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凝心聚力融合發(fā)展努力開創(chuàng)神華物資事業(yè)新局面-資料下載頁

2025-10-16 07:03本頁面
  

【正文】 幫扶,提高青年干警的實際工作能力。通過開展庭審觀摩評比活動,以賽促審,以賽促學(xué),以賽促教,提高干警的審判水平。邀請市外、省外優(yōu)秀法官、法律專家舉辦講座,開展法律業(yè)務(wù)知識輔導(dǎo),進(jìn)一步提高全院干警隊伍履行職責(zé)的能力和素質(zhì)。組織干警到東營、青島、大連等先進(jìn)法院考察學(xué)習(xí)先進(jìn)城市創(chuàng)建、新農(nóng)村建設(shè)、干訓(xùn)基地打造等,開闊眼界、轉(zhuǎn)變觀念、找準(zhǔn)差距、學(xué)習(xí)經(jīng)驗。二、突出真情關(guān)愛,人文關(guān)懷,確保思想政治工作“舒心”思想政治工作實踐證明,要提高思想政治工作的效果,必須以人為本,必須在“舒心”上作文章,致力于見人、見事、見思想,有的放矢地開展思想政治工作。一是推進(jìn)法院民主管理。尊重干警在法院的主體地位,讓干警對職級職務(wù)晉升、干部選拔使用等事項享有知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則。二是以成才機(jī)制激勵法官。出臺《從基層法院遴選工作人員辦法》和《中層干部測評、競職上崗實施方案》,開展中層干部競爭上崗、輪崗工作,提供公開、公平、陽光操作,今年已從基層法院和其他政法部門遴選了5名干警到中院工作,對中院8個中層職位進(jìn)行了競職上崗,讓每一位干警看到成就事業(yè)的機(jī)會和希望,激發(fā)干警工作激情。三是加強(qiáng)法院文化建設(shè)。堅持把文化建設(shè)作為思想政治工作的重要組成部分,加大硬件設(shè)施投入,設(shè)立健身房、圖書室、榮譽(yù)室,將辦公樓公共區(qū)域打造為文化走廊,用格言警句、名人名言、干警的書畫作品等裝飾走廊,潛移默化,潤澤干警思想。組織趣味文體活動,開展法律知識、廉政知識競賽、組織各類演講比賽、歌詠比賽、書畫攝影展等,提振干警精氣神。四是加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、建紀(jì)念黨90周年等活動,組織干警赴延安、井岡山、百色、南湖等紅色基地瞻仰革命舊址,開展革命傳統(tǒng)教育,把艱苦奮斗、樂于奉獻(xiàn)、勤儉節(jié)約等精神寓于教育學(xué)習(xí)中,讓干警切身體會革命先輩在艱難困苦中奮起、在艱辛探索中前行的豪邁精神,激勵干警繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),勇于開拓,敢于創(chuàng)新,力爭把本職工作做得更好。三、狠抓制度建設(shè),增強(qiáng)實效,確保思想政治工作“貼心”“無以規(guī)矩,不成方圓”。瀘州中院始終堅持“用制度管人,按制度辦事,以制度建設(shè)院“,完善各項規(guī)章制度,在“貼心”上下功夫,努力使思想政治工作貼近管理、貼近現(xiàn)實、貼近大局、貼近職業(yè)特點、貼近審判主題,提高制度措施的科學(xué)性、針對性和可行性,確保工作落實到位并取得實效。一是建立健全工作制度。制定了《全市法院人才隊伍建設(shè)規(guī)劃》、《中心組、黨支部理論學(xué)習(xí)制度》、《教育培訓(xùn)計劃》,《黨組創(chuàng)建“四好”班子活動規(guī)劃》、《機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)管理考核辦法》等規(guī)章制度,使思想政治工作有章可循,增強(qiáng)思想政治工作的針對性,做到與審判工作同安排、同落實、同考核。加強(qiáng)和改進(jìn)(黨組)中心組學(xué)習(xí),完善集中學(xué)習(xí)、中心發(fā)言、研討交流和考勤考核四項制度,領(lǐng)導(dǎo)干部決策能力普遍增強(qiáng)。強(qiáng)化黨支部學(xué)習(xí)制度,規(guī)范周五學(xué)習(xí)機(jī)制,做到年初有安排,半年有檢查,年終有總結(jié),按支部、分部門進(jìn)行集中學(xué)或分散學(xué),每周不少于1個半天。二是開展隊伍規(guī)范化建設(shè)。確定2012年為“規(guī)范化工作年”,新建、修訂各種規(guī)章制度40余項,梳理出52項重點任務(wù),分別明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、責(zé)任人和完成時間,落實專人督辦。制定《處置“突發(fā)事件”應(yīng)急預(yù)案》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)管理秩序的規(guī)定》,規(guī)范機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作。清理完善固定資產(chǎn)臺賬,全面梳理和規(guī)范公文運轉(zhuǎn)、會議接待、物品采購、車輛派遣等工作流程,提高行政管理效率。出臺《關(guān)于開展行為規(guī)范教育活動的實施方案》等,規(guī)范司法行為,促進(jìn)公正文明執(zhí)法。四是落實“一崗雙責(zé)”制度。領(lǐng)導(dǎo)干部既抓審判工作,又抓干警隊伍思想政治建設(shè)。推行院黨組負(fù)總責(zé),機(jī)關(guān)黨委、政治部牽頭,各黨支部、各庭、處具體抓的工作格局。五是堅持思想分析制度。堅持開展交流談心活動,堅持分析干警工作狀態(tài)、精神狀況、社交活動等方面,并及時跟進(jìn)開展工作。六是堅持考核評價制度。結(jié)合目標(biāo)管理考核工作,既考核審判工作實績,又考核思想政治工作成績,充分調(diào)動做好思想政治工作的積極性,形成上下同心協(xié)力,齊抓共管的氛圍。七是創(chuàng)新廉政教育制度。積極探索符合司法特性的公正廉潔機(jī)制,堅持教育與監(jiān)督并重,充分利用局域網(wǎng),建立“三全”科技防腐體系,防患于未然,并加大對違法違紀(jì)行為的查處力度,用鐵的紀(jì)律捍衛(wèi)司法公正。中院連續(xù)12年保持無利用審判權(quán)違紀(jì)違法案件發(fā)生,黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評連續(xù)12年被評為一等獎。通過多年的不懈努力,瀘州中院思想政治工作有力促進(jìn)各項工作的開展。中院榮立了集體二等功,先后被最高人民法院授予政治工作、思想宣傳工作、審監(jiān)工作、國家賠償工作、調(diào)研工作“全國法院先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號。被中央文明委授予“全國文明單位”榮譽(yù)稱號。涌現(xiàn)出全國優(yōu)秀法官潘銀書、王鵬翔、胡華等一大批先進(jìn)個人。全市有23名干警榮立個人三等功,54人次獲嘉獎,84人次獲國家、省、市表彰。中院目標(biāo)管理考核連續(xù)6年被市委、市政府評為一等獎。
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