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在全市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)研討會(huì)上的講話最終版-資料下載頁(yè)

2025-10-16 07:21本頁(yè)面
  

【正文】 全部,這對(duì)他們的發(fā)展是很危險(xiǎn)的。理解、寬容學(xué)生,不要?jiǎng)硬粍?dòng)就批評(píng)、懲罰如果給一些學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生或有行為過(guò)失的學(xué)生戴上一頂“壞孩子”的帽子,其結(jié)果就影響學(xué)生的身心健康和一生的發(fā)展。我們應(yīng)該知道,未成年的學(xué)生正處于身心發(fā)展階段,是非觀念尚未成熟。孩子們的行為往往是純真的,也許是好奇心和表現(xiàn)欲所導(dǎo)致的行為過(guò)失,大多是心理問(wèn)題,而不是道德問(wèn)題。孩子們犯了錯(cuò)誤,他們迫切想得到的是理解和幫助,而決不是粗暴的批評(píng)和懲罰,他們正是在不斷從錯(cuò)誤中汲取教訓(xùn)而成長(zhǎng)起來(lái)的。鞭撻兒童是教育上最不適用大一種方法,因?yàn)閼土P會(huì)使孩子從良心的自我責(zé)備中解脫出來(lái),把孩子推向了錯(cuò)誤的深淵,這是很危險(xiǎn)的,是教育的失敗。三、是非分明,做學(xué)生心中的“法官”“人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)”,更何況是孩子呢?在學(xué)校這樣的大家庭里,有的孩子家里很窮,有的孩子家里很富有,有性格開(kāi)朗的,有性格內(nèi)向的??,由于種種的不同,也總會(huì)有種種矛盾的產(chǎn)生,矛盾產(chǎn)生了,他們最先想到的是老師,他們都想得到老師的庇護(hù),打消對(duì)方的氣焰,這時(shí)需要老師的理智,你要是非分明,不要因?yàn)橛∠螅煽?jī)而隨意批評(píng)、指責(zé),那樣會(huì)對(duì)一些受到“不公平”待遇的孩子產(chǎn)生對(duì)你的煩感,在以后的日子里會(huì)很難與他們溝通。如果你方法得當(dāng),被批評(píng)的孩子不但不記恨,反而會(huì)更尊敬你,并且他們會(huì)做你最好的助手。有一次,我們班一個(gè)所謂的“好”學(xué)生與“壞”學(xué)生因?yàn)樾∈麓蚱饋?lái)了,我很氣憤,經(jīng)過(guò)調(diào)查確實(shí)不怨“壞”學(xué)生,我批評(píng)了“好”學(xué)生,“壞”學(xué)生很感動(dòng),感動(dòng)之余我告訴他你也有不對(duì)的地方,有什么事要找老師,老師會(huì)給你一個(gè)公平的結(jié)果,他誠(chéng)懇地點(diǎn)點(diǎn)頭。后來(lái)我又單獨(dú)找了“好”學(xué)生,問(wèn)他:“老師批評(píng)你生氣嗎?”并且告訴他你在老師心目中是多么好的學(xué)生,我以理服人,最后他流下感激的淚水,真誠(chéng)地對(duì)我說(shuō):“老師,再?zèng)]有下次了”。這樣兩個(gè)孩子都教育了,并且沒(méi)有因?yàn)槲业呐u(píng)而使他們其中的一個(gè)來(lái)記恨老師,相反,他們都很信任、感激我。總之,他們雖然是孩子,但他們的感情是真摯的,只要你付出真心,以心換心,你一定會(huì)得到孩子們真心的喜歡和信任,同時(shí),你也會(huì)做一名合格的教師。給人一個(gè)臺(tái)階,往往會(huì)贏得友誼,得到信賴。給人一個(gè)臺(tái)階,往往是擁有朋友的開(kāi)始,也是自己成功的開(kāi)始。第五篇:在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上的講話在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上的匯報(bào)材料(2010年4月30日)近年來(lái),我鎮(zhèn)高度重視農(nóng)村經(jīng)管工作,按照“強(qiáng)化隊(duì)伍,健全制度,突出重點(diǎn),確保成效”的工作思路,措施加大,力度加強(qiáng),實(shí)現(xiàn)了“三減少”、“兩促進(jìn)”、“兩提高”。一、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。優(yōu)先選派會(huì)計(jì)、農(nóng)經(jīng)、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的大中專(zhuān)畢業(yè)生充實(shí)鎮(zhèn)經(jīng)管站,經(jīng)管站人員不包村,也不兼職其他部門(mén)業(yè)務(wù),專(zhuān)職專(zhuān)用。從嚴(yán)肅審計(jì)入手,村級(jí)帳目全部由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)審批。二、健全規(guī)章制度。立足我鎮(zhèn)實(shí)際,借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),先后制定了《關(guān)于村級(jí)重大事項(xiàng)審批制度》、《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)定》、《關(guān)于進(jìn)一步深化和規(guī)范村務(wù)公開(kāi)、民主管理工作的意見(jiàn)》、《關(guān)于實(shí)行村章鎮(zhèn)管的規(guī)定》、《農(nóng)村會(huì)計(jì)考核制度》等一系列農(nóng)村經(jīng)管制度,使村級(jí)經(jīng)管工作實(shí)現(xiàn)了制度化、規(guī)范化。三、突出工作重點(diǎn)切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理:投資4萬(wàn)元,專(zhuān)門(mén)為經(jīng)管站配備微機(jī)、打印機(jī)、農(nóng)村財(cái)務(wù)軟件,自09年元月全部實(shí)行會(huì)計(jì)電算化。由過(guò)去的10人審帳變成現(xiàn)在的4人審帳,節(jié)省人力、物力,提高工作效率。穩(wěn)妥開(kāi)展農(nóng)村土地承包:現(xiàn)已完成36個(gè)村,其余村正在進(jìn)行合同簽訂,兩田制清理工作年底之前可全部完成。已建成現(xiàn)代化土地流轉(zhuǎn)大廳,配備專(zhuān)用電子顯示屏。扎實(shí)做好農(nóng)民減負(fù)工作。嚴(yán)格按程序和要求收取各項(xiàng)費(fèi)用,嚴(yán)禁任何搭車(chē)加碼,并每年至少進(jìn)行2次涉負(fù)檢查。堅(jiān)持不懈抓好村務(wù)公開(kāi)。嚴(yán)格做到“五個(gè)統(tǒng)一”:統(tǒng)一制作公開(kāi)欄,帶雨罩、瓷瓦鑲邊、欄目分離的公開(kāi)欄;統(tǒng)一公開(kāi)時(shí)間,每月15日定期公開(kāi);統(tǒng)一公開(kāi)內(nèi)容,主要是村級(jí)收入、支出、債權(quán)債務(wù)管理;統(tǒng)一公開(kāi)程序,每月1-3日為民主理財(cái)時(shí)間,4-10日為會(huì)計(jì)集中審帳時(shí)間;統(tǒng)一公開(kāi)監(jiān)督,統(tǒng)一拍照存檔。積極促進(jìn)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社發(fā)展。在品牌構(gòu)建、產(chǎn)品認(rèn)證、建章立制、會(huì)計(jì)代理上提供服務(wù)。截止目前,全鎮(zhèn)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社已有21家,入社會(huì)員1321戶,注冊(cè)資金1069萬(wàn)元,帶動(dòng)今年新成立農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社10家,入社會(huì)員128戶,注冊(cè)資金318萬(wàn)元。四、提升工作成效“三減少”:一是減少了村級(jí)非生產(chǎn)性開(kāi)支。由“雙代管”專(zhuān)職會(huì)計(jì)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)理財(cái),減少了亂支亂花現(xiàn)象;二是減少了群眾疑慮。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”的原則,按時(shí)、如實(shí)公開(kāi)財(cái)務(wù)內(nèi)容,隨時(shí)接受群眾咨詢,提高村級(jí)財(cái)務(wù)管理的透明度;三是減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān)。杜絕了亂收費(fèi)、亂攤派,把農(nóng)民應(yīng)得的全部?jī)冬F(xiàn)給農(nóng)民。“兩促進(jìn)”:一是促進(jìn)了社會(huì)穩(wěn)定。有效解決了由于財(cái)務(wù)不清造成的種種矛盾,杜絕了因財(cái)務(wù)問(wèn)題引發(fā)的上訪案件;二是促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。能理順群眾情緒,使村干部輕裝上陣,集中精力抓發(fā)展;能使村集體合理配置資源,為新農(nóng)村建設(shè)集聚財(cái)力?!皟商岣摺保阂皇翘岣吡舜寮?jí)干部素質(zhì)。規(guī)范有序的財(cái)務(wù)管理和宣傳,使村干部能正確運(yùn)用職權(quán)。二是提高了群眾參與意識(shí)。嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,定期財(cái)務(wù)公開(kāi),規(guī)范了村干部的經(jīng)濟(jì)行為,群眾的疑慮少了,參與的意識(shí)更濃了。
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