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私募基金管理人登記風(fēng)險(xiǎn)管理暫行辦法-資料下載頁(yè)

2025-10-16 12:24本頁(yè)面
  

【正文】 進(jìn)行評(píng)估,監(jiān)控基金資產(chǎn)流動(dòng)性變動(dòng)情況。第四節(jié)合規(guī)性風(fēng)險(xiǎn)控制第二十二條公司設(shè)立獨(dú)立的合規(guī)風(fēng)控部,對(duì)公司管理和基金管理過程中的遵規(guī)守法情況以及公司內(nèi)部控制制度的實(shí)施和落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)價(jià),及時(shí)、準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)問題并提出警示,最大限度降低公司和基金的違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。第五節(jié)操作風(fēng)險(xiǎn)控制第二十三條越權(quán)違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)控制各部門應(yīng)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)規(guī)則及自身具體情況制定本部門的作業(yè)流程、崗位職責(zé)和權(quán)限,同時(shí)分別在自己的授權(quán)范圍內(nèi)對(duì)關(guān)聯(lián)部門及崗位進(jìn)行監(jiān)督并承擔(dān)相應(yīng)職責(zé)。第 8 頁(yè) 共 12 頁(yè)第二十四條基金會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的控制措施(1)遵循公認(rèn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;(2)實(shí)行會(huì)計(jì)復(fù)核與業(yè)務(wù)復(fù)核制;(3)實(shí)行憑證管理制度,包括會(huì)計(jì)憑證登錄、傳遞、歸檔等一系列管理制度;(4)建立完善的基金數(shù)據(jù)錄入、價(jià)格核對(duì)、價(jià)格確定的估值程序;(5)實(shí)行與托管銀行逐日對(duì)帳制度。第二十五條電腦系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)的控制措施(1)公司所有電腦設(shè)置密碼及相應(yīng)的權(quán)限;(2)電腦系統(tǒng)機(jī)房空間隔離并設(shè)置門禁制度;(3)建立操作安全管理制度;(4)建立計(jì)算機(jī)病毒防患制度;(5)建立數(shù)據(jù)備份制度;(6)制定災(zāi)難恢復(fù)計(jì)劃。第六節(jié)人員流失風(fēng)險(xiǎn)控制第二十六條人員流失風(fēng)險(xiǎn)的控制措施(1)建立良好的企業(yè)文化和員工培訓(xùn)、成長(zhǎng)以及激勵(lì)機(jī)制,為優(yōu)秀人才提供良好的成長(zhǎng)環(huán)境;(2)建立人才梯級(jí)隊(duì)伍及人才儲(chǔ)備機(jī)制,以保證重要崗位人員因各種原因離開公司時(shí),后續(xù)人員能迅速補(bǔ)上。第七節(jié)職業(yè)道德風(fēng)險(xiǎn)控制第二十七條職業(yè)道德風(fēng)險(xiǎn)的控制措施第 9 頁(yè) 共 12 頁(yè)(1)加強(qiáng)對(duì)員工的守法意識(shí)、職業(yè)道德的教育,員工必須根據(jù)自身的工作崗位,提交自律承諾書,保證嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和公司《員工職業(yè)守則》中的有關(guān)規(guī)定。員工的守法情況和職業(yè)道德將作為錄用和提升的重要標(biāo)準(zhǔn)。(2)根據(jù)不同的崗位和職責(zé),制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)規(guī)則,明確各個(gè)崗位對(duì)保證公司規(guī)范運(yùn)作的責(zé)任,規(guī)范各自的行為。第八節(jié)其他風(fēng)險(xiǎn)控制第二十八條金融市場(chǎng)危機(jī)等風(fēng)險(xiǎn)的控制措施。公司管理層加強(qiáng)調(diào)查研究,制定科學(xué)、合理的公司發(fā)展戰(zhàn)略等。第二十九條第三方違約風(fēng)險(xiǎn)的控制措施公司通過謹(jǐn)慎選擇第三方、實(shí)行資信調(diào)查、完善代理合同、明確雙方業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)交換及資金劃轉(zhuǎn)規(guī)則及違約責(zé)任,要求第三方定期實(shí)行獨(dú)立審計(jì)等。當(dāng)?shù)谌竭`反約定或其行為已經(jīng)損害了基金持有人利益時(shí),公司將根據(jù)有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,組織更換第三方的工作。當(dāng)?shù)谌匠霈F(xiàn)破產(chǎn)、清算時(shí),公司將根據(jù)有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,組織更換第三方的工作。當(dāng)?shù)谌匠霈F(xiàn)破產(chǎn)、清算時(shí),公司將根據(jù)有關(guān)法規(guī)采取措施將投資者損失減少到最小。第六章內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制的保障第三十條為保障內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制制度的持續(xù)性和有效性,公司必須提供有效的保障措施,建立員工自律承諾制度、持續(xù)檢驗(yàn)制度、違規(guī)報(bào)告程序和紀(jì)律處分制度,并不斷完善配套的電腦監(jiān)控系統(tǒng)和信息系統(tǒng)。第三十一條每個(gè)員工都必須根據(jù)自身業(yè)務(wù)范圍簽署行為規(guī)范自律承諾書,保證執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)法律法規(guī)和公司的有關(guān)規(guī)章制度,規(guī)范自身的行為并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù),竭誠(chéng)為基金投資者服務(wù)。第三十二條持續(xù)檢驗(yàn)制度是公司對(duì)員工行為規(guī)范和業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)督檢查需隨時(shí)且持續(xù)續(xù)進(jìn)行,并根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境、金融工具、技術(shù)應(yīng)用、法律法規(guī)的變化頁(yè) 第 10 頁(yè) 共和發(fā)展情況,不斷測(cè)試和修改風(fēng)險(xiǎn)控制制度,以確保風(fēng)險(xiǎn)控制制度持續(xù)運(yùn)作并充分有效。第三十三條 任何員工發(fā)現(xiàn)已經(jīng)發(fā)生的違規(guī)事件,或者預(yù)見到將要發(fā)生的違規(guī)事件,應(yīng)及時(shí)報(bào)告給自己的上級(jí)主管或直接報(bào)告合規(guī)風(fēng)控部。如涉及上級(jí)主管違規(guī)的,可報(bào)告更高一級(jí)主管或直接報(bào)告合規(guī)風(fēng)控負(fù)責(zé)人。上級(jí)主管應(yīng)在接到舉報(bào)后當(dāng)日,通知合規(guī)風(fēng)控部開展調(diào)查,并由合規(guī)風(fēng)控部確定是否屬于嚴(yán)重違規(guī)事件。嚴(yán)重的違規(guī)事件定性后要在兩小時(shí)內(nèi)迅速上報(bào)公司總經(jīng)理,并組成相應(yīng)調(diào)查小組。所有違規(guī)事件均需報(bào)風(fēng)險(xiǎn)控制委員會(huì),嚴(yán)重違規(guī)事件的情況及處理結(jié)果需由合規(guī)風(fēng)控部上報(bào)股東會(huì)。第三十四條公司的紀(jì)律處分分為經(jīng)濟(jì)處罰和行政處分兩類,可共同執(zhí)行也可單獨(dú)執(zhí)行。經(jīng)濟(jì)處罰有扣發(fā)工資、獎(jiǎng)金和賠償損失,行政處分分為四級(jí):警告、降級(jí)、辭退和開除,如情節(jié)特別嚴(yán)重、觸犯法律還可以提起訴訟、追究法律責(zé)任。部門經(jīng)理、合規(guī)風(fēng)控部和風(fēng)險(xiǎn)控制委員會(huì)擁有處分建議權(quán),公司的執(zhí)行董事、總經(jīng)理有處分的決定權(quán)。第三十五條公司將逐步在高管人員、部門經(jīng)理和投資經(jīng)理等崗位全面推行引咎辭職制度。即上述人員只要確實(shí)違背自身簽署的行為規(guī)范自律承諾,不論是否受到其他處分,均須首先引咎辭職。第三十六條公司應(yīng)不斷完善配套的電腦監(jiān)控系統(tǒng)和信息系統(tǒng),設(shè)置交易預(yù)警、限制程序,從硬件上控制各種投資風(fēng)險(xiǎn)和違規(guī)操作行為,保證及時(shí)可靠地取得準(zhǔn)確詳細(xì)的信息,確保內(nèi)控程序和報(bào)告程序的有效、真實(shí)。第七章附則第三十七條公司將適時(shí)根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的要求及公司業(yè)務(wù)的發(fā)展情況和公司內(nèi)部執(zhí)行的情況對(duì)本制度作進(jìn)一步調(diào)整和完善。第三十八條本制度由風(fēng)險(xiǎn)控制委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋和修訂,經(jīng)股東會(huì)批準(zhǔn)后生頁(yè) 第 11 頁(yè) 共效。第三十九條本制度自公司股東會(huì)通過之日起生效。頁(yè) 第 12 頁(yè) 共第五篇:私募基金管理人名單私募基金管理人名單(上海)有限公司 (上海)有限公司 (上海)資產(chǎn)管理有限公司 (有限合伙)(北京)有限公司 26.敦和資產(chǎn)管理有限公司27.深圳市康曼德資本管理有限公司28.深圳市東方港灣投資管理有限責(zé)任公司 29.東航金控有限責(zé)任公司 30.上海銘深資產(chǎn)管理有限公司 31.深圳天生橋資產(chǎn)管理有限公司 32.貴州友山基金管理有限公司33.上海耀之資產(chǎn)管理中心(有限合伙)(私募股權(quán)類)34.天津歌斐資產(chǎn)管理有限公司35.中關(guān)村三川(北京)股權(quán)投資管理有限公司 36.歌斐資產(chǎn)管理有限公司37.廣東中科招商創(chuàng)業(yè)投資管理有限責(zé)任公司 38.招商昆侖股權(quán)投資管理有限公司 39.信達(dá)資本管理有限公司40.建銀城投(上海)環(huán)保股權(quán)投資管理有限公司41.新沃股權(quán)投資基金管理(天津)有限公司 42.上海復(fù)星創(chuàng)富投資管理有限公司43.北京君聯(lián)資本管理有限公司 44.國(guó)藥集團(tuán)資本管理有限公司45.蘇州工業(yè)園區(qū)元禾辰坤股權(quán)投資基金管理中心 46.硅谷天堂資產(chǎn)管理集團(tuán)股份有限公司 47.中信資本(天津)投資管理合伙企業(yè)(有限合伙)48.青島金石潤(rùn)匯投資管理(天津)有限公司 49.紅杉資本股權(quán)投資管理(天津)有限公司 50.鼎暉股權(quán)投資管理(天津)有限公司北京艾億新融資本管理有限公司 北京樂瑞資產(chǎn)管理有限公司 北京鵬揚(yáng)投資管理有限公司 北京神農(nóng)投資管理有限公司北京銀河吉星創(chuàng)業(yè)投資有限責(zé)任公司 北京源樂晟資產(chǎn)管理有限公司 北京云程泰投資管理有限責(zé)任公司北京中城賦比興投資基金管理中心(有限合伙)北京紫荊華融資本管理有限公司 淡水泉(北京)投資管理有限公司 廣東懋峰資產(chǎn)管理有限公司 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