推動(dòng)組織工作創(chuàng)新發(fā)展-資料下載頁(yè)
2024-10-25 10:07本頁(yè)面
【正文】 念制作成鏡框，懸掛在機(jī)關(guān)樓道，形成了獨(dú)特的機(jī)關(guān)文化；在探索提高組工干部的讀書(shū)寫(xiě)作能力上，成立了“魯迅”讀書(shū)寫(xiě)作組和書(shū)報(bào)閱覽室，重點(diǎn)實(shí)施了“讀、講、干、寫(xiě)、考、評(píng)”為主要內(nèi)容的“六步學(xué)習(xí)法”，有效地提升了機(jī)關(guān)干部的素質(zhì)。近兩年來(lái)，共累計(jì)完成領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)80余篇，調(diào)研文章38篇，各類(lèi)信息、圖片報(bào)道142篇，其中有70余篇在省市級(jí)以上報(bào)刊、雜志發(fā)表。在發(fā)展農(nóng)村黨員上，實(shí)施了“千名新黨員計(jì)劃”（即從2006年起利用二至三年時(shí)間，在全縣每村每年發(fā)展1名30歲左右的年輕農(nóng)民黨員），有效解決了農(nóng)村黨員年齡老化、后繼乏人的問(wèn)題；在農(nóng)村主干隊(duì)伍建設(shè)上，推行了“雙定、雙評(píng)、雙述”制度，即農(nóng)村主干在年初制定責(zé)任目標(biāo)的基礎(chǔ)上，分別向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級(jí)干部述職，并接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員和所在村黨員干部群眾的雙重評(píng)議，有效解決了工作無(wú)目標(biāo)，責(zé)任無(wú)考核，管理無(wú)章法的問(wèn)題；在創(chuàng)建開(kāi)放型組織部門(mén)上，開(kāi)通了機(jī)關(guān)局域網(wǎng)和聞喜黨建網(wǎng)，建立了組工干部和大學(xué)生村干部?jī)蓚€(gè)博客群，架通了聞喜組織工作與外界聯(lián)系的橋梁。該縣實(shí)施改革創(chuàng)新“三部曲”的做法，使組織工作呈現(xiàn)出了“人人爭(zhēng)做創(chuàng)新者，工作處處皆創(chuàng)新”的喜人局面的同時(shí)，還起到了良好的輻射帶動(dòng)作用，“魯迅”讀書(shū)寫(xiě)作組、機(jī)關(guān)文化走廊、書(shū)報(bào)閱覽室等許多創(chuàng)新性舉措都被部分縣市組織部門(mén)和該縣縣委辦、人事局、編辦、勞動(dòng)局等兄弟單位和借鑒和推廣，充分發(fā)揮了組織部門(mén)表率作用。（王毅 衛(wèi)志科）第五篇：推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展研討發(fā)言材料推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展研討發(fā)言材料全省組織部長(zhǎng)會(huì)議明確提出，全省組織部門(mén)要進(jìn)一步提高政治站位、堅(jiān)定“胸懷大我”的價(jià)值追求，要求認(rèn)真閱研“兩篇講話(huà)、兩份文件、兩段闡述”。這既是組織路線服務(wù)政治路線的客觀要求，也是組織工作助推中心工作的現(xiàn)實(shí)需要，更是組織優(yōu)勢(shì)增創(chuàng)發(fā)展優(yōu)勢(shì)的必然選擇。組工干部必須將“兩篇講話(huà)、兩份文件、兩段闡述”專(zhuān)題學(xué)習(xí)作為謀思路、出實(shí)招、破難題的“金鑰匙”，學(xué)深、悟透、篤行，以大格局、大情懷、大作為，扛起新使命，譜寫(xiě)新篇章。一、牢記“格局之大”源于“學(xué)習(xí)之深”。深入學(xué)習(xí)貫穿其中的“大局觀念”，全面領(lǐng)會(huì)理解以習(xí)近平同志為核心的黨中央全局視野、戰(zhàn)略思維和宏偉布局，始終堅(jiān)持在大局下思考、在大局下行動(dòng)，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。把開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)，認(rèn)真學(xué)、具體學(xué)、深入學(xué)，自覺(jué)將組織工作放到中心大局中來(lái)定位和布局，把中央和省委的決策部署與組織工作有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，聚焦“黨的領(lǐng)導(dǎo)更加堅(jiān)強(qiáng)有力、組織體系更加嚴(yán)密有序、干部隊(duì)伍更加奮發(fā)有為、人才工作更加積極有效”，觀大勢(shì)，算大賬，增強(qiáng)工作的預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性，真正做到中心工作推進(jìn)到哪里，組織工作就推動(dòng)到哪里，切實(shí)把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為事業(yè)發(fā)展的制勝優(yōu)勢(shì)。二、牢記“情懷之大”源于“體悟之透”。深入學(xué)習(xí)貫穿其中的“為民情懷”，深刻體悟習(xí)近平總書(shū)記反復(fù)強(qiáng)調(diào)全面從嚴(yán)治黨、密切黨和人民血肉聯(lián)系的深遠(yuǎn)意味，深刻領(lǐng)會(huì)群眾路線作為組織工作基本原則的重要意義，把人民立場(chǎng)深深根植于思想中，落實(shí)到行動(dòng)上。將“人民至上”嵌入組織工作全過(guò)程，通過(guò)把人民滿(mǎn)意的好干部選出來(lái)、用起來(lái)，把群眾信賴(lài)的好組織建起來(lái)、強(qiáng)起來(lái)，把愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn)的好人才引進(jìn)來(lái)、聚起來(lái)，夯實(shí)筑牢黨長(zhǎng)期執(zhí)政的政治基礎(chǔ)和群眾根基。堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，充分發(fā)揮基層黨組織實(shí)質(zhì)性作用，以群眾滿(mǎn)意作為根本目標(biāo)，想群眾之所想、急群眾之所急，把工作重心延伸到基層治理的堵點(diǎn)、難點(diǎn)處，切實(shí)解決好人民群眾的操心事、煩心事、揪心事，用黨員干部的“辛苦指數(shù)”“智慧指數(shù)”，換取群眾的“滿(mǎn)意指數(shù)”“幸福指數(shù)”。三、牢記“作為之大”源于“篤行之實(shí)”。深入學(xué)習(xí)貫穿其中的“使命擔(dān)當(dāng)”，對(duì)“新時(shí)代黨的建設(shè)做什么、怎么做，組織工作干什么、怎么干，自身建設(shè)抓什么、怎么抓”做到了然于胸、準(zhǔn)確運(yùn)用、自覺(jué)踐行。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，聚焦組織工作8大重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，細(xì)化攻堅(jiān)行動(dòng)實(shí)施方案，進(jìn)一步堅(jiān)定不破不立的攻堅(jiān)決心，提振敢闖敢試的攻堅(jiān)銳氣，強(qiáng)化善作善成的攻堅(jiān)定力，切實(shí)以破題的準(zhǔn)、支撐思路的實(shí)、托舉成效的優(yōu)，努力在解決問(wèn)題的過(guò)程中打造一批“立得住、叫得響、推得開(kāi)”的“地標(biāo)品牌”。從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，傳承偉大建黨精神，努力涵養(yǎng)“無(wú)我忘我”境界格局，自覺(jué)把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)到最高、精神狀態(tài)調(diào)到最佳、業(yè)務(wù)能力調(diào)到最強(qiáng)，用“嚴(yán)細(xì)實(shí)”的作風(fēng)，推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展轟出“推背感”、跑出“加速度”，用實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)“爭(zhēng)當(dāng)表率、爭(zhēng)做示范、走在前列”的組工擔(dān)當(dāng)。
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