【正文】 。指所在單位行政按照《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》和國家的有關(guān)規(guī)定給予工會的補(bǔ)助款項。事業(yè)收入。指工會附屬獨立核算的企事業(yè)單位上繳的收入和非獨立核算的附屬事業(yè)單位的各項事業(yè)收入。投資收益。指基層工會對外投資發(fā)生的損益，如購買國債或企業(yè)債券取得的收益。其他收入。指基層工會除上述收入以外的各項收入，如銀行存款利息、接受捐贈收入等。三、工會經(jīng)費支出范圍《中華人民共和國工會法》規(guī)定，企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)工會委員會的專職工作人員的工資、獎勵、補(bǔ)貼，由所在單位支付。社會保險和其他福利待遇等，享受本單位職工同等待遇。根據(jù)《中華人民共和國工會法》和其他有關(guān)文件精神，應(yīng)當(dāng)由各級財政和企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)等單位行政方面承擔(dān)的費用，不得由工會經(jīng)費開支。工會經(jīng)費主要用于為職工服務(wù)和工會活動?；鶎庸凑账谑〖壒_定的經(jīng)費分成比例，及時足額上解經(jīng) 費。留成經(jīng)費支出包括：—4 —職工活動支出。指工會為會員及其他職工開展教育、文體、宣傳等活動發(fā)生的支出?；鶎庸?yīng)將會員繳納的會費全部用于會員活動支出。職工教育方面。用于工會開展職工教育、業(yè)余文化、技術(shù)、技能教育所需的教材、教學(xué)、消耗用品；職工教育所需資料、教師酬金；優(yōu)秀學(xué)員(包括自學(xué))獎勵；工會為職工舉辦政治、科技、業(yè)務(wù)、再就業(yè)等各種知識培訓(xùn)等。文體活動方面。用于工會開展職工業(yè)余文藝活動、節(jié)日聯(lián)歡、文藝創(chuàng)作、美術(shù)、書法、攝影等各類活動；文體活動所需設(shè)備、器材、用品購置費與維修；文藝匯演、體育比賽及獎勵；各類活動中按規(guī)定開支的伙食補(bǔ)助費、夜餐費等；用會費組織會員開展集體活動等。宣傳活動方面。用于工會開展政治、時事、政策、科技講座、報告會等宣傳活動；工會組織技術(shù)交流、職工讀書活動、網(wǎng)絡(luò)宣傳以及舉辦展覽、板報等所消耗的用品；工會組織的重大節(jié)日宣傳費；工會舉辦的圖書館、閱覽室所需圖書、工會報刊以及資料費等。其他活動方面。除上述支出以外，用于工會開展的技能競賽等其他活動的各項支出。維權(quán)支出。指工會直接用于維護(hù)職工權(quán)益的支出。包括工會協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和調(diào)解勞動爭議、開展職工勞動保護(hù)、向職工群眾提供法律咨詢、法律服務(wù)等、對困難職工幫扶、向職工送溫暖等發(fā)生的支出及參與立法和本單位民主管理等其他維權(quán)支出。業(yè)務(wù)支出。指工會培訓(xùn)工會干部、加強(qiáng)自身建設(shè)及開展業(yè)務(wù)工作—5—發(fā)生的各項支出。包括開展工會干部和積極分子的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)所需教材資料和講課酬金等；評選表彰優(yōu)秀工會干部和積極分子的獎勵；組織勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新和協(xié)作活動；召開工會代表大會、委員會、經(jīng)審會以及工會專業(yè)工作會議；開展外事活動、工會組織建設(shè)、建家活動、大型專題調(diào)研；經(jīng)審專用經(jīng)費、基層工會辦公、差旅等其他專項業(yè)務(wù)的支出。資本性支出。指工會從事建設(shè)工程、設(shè)備工具購置、大型修繕和信息網(wǎng)絡(luò)購建而發(fā)生的支出。包括房屋建筑物購建、辦公設(shè)備購置、專用設(shè)備購置、交通工具購置、大型修繕、信息網(wǎng)絡(luò)購建等資本性支出?！吨腥A人民共和國工會法》規(guī)定，各級人民政府和企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)為工會辦公和開展活動，提供必要的設(shè)施和活動場所等物質(zhì)條件。在行政方面承擔(dān)資本性支出的經(jīng)費不足，并且基層工會有經(jīng)費結(jié)余的情況下，工會經(jīng)費可以用于必要的資本性支出。事業(yè)支出。指對工會管理的為職工服務(wù)的文化、體育、教育、生活服務(wù)等獨立核算的附屬事業(yè)單位的補(bǔ)助和非獨立核算的事業(yè)單位的各項支出。其他支出。指工會以上支出項目以外的各項開支。如用會費對會員的特殊困難補(bǔ)助、由工會組織的職工集體福利等方面的支出。工會經(jīng)費必須及時、足額收繳。不得截留、挪用，不得用于非職工服務(wù)和工會以外的開支；不得支付社會攤派或變相攤派的費用；不得為單位和個人提供資金拆借、經(jīng)濟(jì)擔(dān)保和抵押。工會經(jīng)費開支實行工會委員會集體領(lǐng)導(dǎo)下的主席負(fù)責(zé)制，重大開支集體研究決定?！? —四、附 則各級工會可根據(jù)本辦法和上級工會的規(guī)定，結(jié)合實際制定具體的實施辦法。本辦法自2010年1月1日起執(zhí)行，1998年9月全國總工會財務(wù)部制定的《基層工會經(jīng)費使用管理辦法》同時廢止?！?—第五篇：集團(tuán)公司工會經(jīng)費收支管理辦法集團(tuán)公司工會經(jīng)費收支管理辦法根據(jù)《中華人民共和國會計法》、《中華人民共和國工會法》、《工會會計制度》、《新疆維吾爾自治區(qū)財政廳》“工會經(jīng)費收支范圍和國家規(guī)定由行政承擔(dān)的費用的規(guī)定”通知要求。結(jié)合公司工會財務(wù)的實際情況，為管好、用好工會經(jīng)費，現(xiàn)將工會的開支范圍通知如下：一、工會經(jīng)費開支范圍：（一）職工活動支出：工會為會員開展集體活動及會員特殊困難補(bǔ)助的費用。如會員活動日、聯(lián)歡會、參觀、電影、舞會、游園及其他職工開展教育、文體、宣傳等活動發(fā)生的支出。職工教育費：工會開展職工教育、業(yè)余文化、技術(shù)、技能、報刊雜志、職工所需的教材、教師酬金、舉辦政治、科技、業(yè)務(wù)、再就業(yè)等各種知識培訓(xùn)等。文體活動費：工會開展職工業(yè)余文體活動、節(jié)日聯(lián)歡、文藝創(chuàng)作、美術(shù)、書法、攝影、展覽、場租費；文體活動所需設(shè)備、器材、文體匯演、比賽獎勵等。宣傳活動費：工會開展職工宣傳活動、組織政治、時事、政策、報告會；編輯、出版、印刷書籍、畫冊費用及稿費支出；報刊、雜志合辦?？０?；工會組織技術(shù)交流、職工讀書活動以及舉辦展覽、黑板報，圖書館、工會報刊雜志等各項支出。其他活動支出：工會支付的會員特殊困難補(bǔ)助、慰問病號、工會開展其他活動等。（二）維權(quán)支出：直接用于維護(hù)職工權(quán)益的支出。勞動關(guān)系協(xié)調(diào)費：工會在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系爭議中發(fā)生的支出。勞動保護(hù)費：工會開展職工勞動保護(hù)發(fā)生的支出。法律援助費：工會向職工群眾提供法律咨詢、法律服務(wù)等發(fā)生的支出。困難職工幫扶費：工會對困難職工幫扶發(fā)生的支出。送溫暖費：工會向職工送溫暖發(fā)生的支出、救災(zāi)補(bǔ)助等費用。其他維權(quán)支出：以上各項維權(quán)活動之外的維權(quán)支出等。（三）業(yè)務(wù)支出：核算工會培訓(xùn)工會干部、加強(qiáng)自身建設(shè)及開展業(yè)務(wù)工作發(fā)生的各項支出。培訓(xùn)費：工會干部、積極分子培訓(xùn)所需的教材、參考資料和講課酬金等費用。會議費：工會代表大會、委員會、觀摩會、現(xiàn)場會、經(jīng)驗交流會、經(jīng)審會以及工會專業(yè)工作會議的各項支出。外事費：工會開展外事活動方面的費用。專項業(yè)務(wù)費：工會開展工會組織建設(shè)、考核表彰、建家活動、大型專題調(diào)研、經(jīng)審專用經(jīng)費、維護(hù)職工合法權(quán)益開展的法律咨詢服務(wù)、勞動爭議協(xié)調(diào)、表彰優(yōu)秀工會干部和工會積極分子的獎勵、慰問困難職工的費用、基層工會辦公、差旅、維修等方面的費用。（四）事業(yè)支出：本科目核算工會對獨立核算的附屬單位的補(bǔ)助和非獨立核算的附屬單位的各項支出。如工會管理的為職工服務(wù)的文化、體育、教育、生活服務(wù)等相關(guān)費用。二、國家規(guī)定下列費用由行政開支：（一）基層工會辦公用房、文藝、體育、教育和服務(wù)等活動場地設(shè)施、設(shè)備及其維修、水、電、取暖等費用。（二）基層工會專職人員的工資、獎金、醫(yī)療、補(bǔ)貼、勞動保護(hù)費用及其他福利待遇。（三）基層工會專職人員的離退休費及退職生活費。（四）基層工會兼職干部短期學(xué)習(xí)工資及差旅費。（五）工會組織的勞動競賽、技術(shù)交流、技術(shù)革新活動所需的獎勵費用。（六）企業(yè)宣傳欄、櫥窗、永久性標(biāo)語等制作的設(shè)備材料費。（七）企業(yè)車間、科室、班組訂閱的報刊費。（八）企業(yè)行政主辦由工會進(jìn)行管理的廣播宣傳、人員、設(shè)備等費用。（九）由行政方面或委托工會布置的慶?！拔逡弧惫?jié)、國慶節(jié)等其他重大節(jié)日所需的宣傳活動費。（十）行政方面委托工會舉辦的勞動模范及先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者等方面的會議費和獎勵費。（十一）基層工會為搞好勞動保護(hù)工作所需的費用以及勞動保護(hù)宣傳教育費。（十二）單位召開職工代表大會所需的各項費用。（十三）由工會管理的企業(yè)職工困難補(bǔ)助費。（十四）基層單位行政辦學(xué)的職工教育費。（十五）工會組織勞動模范、先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者休養(yǎng)活動的往返差旅費、宿費、伙食補(bǔ)助。（十六）工會組織職工療（體）養(yǎng)活動的費用。三、建立健全工會經(jīng)費預(yù)算、檢查、審計、監(jiān)督機(jī)制（一）開設(shè)工會獨立帳戶。按照《工會法》經(jīng)費獨立的原則，各基層單位工會組織具備條件的應(yīng)當(dāng)辦理銀行帳戶，實行工會經(jīng)費獨立核算，建立完善工會經(jīng)費預(yù)算、決算和經(jīng)費審查監(jiān)督制度。（二）加強(qiáng)工會財務(wù)菅理。根據(jù)審定的預(yù)算，工會經(jīng)費開支，由工會主席“一支筆”審批，做到工會經(jīng)費“財務(wù)民主、財務(wù)公開、定期通報、接受監(jiān)督”，提高經(jīng)費使用效益。