施方案分配至各科室,由科室人員對H型高血壓患者進(jìn)行電話隨訪,給同意入組人員開具項目用藥,做好惠民登記表登記,入組人員到門診指定診室簽訂知情同意書以及患者篩查表;享受國家三年藥費(fèi)減半的優(yōu)惠政策。憑有效身份證件領(lǐng)取贈藥。按照項目辦要求每周上報入組人員信息。 截止到目前共入組高血壓患者132人,已經(jīng)達(dá)到最初制定的入組的標(biāo)準(zhǔn)數(shù),但是為了達(dá)到三年不脫落患者不少于100人,本項工作仍按照實(shí)施方案常態(tài)化進(jìn)行。期間省項目辦專家兩次來我院視察,都比較滿意。二、開展學(xué)術(shù)活動:共舉辦7次學(xué)術(shù)交流知識講座,分別為1月23日邀請中山大學(xué)附屬佛山醫(yī)院(佛山市第一人民醫(yī)院)婦一科副主任尚慧玲,進(jìn)行婦科腹腔鏡演示及《婦科腹腔鏡的并發(fā)癥》專題講座, 3月14日邀請哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院眼科病房副主任于旭輝教授,進(jìn)行《糖尿病視網(wǎng)膜病變的診斷與治療》學(xué)術(shù)交流講座, 4月25日邀請哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第四醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科七病房主任,神經(jīng)病學(xué)博士、博士后,英國牛津大學(xué)訪問學(xué)者劉彬,進(jìn)行《缺血性腦卒中的診斷與治療》、《腦卒中預(yù)防的新規(guī)定從控制H型高血壓開始》學(xué)術(shù)交流講座,7月17日舉行省腫瘤學(xué)術(shù)交流會,哈爾濱醫(yī)科大學(xué)附屬第三醫(yī)院石廣躍主任進(jìn)行《國外指南的共識與爭議的解讀(晚期NSCLC治療)》哈醫(yī)大三院胃腸外科主任薛英威進(jìn)行《胃癌的外科治療》哈醫(yī)大三院影像科主任張修石進(jìn)行《胸部CT、X線閱片方法》,另有7位專家分別在我院普外科、婦產(chǎn)科、腫瘤外科等出診,除此,在交流會期間,開展了9臺專業(yè)性手術(shù),取得良好效果。8月19日,由濟(jì)川藥業(yè)中國醫(yī)師協(xié)會教學(xué)督導(dǎo)沈建老師進(jìn)行題為《贏在中層》的交流講座。8月30日黑龍江省醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理中心主任丁國華進(jìn)行《從醫(yī)院質(zhì)量管理體系建設(shè)談管理工具的運(yùn)用》、10月1011日,我院首次舉辦了省級年會《第二屆黑龍江省康復(fù)醫(yī)師論壇暨國家繼續(xù)教育項目“功能障礙中西醫(yī)康復(fù)新進(jìn)展”研討會》、由中醫(yī)大二院副院長唐強(qiáng)等出席了開幕式并致辭。南京醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院康復(fù)醫(yī)學(xué)中心主任王紅星等專家老師進(jìn)行了授課。150余人參加會議。反映出我院康復(fù)技術(shù)的發(fā)展。這7次學(xué)術(shù)交流講座均還分別邀請了我院周邊市縣及本市友鄰醫(yī)院的相關(guān)專業(yè)同仁前來參加。均取得了良好的成效。與各友鄰醫(yī)院同仁互相留下聯(lián)系方式,以便今后更好的交流學(xué)習(xí)。三、院內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)完成情況科教科制定業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃,進(jìn)行有針對性的專題講座。達(dá)到每月一次全院業(yè)務(wù)講座,及每月1—2次科室內(nèi)業(yè)務(wù)講課,有力推動了醫(yī)院繼續(xù)教育工作,提高了專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)診療水平,完成了院內(nèi)及科院業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)任務(wù)。對沒有按照計劃完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的科室給予科主任考核。四、院外業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)幫助準(zhǔn)備外出進(jìn)修人員聯(lián)系進(jìn)修相關(guān)事宜,并對在外人員不定期抽查院外學(xué)習(xí)情況,掌握帶教老師及科室電話號碼,以便隨時溝通。對進(jìn)修返回人員要求上交進(jìn)修總結(jié),并安排講課,把學(xué)回來的新技術(shù)新理念宣傳給大家。赴上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)省外進(jìn)修人員9名,省內(nèi)進(jìn)修人員25名。參加省市專科培訓(xùn)、學(xué)術(shù)委員會及短期培訓(xùn)共39人次五、全面完成省級繼續(xù)教育項目申報工作根據(jù)省市繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分管理規(guī)定,根據(jù)下發(fā)文件上報省級繼續(xù)教育項目 10項,其中備案項目5項,分別為兒科《新生兒缺氧缺血性腦病的診斷及治療進(jìn)展》、婦科《腹腔鏡在婦科疾病中的應(yīng)用》、感染科《丙型病毒性肝炎的診治與進(jìn)展》、神經(jīng)科《眩暈及慢性腦供血不足的診療現(xiàn)狀》、眼科《白內(nèi)障的診斷治療及護(hù)理》。新申報項目5項,《上消化道出血的急診處理和診斷思路》急診王天民;《刺絡(luò)放血拔罐治療帶狀皰疹后遺神經(jīng)痛的研究》康復(fù)王明一;《急性心肌梗死的急診處理和診斷思路》循環(huán)消化宮建國;《原發(fā)性肝細(xì)胞癌TACE治療技術(shù)操作規(guī)范》腫瘤柳銘;《休 克》重癥李洪和。六、開展基本技能操作培訓(xùn)考核為了調(diào)動全院青年臨床醫(yī)師學(xué)習(xí)基本理論、基礎(chǔ)知識、基本技術(shù)的主動性、積極性,加強(qiáng)青年醫(yī)師能力建設(shè),提高醫(yī)療服務(wù)水平和質(zhì)量,確保醫(yī)療安全,結(jié)合我院實(shí)際本年初制定青年醫(yī)生體格檢查培訓(xùn)考核實(shí)施計劃。4月初下發(fā)培訓(xùn)通知,兩個月時間,科教科對全院主治醫(yī)師以下青年醫(yī)生通過理論知識講座,觀看體格檢查視頻,現(xiàn)場演示指導(dǎo)等多種形式進(jìn)行培訓(xùn),5月26日至29日,利用四天時間對培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核,內(nèi)容分頭頸部、胸部、腹部、背部四肢四部分,采取隨機(jī)抽簽的形式進(jìn)行
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