【正文】 育模式，開(kāi)拓創(chuàng)新，力求做到“六要六不”即要啟發(fā)覺(jué)悟、不就事論事，要細(xì)水長(zhǎng)流、不搞立竿見(jiàn)影，要以誠(chéng)相待、不以教育者自居，要因人而異、不搞千篇一律，要防微杜漸，不使問(wèn)題堆積成堆，要形式多樣，不搞空洞說(shuō)教；三是要領(lǐng)導(dǎo)帶頭，樹(shù)立典型示范。在思想教育工作中只有教育者本身具有較高的思想覺(jué)悟、模范的行為，做到嚴(yán)以律己，以身作則才能以自身的行為和人格力量感染受教育者，讓受教育者心悅誠(chéng)服。另外要注意引導(dǎo)，樹(shù)立先進(jìn)的典型進(jìn)行示范，從而激發(fā)員工積極性和向上的進(jìn)取心。四、維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定，就要發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢(shì)。企業(yè)思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線，在構(gòu)建和諧企業(yè)中，思想政治工作要發(fā)揮重要作用。第一，發(fā)揮思想政治工作引導(dǎo)輿論和激勵(lì)鼓勵(lì)作用。企業(yè)和諧穩(wěn)定的根本就是干部職工政治上、思想上的和諧，這種和諧突出地表現(xiàn)為全體人員有共同的理想和堅(jiān)定的信念，有共同的價(jià)值觀和精神追求，進(jìn)而把人們的意志和力量凝聚起來(lái)，匯成巨大的精神合力。而要做到這些，思想政治工作在任何時(shí)候，任何情況下都要把正確的導(dǎo)向作為第一使命，促進(jìn)干部職工觀念創(chuàng)新。一些企業(yè)之所以存在不和諧的現(xiàn)象，其根源來(lái)自傳統(tǒng)觀念的誤導(dǎo)，或者一些問(wèn)題處理不及時(shí)、不公正，導(dǎo)致思想上想不通，行動(dòng)上難統(tǒng)一，使一些矛盾和問(wèn)題升級(jí)或擴(kuò)大化，釀成企業(yè)不安定因素。因此，作為思想政治工作者，要客觀地、準(zhǔn)確地摸清和掌握企業(yè)干部職工所關(guān)心、所期盼、所焦慮、所困惑的問(wèn)題，認(rèn)真分析其原因，創(chuàng)新思想觀念，解開(kāi)思想疙瘩。思想政治工作者要關(guān)心和激勵(lì)職工，激發(fā)職工的工作熱情，增強(qiáng)職工主人翁意識(shí)和責(zé)任感，為構(gòu)建和諧企業(yè)提供思想保證。第二，發(fā)揮思想政治工作解疑釋惑、理順情緒的作用。企業(yè)和諧穩(wěn)定的基礎(chǔ)就是職工個(gè)體的和諧，而每個(gè)職工自身和諧的關(guān)鍵又在于心理和諧。當(dāng)前，企業(yè)改革處于攻堅(jiān)階段，發(fā)展處于關(guān)鍵時(shí)期，企業(yè)改革改制、結(jié)構(gòu)調(diào)整、下崗分流等，事關(guān)每個(gè)職工的切身利益，勢(shì)必會(huì)影響企業(yè)職工，產(chǎn)生煩燥、焦慮、沖動(dòng)、低沉甚至抵觸情緒。這些疑慮和消極情緒化解不開(kāi)，必然會(huì)影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。我們要通過(guò)思想政治工作把思想和心理疏導(dǎo)的著力點(diǎn)放在干部職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題上，善于從苗頭上發(fā)現(xiàn)潛在的思想問(wèn)題，從漸變過(guò)程中預(yù)測(cè)到突發(fā)的可能性，切實(shí)幫助職工解除心靈深處的困惑和疑慮，以更加積極的姿態(tài)，更加健康的心理參與企業(yè)改革改制，自覺(jué)地投身到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)工作中去。第三，發(fā)揮思想政治工作化解矛盾、協(xié)調(diào)關(guān)系作用。企業(yè)和諧穩(wěn)定既包括確保各方面的不同利益穩(wěn)定增長(zhǎng)，又能把各種復(fù)雜利益關(guān)系處理恰當(dāng)。當(dāng)前，企業(yè)改革改制已成為社會(huì)又一熱點(diǎn)、難點(diǎn)，職工的思想觀念、心理矛盾作為社會(huì)現(xiàn)象是客觀存在的，在這種情況下，必然引起企業(yè)內(nèi)部利益格局的變化，各種矛盾呈現(xiàn)多樣性的特點(diǎn)，如果處理不及時(shí)就影響企業(yè)的穩(wěn)定。人與人最長(zhǎng)的距離是冷漠，心與心最短的距離是關(guān)愛(ài)。思想政治工作要抓住當(dāng)前發(fā)展的大好機(jī)遇，通過(guò)民主的、說(shuō)服教育的、相互溝通的方式，幫助職工化解矛盾，協(xié)調(diào)各種關(guān)系，把問(wèn)題和矛盾解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定是當(dāng)前和今后的一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的任務(wù)，在發(fā)揮思想政治工作強(qiáng)大優(yōu)勢(shì)的同時(shí)，黨組織要成為構(gòu)建和諧企業(yè)的戰(zhàn)斗堡壘，名黨員要成為構(gòu)建和諧企業(yè)的先鋒模范。當(dāng)前，全黨正在開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)教育活動(dòng)，要通過(guò)開(kāi)展“黨員公開(kāi)承諾事項(xiàng)”活動(dòng)，從而提高黨員的思想認(rèn)識(shí)，調(diào)動(dòng)廣大黨員的工作積極性和創(chuàng)造性，激發(fā)廣大黨員的強(qiáng)烈的責(zé)任感和榮譽(yù)感，時(shí)時(shí)處處事事以自己的模范行動(dòng)帶領(lǐng)和影響周圍的職工，積極投身企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)中，充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和時(shí)代精神，從而維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定大局。二〇一一年八月二十六日第五篇：淺談如何加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下思想政治工作淺談如何加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下思想政治工作[關(guān)鍵詞]思想政治工作；作用；方法思想政治工作是按照黨和國(guó)家某一階段的戰(zhàn)略目標(biāo)和政策，把人們的感性認(rèn)識(shí)提升為理性認(rèn)識(shí)的工作。人的思想和精神雖然屬于意識(shí)形態(tài)的范疇，是上層建筑。從表面看，思想工作似乎是一項(xiàng)不好量化，注重務(wù)虛的工作，但是黨的歷史證明，思想政治工作在黨的事業(yè)中居于極其重要的地位，發(fā)揮著巨大的作用。一、新時(shí)期下黨面臨的問(wèn)題及考驗(yàn)（一）我國(guó)正處在改革的攻堅(jiān)階段和發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，社會(huì)情況發(fā)生了復(fù)雜而深刻的變化，經(jīng)濟(jì)成分和經(jīng)濟(jì)利益多樣化、社會(huì)生活方式多樣化、社會(huì)組織形式多樣化、就業(yè)崗位和就業(yè)方式多樣化日趨明顯，給思想政治工作帶來(lái)大量新情況、新問(wèn)題。（二）西方敵對(duì)勢(shì)力亡我之心不死，通過(guò)各種途徑加緊進(jìn)行思想和文化滲透，思想政治工作面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。但是，“一手硬、一手軟”的問(wèn)題在相當(dāng)一些地方和部門還沒(méi)有根本解決，一些領(lǐng)導(dǎo)干部埋頭業(yè)務(wù)工作，不注意研究社會(huì)思想政治動(dòng)向。（三）一些基層黨組織處于軟弱渙散狀態(tài)，在思想教育方面沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的作用，思想政治工作也存在著不適應(yīng)社會(huì)生活新變化，覆蓋不到位，針對(duì)性不強(qiáng)以及方法手段滯后的問(wèn)題。如果不切實(shí)扭轉(zhuǎn)這種狀況，對(duì)各種錯(cuò)誤思潮掉以輕心，任其泛濫，我們就會(huì)犯歷史性的錯(cuò)誤。對(duì)此，黨的思想政治工作的廣泛深化開(kāi)展工作勢(shì)在必行，全黨同志必須增強(qiáng)憂患意識(shí)，保持清醒頭腦，提高政治警覺(jué)，從鞏固黨的執(zhí)政地位、完成黨的歷史任務(wù)的高度，抓緊研究解決加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的問(wèn)題。二、新時(shí)期下開(kāi)展思想政治工作的重要作用（一）“思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線”。它包括引導(dǎo)、保證、服務(wù)的涵義，是指黨的思想政治工作對(duì)廣大群眾的引導(dǎo)作用，對(duì)完成黨在新時(shí)期各項(xiàng)工作任務(wù)的保證作用，對(duì)黨的基本路?的服務(wù)作用。引導(dǎo)、保證、服務(wù)三者是統(tǒng)一的。思想政治工作只有服務(wù)于黨的基本路線，才能充分發(fā)揮它的引導(dǎo)和保證作用，產(chǎn)生出巨大的力量。（二）當(dāng)前，思想政治工作必須保證思想政治工作與企業(yè)改革同步，必須與企業(yè)發(fā)展協(xié)調(diào)，必須與員工思想變化共振，才能保證思想政治工作為企業(yè)改革發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的思想根基，才能為企業(yè)改革發(fā)展注入積極的政治基因，進(jìn)而更積極、更主動(dòng)、更深入地促進(jìn)企業(yè)三個(gè)文明建設(shè)。（三）企業(yè)思想政治工作是做好經(jīng)濟(jì)工作和其他工作的有力保證，在改革開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下，思想政治工作必須適應(yīng)新的形勢(shì)和任務(wù)，找準(zhǔn)位置，探索有效途徑，以適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展。三、新時(shí)期下，如何組織開(kāi)展思想政治工作（一）思想政治工作與具體實(shí)際的有效銜接。做為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，要根據(jù)本單位的具體情況，制定出切實(shí)可行的思想政治工作規(guī)劃，確定具體的措施和方法，并身體力行。緊密結(jié)合改革發(fā)展與穩(wěn)定實(shí)際，大膽探索，勇于創(chuàng)新，務(wù)求實(shí)效，全面加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。領(lǐng)導(dǎo)的參與能使思想政治工作的目標(biāo)更加明確，能與經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作和企業(yè)的行政管理工作相互配合，對(duì)調(diào)動(dòng)企業(yè)職工的積極性和創(chuàng)造性更具好的效果。增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治意識(shí)，不斷提高思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)在新形勢(shì)下的憂患意識(shí)和時(shí)代責(zé)任感，是搞好思想政治工作的關(guān)鍵。要緊密聯(lián)系當(dāng)前企業(yè)在黨的建設(shè)、改革和發(fā)展的突出問(wèn)題，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入研究，制定具體措施，把廣大干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一起來(lái)，引導(dǎo)他們以更加飽滿的政治熱情和更加堅(jiān)定的信心，努力做好各項(xiàng)工作。我們必須認(rèn)清形勢(shì)，站穩(wěn)立場(chǎng)，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，形成新認(rèn)識(shí)，開(kāi)拓新思路，不斷加強(qiáng)思想政治工作的力度，把思想政治工作落到實(shí)處。（二）思想政治工作與方法創(chuàng)新的完美結(jié)合。新時(shí)期思想政治工作要與時(shí)俱進(jìn)，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，要把握時(shí)代脈搏和企業(yè)發(fā)展的動(dòng)態(tài)，把傳統(tǒng)和創(chuàng)新有機(jī)結(jié)合起來(lái)，對(duì)于傳統(tǒng)方式和方法，我們要堅(jiān)持馬克思主義的認(rèn)識(shí)論和方法論，在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上予以揚(yáng)棄，做到既要繼承發(fā)揚(yáng)，又要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”問(wèn)題，把廉政風(fēng)險(xiǎn)教育作為黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育的重要內(nèi)容，結(jié)合主題教育、示范教育、警示教育，重點(diǎn)開(kāi)展崗位廉政教育，引導(dǎo)和幫助黨員干部增強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。結(jié)合主題教育、示范教育、警示教育，重點(diǎn)開(kāi)展崗位廉政教育，引導(dǎo)和幫助黨員干部增強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。組織黨員、入黨積極分子及群眾骨干通過(guò)參觀學(xué)習(xí)、參加黨建知識(shí)培訓(xùn)、“七一”座談會(huì)等形式，不斷完善自身素質(zhì)，提高思想政治水平，使學(xué)習(xí)培訓(xùn)、黨課黨日活動(dòng)切實(shí)起作用、見(jiàn)效果，不流于形式。（三）思想政治工作與各行業(yè)融合。政治思想教育工作實(shí)質(zhì)就是從“聲勢(shì)”向?qū)嵭娃D(zhuǎn)變，如果還停留在依靠行政命令、報(bào)告、大會(huì)的老套路上，很難收到預(yù)期效果。要將政治思想教育工作滲透到實(shí)際工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，發(fā)揮其導(dǎo)向引路激勵(lì)作用，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一行動(dòng)，實(shí)現(xiàn)思想政治工作與其他各項(xiàng)工作的完美融合。黨員干部要一專多能，引導(dǎo)干部職工看清有利條件，正確面對(duì)困難，堅(jiān)定戰(zhàn)勝困難的信心，超前引導(dǎo)，超前營(yíng)造氣氛，提高干部職工認(rèn)識(shí)，有效地引導(dǎo)干部職工理解、支持并積極投入到工作中去。（四）提高思想政治工作隊(duì)伍的素質(zhì)。做黨的思想政治工作，主要是做人的工作，做群眾的工作，就是要把思想政治工作與企業(yè)管理有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，把強(qiáng)有力的思想政治工作貫穿與組織管理工作的全過(guò)程。廣大職工是企業(yè)的主人，是生產(chǎn)力最活躍的因素，能否把蘊(yùn)藏在他們中間極大的社會(huì)主義積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)、直接影響著企業(yè)的興衰，調(diào)動(dòng)職工的積極性，既需要物質(zhì)的動(dòng)力也需要精神的動(dòng)力，這兩者更需要注重精神的力量。因此，必須重視企業(yè)全體黨員干部及職工的馬克思主義思想理論教育，使廣大黨員掌握科學(xué)的世界觀和方法論，提高自身的理論素質(zhì)、政治素質(zhì)和思想素質(zhì)、增強(qiáng)黨性。思想政治工作隊(duì)伍的骨干力量依然是思想政治工作者，建立健全思想政治工作者的隊(duì)伍是加強(qiáng)思想政治工作的有力保證。在現(xiàn)代企業(yè)管理中，改進(jìn)和加強(qiáng)思想政治工作，實(shí)現(xiàn)思想政治工作與企業(yè)管理的相互促進(jìn)，是所有企業(yè)管理者都必須著力解決的問(wèn)題。只要我們?cè)谄髽I(yè)管理中堅(jiān)持加強(qiáng)思想政治工作，努力解放思想，更新觀念，大膽探索，就一定能找出更多的、富有時(shí)代感、針對(duì)性強(qiáng)、行之有效的思想政治工作新方法、新途徑。（編輯/李舶）