財(cái)務(wù)崗位新入職員工實(shí)習(xí)報(bào)告-資料下載頁(yè)
2025-10-16 04:06本頁(yè)面
【正文】 深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因?yàn)檫@種人性化的管理，才使得每一個(gè)員工都能用心的投入到工作中去。進(jìn)公司的第二天。帶領(lǐng)我們新員工參觀食品工業(yè)園的建設(shè)。這次參觀讓我們對(duì)公司規(guī)模、定位有了一個(gè)全面的了解。一進(jìn)園區(qū)，首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引。介紹說(shuō)辦公樓占地9000平方米，預(yù)計(jì)在今年7月份我們就能搬進(jìn)去辦公了，真讓人興奮。之后。又為我們一一指出了建設(shè)中的冷庫(kù)、暫養(yǎng)廠房、車間、超市、公寓等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。透過(guò)實(shí)地參觀，讓我感觸頗深。結(jié)合來(lái)公司這幾天的工作、學(xué)習(xí)，下面將我自己的感想一下:一、態(tài)度決定一切一個(gè)人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者，始終用最用心的思考、最樂觀的精神來(lái)支配和控制自己的人生。透過(guò)對(duì)公司文件的學(xué)習(xí)，以及在工作中與。的接觸，讓我印象頗深的是。對(duì)金錢及榮譽(yù)的態(tài)度。對(duì)金錢及榮譽(yù)的態(tài)度能夠反映出一個(gè)人的價(jià)值取向和人生追求，也彰顯了一個(gè)人的精神境界。古人云:君子愛財(cái)，取之有道。其實(shí)，人生就是在掙錢花錢的過(guò)程中循環(huán)往復(fù)的，生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢息息相關(guān)。然而，對(duì)于金錢沒有正確心態(tài)的人，金錢往往會(huì)毀滅其一生。因而，我們?cè)诠ぷ髦幸颉W(xué)習(xí)，培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽(yù)觀，應(yīng)對(duì)誘惑能堅(jiān)持自己的底線，持續(xù)一顆冷靜的心。二、認(rèn)真第一要想出色地完成好工作，就要遵循:“認(rèn)真”、“職責(zé)”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學(xué)習(xí)”這6個(gè)要素。在這6個(gè)要素中，“認(rèn)真”排在第一位，可見其重要性。那我們?yōu)槭裁匆J(rèn)真工作呢因?yàn)檎J(rèn)真工作是提升自己潛力的最佳方法。糊弄工作，就是糊弄自己。我們要把認(rèn)真當(dāng)成一種工作習(xí)慣，貫徹到我們以后的工作中去。我們能夠把工作當(dāng)作一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，從中學(xué)習(xí)處理業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)人際交往。這樣不但能夠獲得很多知識(shí)，還為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。在工作中投機(jī)取巧或許能夠獲得一時(shí)的便利，但卻埋下了隱患，從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，是有百害而無(wú)一利的。三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)從公司的角度來(lái)講，是公司發(fā)展的需要。我們從各行各業(yè)，不同的地方走到一齊，雖然都是各個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)人才，但對(duì)于公司的文化、發(fā)展理念、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃等方面沒有一個(gè)統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)。我們只有透過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，才能到達(dá)思想上的高度統(tǒng)一。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司發(fā)展的腳步。第四篇：新入職員工實(shí)習(xí)總結(jié)實(shí)習(xí)總結(jié)時(shí)間飛快，轉(zhuǎn)眼間為期一個(gè)月的培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了，在這一個(gè)月的時(shí)間里，自己學(xué)到了很多東西，尤其加深了對(duì)公司產(chǎn)品的了解。在培訓(xùn)的過(guò)程中，全體成員互相交流，共同學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，使許多疑問得到了解決和啟發(fā)。在這一個(gè)月的時(shí)間里，我么主要對(duì)電機(jī)的生產(chǎn)流程以及配件安裝，電主軸的生產(chǎn)流程、使用，驅(qū)動(dòng)器的生產(chǎn)流程、故障檢測(cè)，驅(qū)動(dòng)器程序上傳、下載以及參數(shù)調(diào)整等內(nèi)容進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。實(shí)習(xí)的第一個(gè)階段，我們?nèi)チ藱C(jī)加工車間，電工車間以及電機(jī)組裝車間，在這個(gè)階段我們用了三天的時(shí)間去熟悉了公司產(chǎn)品的生產(chǎn)流程，加工過(guò)程，了解公司產(chǎn)品在機(jī)床上的具體應(yīng)用，以及公司驅(qū)動(dòng)器、電機(jī)與與數(shù)控系統(tǒng)間的硬件連接，數(shù)控系統(tǒng)的簡(jiǎn)單操作。其中在電工車間，我們了解了電機(jī)絕緣度的測(cè)試以及三相繞組阻值的測(cè)試。在電機(jī)組裝車間，主要看了電機(jī)的組裝流程，電機(jī)的整體結(jié)構(gòu)以及系列劃分，各種電機(jī)的拆卸與安裝，各種編碼器的拆卸與安裝，以及電機(jī)振動(dòng)異響的判斷標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)習(xí)的第二個(gè)階段，我們用了三天的時(shí)間在電主軸的生產(chǎn)車間，主要了解了電主軸的相序區(qū)分，電主軸的銘牌參數(shù)以及編碼器信息，電主軸松緊刀油管的區(qū)分，電主軸松緊刀到位開關(guān)區(qū)分，電主軸水冷進(jìn)出水管區(qū)分，電主軸松緊刀時(shí)對(duì)液壓站的邏輯要求以及壓力要求，電主軸高速運(yùn)轉(zhuǎn)星三角切換功能，電主軸安裝過(guò)程,以及電主軸編碼器的安裝及調(diào)試等。實(shí)習(xí)的第三個(gè)階段，也是實(shí)習(xí)的最后的一個(gè)階段，我們一直在售后維修部進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，主要了解驅(qū)動(dòng)器的整體結(jié)構(gòu)以及系列劃分，驅(qū)動(dòng)器的主板、附件的型號(hào)以及功能，驅(qū)動(dòng)器模塊的拆卸與安裝，驅(qū)動(dòng)器各類程序及參數(shù)的應(yīng)用，驅(qū)動(dòng)器各個(gè)測(cè)試點(diǎn)電壓的測(cè)量，主板各個(gè)測(cè)試點(diǎn)電壓的測(cè)量，以及如何刷GS100、GH1000系列程序，如何修改參數(shù)，重要參數(shù)學(xué)習(xí)，各個(gè)功能如何實(shí)現(xiàn)，操作器的運(yùn)轉(zhuǎn)等。培訓(xùn)的結(jié)束也意味著一個(gè)新的開始，努力學(xué)習(xí)其他同事的學(xué)習(xí)態(tài)度，求知精神，協(xié)作能力，加強(qiáng)平時(shí)的學(xué)習(xí)，充電，他山之石，可以攻玉，讓培訓(xùn)的碩果在實(shí)踐中大放光彩。李玉良第五篇：新入職員工崗位安全教育培訓(xùn)新入職員工崗位安全教育培訓(xùn)為了使員工更好地了解和適應(yīng)崗位，更加深入地掌握有關(guān)監(jiān)理崗位的各項(xiàng)規(guī)范和工作內(nèi)容，公司安排相關(guān)人員對(duì)新入職的員工進(jìn)行了全方面、立體化的安全教育培訓(xùn)。學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容：安全監(jiān)理細(xì)則有關(guān)國(guó)家安全生產(chǎn)方針政策建筑施工安全生產(chǎn)法規(guī)國(guó)家現(xiàn)行的安全生產(chǎn)法律法規(guī)建設(shè)行政主管部門的安全生產(chǎn)和規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全技術(shù)措施建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例公司內(nèi)部制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度培訓(xùn)人員確認(rèn)簽字： 山東世豐建設(shè)監(jiān)理有限公司年 月 日
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