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河南省農(nóng)村信用社招聘綜合試題及答案-資料下載頁(yè)

2024-10-25 10:30本頁(yè)面
  

【正文】 幣現(xiàn)金、業(yè)務(wù)周轉(zhuǎn)金、庫(kù)存金銀、存款準(zhǔn)備金、結(jié)算備付金、存放同業(yè)款項(xiàng)以及其他形式的現(xiàn)金資產(chǎn)。3什么是抵債資產(chǎn)?取得抵債資產(chǎn)的方式有幾種? 抵債資產(chǎn)是指借款人不能按約歸還貸款,以借款人、擔(dān)保人的資產(chǎn)抵償所欠信用社貸款本息而形成的待處理資產(chǎn)。取得抵債資產(chǎn)的方式主要有三種:⑴由借款人、貸款人、擔(dān)保人三方協(xié)商簽定具有法律效力的協(xié)議書;⑵經(jīng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁決定;⑶人民法院判決或裁決。3什么是無(wú)形資產(chǎn)?包括哪些內(nèi)容?無(wú)形資產(chǎn)是指信用社長(zhǎng)期使用,但是沒(méi)有實(shí)物形態(tài)的資產(chǎn),包括專利權(quán)、著作權(quán)、租賃權(quán)、土地使用權(quán)、商譽(yù)權(quán)和非專利技術(shù)等。3什么是遞延資產(chǎn)?包括哪些內(nèi)容?遞延資產(chǎn)是指不能全部計(jì)入當(dāng)年損益,應(yīng)當(dāng)在以后年度內(nèi)分期攤銷的費(fèi)用,包括開(kāi)辦費(fèi)、金融債券發(fā)行費(fèi)、以經(jīng)營(yíng)租賃方式租入的固定資產(chǎn)改良支出、攤銷期超過(guò)1年的維修費(fèi)以及攤銷期超過(guò)1年的其他待攤費(fèi)用等。3信用社的營(yíng)業(yè)收入包括哪幾個(gè)項(xiàng)目?信用社的營(yíng)業(yè)收入包括:利息收入、金融機(jī)構(gòu)往來(lái)收入、手續(xù)費(fèi)收入和其他營(yíng)業(yè)收入。3信用社的經(jīng)營(yíng)成本包括哪幾個(gè)項(xiàng)目?信用社在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生的與經(jīng)營(yíng)有關(guān)的各項(xiàng)利息支出、金融機(jī)構(gòu)往來(lái)利息支出、手續(xù)費(fèi)支出、營(yíng)業(yè)費(fèi)用以及其他營(yíng)業(yè)支出等。3信用社哪些開(kāi)支不得計(jì)入當(dāng)期成本?⑴購(gòu)置和建造固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)的支出;⑵對(duì)外投資支出及分配給投資者的利潤(rùn);⑶被沒(méi)收的財(cái)物,支付的滯納金、罰款、罰息、違約金、賠償金以及贊助、捐贈(zèng)支出;⑷國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定以外的各種付費(fèi);⑸國(guó)家規(guī)定不得在成本中開(kāi)支的其他支出。3信用社的利潤(rùn)總額包括哪些內(nèi)容?怎樣計(jì)算?信用社的利潤(rùn)總額包括營(yíng)業(yè)利潤(rùn)、投資收益以及營(yíng)業(yè)外收支凈額。計(jì)算公式為:利潤(rùn)總額=營(yíng)業(yè)利潤(rùn)+投資收益+營(yíng)業(yè)外收入-營(yíng)業(yè)外支出+以前年度損益調(diào)整3信用社經(jīng)營(yíng)狀況指標(biāo)包括哪些?怎樣計(jì)算?經(jīng)營(yíng)狀況指標(biāo)包括流動(dòng)比率、資本風(fēng)險(xiǎn)率、固定資產(chǎn)比率。流動(dòng)比率=流動(dòng)資產(chǎn)/流動(dòng)負(fù)債*100% 資本風(fēng)險(xiǎn)率=不良貸款/資本金*100% 固定資產(chǎn)比率=(固定資產(chǎn)凈值+在建工程)/所有者權(quán)益(不含未分配利潤(rùn))*100%3信用社經(jīng)營(yíng)成果指標(biāo)包括哪些?怎樣計(jì)算?經(jīng)營(yíng)成果指標(biāo),包括利潤(rùn)率、資本金利潤(rùn)率、成本率、費(fèi)用率。利潤(rùn)率=利潤(rùn)總額/營(yíng)業(yè)收入*100% 資本金利潤(rùn)率=利潤(rùn)總額/資本金*100% 成本率=總成本/營(yíng)業(yè)利潤(rùn)*100%費(fèi)用率=營(yíng)業(yè)費(fèi)用/營(yíng)業(yè)收入*100% 目前信用社應(yīng)繳納哪幾種稅款?營(yíng)業(yè)稅及附加;土地使用稅;房產(chǎn)稅;車船使用稅;印花稅;固定資產(chǎn)投資方向調(diào)節(jié)稅;企業(yè)所得稅。第二篇:河南省農(nóng)村信用社招聘綜合試題(范文)1.怎樣向客戶介紹本聯(lián)社?2.社會(huì)主義榮辱觀“八榮八恥”的內(nèi)容是什么?以熱愛(ài)祖國(guó)為榮、以危害祖國(guó)為恥,以服務(wù)人民為榮、以背離人民為恥,以崇尚科學(xué)為榮、以愚昧無(wú)知為恥,以辛勤勞動(dòng)為榮、以好逸惡勞為恥,以團(tuán)結(jié)互助為榮、以損人利己為恥,以誠(chéng)實(shí)守信為榮、以見(jiàn)利忘義為恥,以遵紀(jì)守法為榮、以違法亂紀(jì)為恥,以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥。3.中國(guó)共產(chǎn)黨的性質(zhì)是什么?中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì),同時(shí)是中國(guó)人民和中華民族的先鋒隊(duì),是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心,代表中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表中國(guó)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,代表中國(guó)最廣大人民的根本利益。4.什么是科學(xué)發(fā)展觀?科學(xué)發(fā)展觀是堅(jiān)持以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀。5.構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的六大特征是什么?民主法治、公平正義、誠(chéng)信友愛(ài)、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處。6.社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的要求是什么?生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主 7.什么是“青年文明號(hào)”活動(dòng)?“青年文明號(hào)”活動(dòng)是共青團(tuán)實(shí)施的“跨世紀(jì)青年文明工程”的重要組成部分。以“滿意服務(wù),讓青年文 明號(hào)走進(jìn)千家萬(wàn)戶”為主題,以“青年文明號(hào)”服務(wù)卡為載體,扎實(shí)開(kāi)展“青年文明號(hào)”優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范活動(dòng),極大地調(diào)動(dòng)了廣大團(tuán)員青年投身群眾性精神文明建設(shè)活動(dòng)的積極性和創(chuàng)造性,成為加強(qiáng)各行各業(yè)基層管理,推進(jìn)精神文明建設(shè)的重要組成部分和有生力量,為建設(shè)職業(yè)文明、弘揚(yáng)中華美德、傳播文明新風(fēng)發(fā)揮了積極作用。13.“青年文明號(hào)”的基本條件是什么?1、35歲以下青年占50%以上,負(fù)責(zé)人中至少有1人年齡不超過(guò)40周年;2、該集體中的青年熱愛(ài)本職工作,敬業(yè)意識(shí)強(qiáng),職業(yè)道德好,具有較高的文明素質(zhì)和牢固的質(zhì)量效益觀念,工作成效顯著;3、認(rèn)真執(zhí)行黨和國(guó)家的政策,嚴(yán)格遵守金融法規(guī)及本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范,有效地防范和化解金融風(fēng)險(xiǎn),無(wú)違規(guī)違紀(jì)案件,無(wú)重大責(zé)任事故;4、努力學(xué)習(xí)金融業(yè)務(wù),刻苦鉆研崗位技能,掌握本職工作必需的知識(shí)和技能,持證上崗考核達(dá)標(biāo)率100%,有相當(dāng)數(shù)量的青年成為崗位能手或業(yè)務(wù)骨干;5、青年集體中團(tuán)組織健全,能緊密圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中心開(kāi)展工作,發(fā)揮團(tuán)員模范帶頭作用,并能根據(jù)青年 特點(diǎn),開(kāi)展生動(dòng)活潑、扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動(dòng);6、制度完善,管理嚴(yán)格,服務(wù)優(yōu)良,得到本單位領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工的肯定,社會(huì)評(píng)價(jià)良好。14.全國(guó)金融界規(guī)范化的8條服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)是什么?一、要尊重客戶。不怠慢、頂撞、刁難客戶。做到使用文明用語(yǔ),來(lái)有迎聲,問(wèn)有答聲,走有送聲。二、要方便客戶。不拒兌殘幣、拒收輔幣。做到為客戶提供必須用具(筆、墨、老花鏡、驗(yàn)鈔機(jī)具等),設(shè)置咨詢臺(tái)。三、要恪守信譽(yù)。不無(wú)理拒付、壓票。維護(hù)客戶正當(dāng)權(quán)益,做到為客戶保守存款和經(jīng)營(yíng)秘密。做到結(jié)算及時(shí),計(jì)付利息準(zhǔn)確。四、要優(yōu)質(zhì)高效。不違章操作。做到辦理業(yè)務(wù)先外后內(nèi),快捷準(zhǔn)確,縮短客戶等侯時(shí)間。五、要按時(shí)營(yíng)業(yè)。不延時(shí)開(kāi)門、提前關(guān)門,不在營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)拒辦業(yè)務(wù)。做到滿時(shí)點(diǎn)服務(wù)。六、要儀表莊重。男員工不蓄胡須、留長(zhǎng)發(fā);女員工不化濃妝、戴夸張首飾。做到著裝得體,舉止端莊,持工號(hào)牌上崗。七、要環(huán)境整潔。不堆放私人物品。做到各種告示宣傳牌設(shè)置規(guī)范,內(nèi)容準(zhǔn)確,更換及時(shí)。做到各類物品擺放整齊有序。八、要養(yǎng)護(hù)機(jī)具。做到維修及時(shí),提高機(jī)具設(shè)備的完好率和運(yùn)行率。15.辦理業(yè)務(wù)時(shí)的13條用常語(yǔ)是什么?您好!歡迎光臨!請(qǐng)問(wèn)有什么事?請(qǐng)到柜臺(tái)辦理業(yè)務(wù)。請(qǐng)出示您的證件,謝謝合作!機(jī)器線路故障,請(qǐng)稍等!請(qǐng)您清點(diǎn)收好款項(xiàng)。您的款項(xiàng)有誤,請(qǐng)您重新點(diǎn)一下好嗎?對(duì)不起,讓您久等了!麻煩您跑了幾趟,真是對(duì)不起!1您慢走。1再見(jiàn)!1歡迎再來(lái)!16.優(yōu)質(zhì)服務(wù) “六個(gè)滿意”和十八字規(guī)范是什么?營(yíng)業(yè)場(chǎng)所環(huán)境讓客戶滿意;服務(wù)設(shè)施讓客戶滿意;服務(wù)時(shí)間讓客戶滿意;服務(wù)質(zhì)量讓客戶滿意;服務(wù)態(tài)度讓客戶滿意;服務(wù)方式 “站相迎、笑相問(wèn)、雙手接、雙手遞、快速辦、熱情送”。17.學(xué)習(xí)堅(jiān)持做到“十有”的內(nèi)容是什么?有學(xué)習(xí)計(jì)劃,有學(xué)習(xí)制度,有學(xué)習(xí)資料,有學(xué)習(xí)筆記,有心得體會(huì),有學(xué)習(xí)專欄,有考勤記錄,有考試成 績(jī),有學(xué)習(xí)小結(jié),有檢查評(píng)比。18.農(nóng)村信用社員工 “十要”是什么?(一)要遵守憲法、法律、法規(guī)和聯(lián)社一切規(guī)章制度;(二)要認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、金融理論,刻苦鉆研本職業(yè)務(wù),不斷開(kāi)拓,勇于創(chuàng)新;(三)要樹(shù)立正確的理想信念,始終保持奮發(fā)向上、開(kāi)拓進(jìn)取的精神風(fēng)貌和健康向上的心理素質(zhì);(四)要熱愛(ài)本職工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé),維護(hù)聯(lián)社信譽(yù);(五)要求真務(wù)實(shí),說(shuō)老實(shí)話,辦老實(shí)事,做老實(shí)人;(六)要竭誠(chéng)服務(wù),待人接物態(tài)度謙和,主動(dòng)熱情,文明禮貌;(七)要廉潔自律,秉公盡職;(八)要保守國(guó)家秘密和工作秘密;(九)要遵守社會(huì)公德,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,崇尚科學(xué),反對(duì)迷信;(十)要團(tuán)結(jié)協(xié)作、與人為善、誠(chéng)實(shí)守信、胸襟開(kāi)闊。19.金融系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部和員工“十個(gè)嚴(yán)禁”是什么?嚴(yán)禁從事違規(guī)違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng),或者授意、指使、縱容包庇其他人員從事違規(guī)違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng);嚴(yán)禁為親屬、朋友等關(guān)系人違規(guī)辦理貸款、投資、擔(dān)保、融資、結(jié)算、提現(xiàn)等金融業(yè)務(wù);嚴(yán)禁利用職權(quán)接受宴請(qǐng)、高檔消費(fèi)或收受貴重禮品、有價(jià)證券;嚴(yán)禁泄露、出賣金融、證券秘密;嚴(yán)禁濫定級(jí)別、亂提工資、亂發(fā)獎(jiǎng)金和實(shí)物;嚴(yán)禁違反規(guī)定新建、擴(kuò)建、購(gòu)買辦公樓,進(jìn)行豪華裝修;嚴(yán)禁利用節(jié)假日公費(fèi)或關(guān)系戶公款接待進(jìn)行旅游度假,不準(zhǔn)參加用公款支付的打高爾夫球等高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng);嚴(yán)禁以各種名義收受下屬單位、個(gè)人或關(guān)系戶贈(zèng)送的慰問(wèn)金、禮金和各類紅包,不準(zhǔn)占用企業(yè)和下屬 單位的小轎車等交通工具;嚴(yán)禁利用干部提拔調(diào)動(dòng)、職稱評(píng)定、工作安排等機(jī)會(huì)收受有關(guān)人員錢物;嚴(yán)禁個(gè)人經(jīng)商辦企業(yè)或伙同他人經(jīng)商辦企業(yè)。20.案件專項(xiàng)治理工作中的“九種人”有哪些?沾染黃賭毒、經(jīng)商辦企業(yè)、炒股、在行社大量貸款、有犯罪前科、長(zhǎng)期無(wú)故不上班、交友混亂、經(jīng)常進(jìn)出高檔娛樂(lè)場(chǎng)所高消費(fèi)、輪崗和強(qiáng)制休假中發(fā)現(xiàn)隱患的人。21.本聯(lián)社解聘中層管理人員有哪幾種情況?(一)考核不稱職或連續(xù)兩年考核基本稱職的;(二)所在單位績(jī)效考核排名末位的;(三)工作業(yè)績(jī)考核中弄虛作假的;(四)所在單位發(fā)生重大經(jīng)濟(jì)和責(zé)任性刑事案件或重大責(zé)任性安全事故的。22.農(nóng)村信用社員工末位淘汰處理有哪幾種情況?(一)工作業(yè)績(jī)考核,本三項(xiàng)主營(yíng)(存款、盤活、收息)工作目標(biāo)任務(wù)完成不足60%且排名在末 位的;(二)綜合考核不稱職的;(三)有違法違紀(jì)行為,被執(zhí)法部門處理及完不成本責(zé)任貸款清收的;(四)員工不服從信用社內(nèi)部管理,信用社主任以書面形式向聯(lián)社申報(bào)次年不聘的;(五)其他情形,可視作末位淘汰的。23.本聯(lián)社解除員工勞動(dòng)合同并予以辭退有哪幾種情況?(一)違反勞動(dòng)紀(jì)律,無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)曠工超過(guò)15天(含15天),或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)30天(含30天),或工作時(shí)間脫崗、串崗、干私活,造成重大責(zé)任事故和經(jīng)濟(jì)損失的;(二)服務(wù)態(tài)度差,經(jīng)常與客戶吵架,被客戶投訴,嚴(yán)重影響單位信譽(yù)的;(三)有貪污、受賄、挪用行為或違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,情節(jié)比較嚴(yán)重的;(四)違反操作規(guī)程,造成資金財(cái)產(chǎn)損失和發(fā)生較大差錯(cuò)的;(五)在單位內(nèi)打架斗毆,情節(jié)與后果較嚴(yán)重的;(六)違反保密規(guī)定,泄露單位機(jī)密,損害單位經(jīng)濟(jì)利益的;(七)待崗期滿后仍然競(jìng)聘不上崗位的;(八)犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤,不宜留在崗位工作的。24.本聯(lián)社給予員工嘉獎(jiǎng)或授予榮譽(yù)稱號(hào)有哪幾種情況?(一)維護(hù)單位利益和榮譽(yù),保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)、防止事故發(fā)生或挽回經(jīng)濟(jì)損失有功的;(二)敢于制止、揭發(fā)各種損害單位利益行為的;(三)向單位獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提出合理化建議,并被單位采納產(chǎn)生效益的。(四)工作業(yè)績(jī)突出的。25.聯(lián)社取消基層信用社綜合考評(píng)資格有哪幾種情況?(一)發(fā)生經(jīng)濟(jì)案件的;(二)發(fā)生重大安全保衛(wèi)事故或其他重大責(zé)任事故的;(三)經(jīng)營(yíng)效益和資產(chǎn)質(zhì)量明顯惡化的;(四)違規(guī)經(jīng)營(yíng),弄虛作假的。26.《本聯(lián)社管理人員外出報(bào)告制度》所指的管理人員是哪些?(一)轄內(nèi)各信用社(部)主任、副主任;(二)縣聯(lián)社副科長(zhǎng)以上管理人員。27.本聯(lián)社管理人員外出需報(bào)告的范圍是什么?(一)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))信用社主任、副主任工作日內(nèi)離開(kāi)工作單位所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))地域;(二)縣城區(qū)信用社主任、副主任離開(kāi)新縣城區(qū);(三)縣聯(lián)社副科長(zhǎng)以上管理人員離開(kāi)新縣縣域。28.本聯(lián)管理人員在外出前報(bào)告的方式和內(nèi)容是什么?報(bào)告方式為書面、傳真或電話等,報(bào)告內(nèi)容為外出的原因、去向、往返時(shí)間等。29.信用社主任、副主任外出怎么審批?鄉(xiāng)(鎮(zhèn))信用社主任、副主任工作日內(nèi)離開(kāi)工作單位所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的,其外出報(bào)告由聯(lián)社人力資源科受理并審批。不在所在單位留宿的,離開(kāi)工作單位所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))2日(含2日以上的),離開(kāi)新縣縣域的,其外出報(bào)告由聯(lián)社理事長(zhǎng)受理并審批,理事長(zhǎng)暫不在崗時(shí)由聯(lián)社主任受理并審批。30.聯(lián)社副科長(zhǎng)以上管理人員外出怎么審批?聯(lián)社副科長(zhǎng)以上管理人員外出,必須報(bào)告聯(lián)社分管領(lǐng)導(dǎo)受理審批,超過(guò)2天的,由聯(lián)社理事長(zhǎng)受理并審批,理事長(zhǎng)暫不在崗時(shí)由聯(lián)社主任受理并審批。31.河南省農(nóng)村信用社執(zhí)法監(jiān)察的含義是什么?執(zhí)法監(jiān)察是國(guó)家法律賦予監(jiān)察部門的重要職責(zé),是河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社(以下簡(jiǎn)稱省聯(lián)社)及其派出機(jī)構(gòu)、縣(市、區(qū))聯(lián)社監(jiān)察部門依法對(duì)監(jiān)察對(duì)象(包括單位和個(gè)人,下同)執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)、廉潔從政從業(yè)、依法履行職責(zé)和處理其他公務(wù)、提高公務(wù)效能等情況進(jìn)行監(jiān)督的重要方式,是對(duì)違法違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行調(diào)查、檢查、糾正和處理的重要手段。32.本聯(lián)社執(zhí)法監(jiān)察組和執(zhí)法監(jiān)察人員的權(quán)限有哪些?(一)列席監(jiān)察對(duì)象的有關(guān)會(huì)議,召集與監(jiān)察事項(xiàng)有關(guān)的會(huì)議;(二)查閱、復(fù)制、錄制、攝制與監(jiān)察事項(xiàng)有關(guān)的文件、資料、財(cái)務(wù)帳目及其他相關(guān)材料;(三)要求監(jiān)察對(duì)象就監(jiān)察事項(xiàng)涉及的問(wèn)題作出解釋和說(shuō)明;(四)責(zé)令監(jiān)察對(duì)象停止正在進(jìn)行的違法違規(guī)違紀(jì)行為或者有可能損害國(guó)家利益的行為,并要求其及時(shí)采取補(bǔ)救措施;(五)對(duì)可以證明違法違規(guī)違紀(jì)行為的文件、資料、財(cái)務(wù)帳目和非法所得,根據(jù)有關(guān)規(guī)定暫予扣留或封存 ;(六)對(duì)有嚴(yán)重違法違規(guī)違紀(jì)行為的人員,建議主管單位依照有關(guān)規(guī)定,暫停其職務(wù),并提出追究其紀(jì)律 責(zé)任或法律責(zé)任的建議。33.給予行政處分或移送司法機(jī)關(guān)處理的監(jiān)察對(duì)象有哪些情形? 1.統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)弄虛作假,信息失真的;2.違反規(guī)定和程序?qū)彶閷徟l(fā)放貸款,造成損失的; 3.貸款弄虛作假,虛構(gòu)貸款主體,貸款形態(tài)不實(shí)的;4.財(cái)務(wù)處置弄虛作假,經(jīng)營(yíng)成果不實(shí)的;5.違規(guī)拆借資金,高息攬儲(chǔ)的;6.違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和省聯(lián)社規(guī)定,截留利潤(rùn)、挪用資金、私 設(shè)小金庫(kù)的;7.發(fā)生重特大案件和重大突發(fā)事件未按規(guī)定及時(shí)上報(bào)和處置的; 8.違反規(guī)定查詢賬戶或者申請(qǐng)凍結(jié)資金的;9.貪污受賄、泄露國(guó)家秘密或所知悉的商業(yè)秘密的; 10.有其他違反國(guó)家法律法規(guī)、省聯(lián)社規(guī)章制度情形的。34.稽核檢查“工作底稿”的要素有哪些?被稽核單位名稱;稽核檢查人、內(nèi)容及日期;稽核檢查認(rèn)定的事實(shí)及依據(jù);編制日期、復(fù)核人及復(fù)核日期。35.稽核檢查報(bào)告主要內(nèi)容有哪些?實(shí)施稽核檢查的基本情況、被稽核單位的組織機(jī)構(gòu)及經(jīng)營(yíng)管理情況、查實(shí)的主要問(wèn)題及對(duì)內(nèi)控和風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)價(jià)、整改的建議、被稽核單位的意見(jiàn)以及對(duì)有關(guān)責(zé)任人擬做出的處理意見(jiàn)等;稽核報(bào)告的附件。36.稽核報(bào)告
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