院長工作職責模版-資料下載頁
2024-10-25 12:58本頁面
【正文】 方須隨到隨配。2．按照分工，負責藥品的預算、保管、采購、登記、統(tǒng)計及處方的調配工作。3．認真執(zhí)行規(guī)章制度，嚴格管理毒、麻、限劇藥、貴重藥品。4．調配處方時要嚴格執(zhí)行三查四對制度（三查：查藥品配方、用法、禁忌。四對：對藥方、劑量、含量、用途）。5．配方時應細心認真，不得修改處方。6．不能私自收費，更不能欠費或不交費取藥。7．藥房應經常保持清潔衛(wèi)生，藥品擺放整齊。8．及時檢查藥品質量、效期，加強藥品管理。第五篇：院長助理工作職責院長助理工作手冊（一）院長助理的主要工作工作原則：做好院長的眼、耳、手，協(xié)助院長進行信息的匯總并堅決執(zhí)行；角色定位：協(xié)助院長的工作，為院長準確、有效、便捷的處理公務提供直接的服務和支持；能力要求：有較強的領導能力、理解能力、溝通能力、組織能力、協(xié)調能力、執(zhí)行能力。（二）醫(yī)院經營目標制定及實施方面搜集整理有關醫(yī)院經營的各類政策規(guī)定和相關資料數據，為醫(yī)院做長期規(guī)劃提供政策參考和支持；負責整合醫(yī)院運營中所得的各類數據資料，并提供統(tǒng)計和分析結果，為醫(yī)院制定經營及戰(zhàn)略目標提供數據參考和支持；協(xié)助參與經營目標和發(fā)展規(guī)劃的制定，負責落實成書面文件；對經營目標的有效傳達和執(zhí)行進行監(jiān)督，并對落實中存在的問題和所得的數據整合后上報院長，以便及時有效做出調整。（三）醫(yī)院制度和規(guī)定方面協(xié)助院長進行醫(yī)院各類制度、規(guī)定的方向和框架性起草和制定，負責最終落實成書面制度文件；協(xié)助院長對醫(yī)院各類制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督，定期向院長匯報制度的執(zhí)行情況及存在的問題；針對醫(yī)院進行的獎懲制度負責監(jiān)督執(zhí)行，（四）院長日常工作的協(xié)助協(xié)助院長對醫(yī)院的人、財、物等事物進行綜合管理；醫(yī)院內部的溝通與協(xié)調工作，監(jiān)督考核各部門員工工作情況，為院長提供調整依據，保證醫(yī)院各項工作的正常運轉；每日整理應有院長審批的各類文件報表，做好接受、整理和傳閱工作；匯總醫(yī)院當日發(fā)生的問題及解決方法，及時上報院長；每日上午9點前匯總并上報院長前一日醫(yī)院發(fā)生的問題和解決方法，并對當日院長公務活動和工作進行提示性匯報；對政府等單位公務檢查、商務來訪等人員做好初步接待工作，詳細做好記錄，并協(xié)助相關部門落實解決。負責院長專屬電話、郵件的接聽、接受工作，有效甄選記錄后交由院長審閱（五）院長公務活動方面負責院長日常行政語言文字的書面組織工作；做好院長參與會議院內外等各類商務活動的相關準備、通知和協(xié)調工作負責院長專屬的接待、會議等日常行政后勤工作的實施安排院長商務旅行，做好機票、酒店等的預定工作，協(xié)助院長做好接待工作。（六）緊急突發(fā)時間的處理對衛(wèi)生、工商、城管等政府單位公務檢查做好初步接待工作，監(jiān)督相關單位落實執(zhí)行，并及時向院長匯報解決情況；對于醫(yī)院發(fā)生糾紛、事故等情況做到第一時間趕到現場了解情況并協(xié)助有效解決，及時向院長上報具體情況。（七）完成醫(yī)院領導交辦的其他相關工作事宜
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1