【正文】 的、成功的班級(jí)文化，這就是班長要扮演的第一角色。同時(shí)要有幾個(gè)同僚（副班長、班委、組長、先進(jìn)團(tuán)員）等，一個(gè)好漢三個(gè)幫嘛!但不能搞小集團(tuán)，一切應(yīng)在班主任老師的領(lǐng)導(dǎo)下。處理好同學(xué)關(guān)系團(tuán)結(jié)、關(guān)心、愛護(hù)、幫助。協(xié)調(diào)同學(xué)之間的關(guān)系，有責(zé)任心，有服務(wù)意識(shí)，是班里同學(xué)們心目中的大哥哥、大姐姐，敢說敢管，身正影直，不放任一名學(xué)生的不良行為，讓全班同學(xué)跟著你養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，都能做一名有責(zé)任有擔(dān)當(dāng)，有上進(jìn)心的人。打造一個(gè)學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)班長要把值日班長，值周班長帶好。你不是要管他們，不是領(lǐng)導(dǎo)他們，而是要和他們商量好如何把班長管理好（可以在課下或放學(xué)時(shí)間由班長積極開會(huì)定出主題協(xié)商），在商量的過程中，班長角色要站得高一些，定出班規(guī)班紀(jì)，征得班主任同意后向全班推廣，并讓每位同學(xué)自覺遵守，從而養(yǎng)成自覺的習(xí)慣。你要培養(yǎng)好每位組長，讓組長管好這個(gè)小組，從管理學(xué)上講，一個(gè)人最好管68人，所以你要管好值日班長，值周班長，學(xué)習(xí)小組長，讓每個(gè)小組長管好這個(gè)學(xué)習(xí)小組，這個(gè)班級(jí)管好了，這個(gè)班長就好當(dāng)了。管理要打造學(xué)習(xí)型班級(jí)（讓學(xué)生到校后比著學(xué)習(xí)，誰貪玩誰就是給小組給班級(jí)丟臉，他就在班級(jí)抬不起頭）。打造勇往直前的班級(jí)（不怕困難，遇到困難能克服，決不把問題留到明天）。每位同學(xué)都能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，生活習(xí)慣。如果打造好這樣一個(gè)班級(jí)，你一生命運(yùn)就有收獲了。在這個(gè)過程中你要遇到許多困難，受許多累，受許多委屈，甚至還要受許多冤枉，甚至在某一階段會(huì)使你的成績下滑，這時(shí)最需要的就是你的堅(jiān)強(qiáng)。這恰恰對(duì)你是一種修煉，沒有這種修煉你是河南提高的，而恰恰是這時(shí)的修煉，對(duì)你的終生是有很大收益的。組織好雙休日和晚自習(xí)的學(xué)習(xí)班里要成立一個(gè)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組，你要和組長商量一個(gè)雙休日，晚自習(xí)基本的學(xué)習(xí)規(guī)范（比如，讀哪類文章，英語單詞及課文的背誦，數(shù)學(xué)、理化公式的背誦等等），把同學(xué)們置入一個(gè)自制的，自律的氛圍里面，制定一些規(guī)章制度，要求大家都遵守，舉行一些比賽要求大家都參與，這樣以來，班級(jí)的學(xué)習(xí)氛圍自然就濃多了，那些愛玩的愛上網(wǎng)的同學(xué)自然的就沒有市場(chǎng)了。領(lǐng)袖是什么？能夠率領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)的人就是領(lǐng)袖，人生下來都是平等的，人人都可以做領(lǐng)袖。在實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)時(shí)，思想不統(tǒng)一，你往北走，他們要往南拉，就不會(huì)有共同目標(biāo)，更談不上達(dá)到目標(biāo)。（共同商討我們班本周本期要在學(xué)習(xí)，習(xí)慣養(yǎng)成等達(dá)到什么目標(biāo)，可以列成條）。（每周達(dá)到那些目標(biāo)，要通過值日班長，值周班長小組長檢查、評(píng)比、落實(shí)）。，有了目標(biāo)在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程中會(huì)遇到問題及時(shí)調(diào)整?？傊粋€(gè)好的領(lǐng)袖能用他 的人格魅力征服所有的人。你現(xiàn)在能做好班級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)，將來就有可能做好一個(gè)縣、市、省乃至全國的領(lǐng)袖。要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)要具有八個(gè)方面的素質(zhì)：有為人民服務(wù)的思想，有永遠(yuǎn)前排的意識(shí) 服務(wù)他人讓他人感動(dòng)，能鍛煉自己。有永不服輸?shù)牧羷?，必須要爭第一。有眼光你們現(xiàn)在的眼光不一定比我們長遠(yuǎn)，但是你要比同齡人的眼光長遠(yuǎn)?，F(xiàn)在的社會(huì)整體是積極向上的，但也會(huì)有陰暗面，不要考慮陰暗面，遇到問題要學(xué)會(huì)洞察問題的本質(zhì)，不要被問題的表現(xiàn)所迷惑。有寬廣的胸懷，學(xué)會(huì)協(xié)作，學(xué)會(huì)忍讓世間萬物有容乃大，遇到問題不是吵架，不是憤怒，拍案而起，英雄好漢則不慍不火，隱忍，洞察問題的本質(zhì)，從而找到解決問題的方法。我們?nèi)绻苋淌茼n信胯下之辱，勾踐臥薪嘗膽之苦的話，就沒有干不成的事，懦弱往往是我們?nèi)淌懿涣饲?，忍者自安，容者乃大！有文化、有修養(yǎng)、多讀書、勤思考 多講名人及成功人士的勵(lì)志故事。熱愛生命，熱愛生活，熱愛班級(jí)一個(gè)不會(huì)愛的人絕對(duì)做不了領(lǐng)袖，班里每個(gè)同學(xué)都是你的兄弟姐妹，要愛你的同學(xué)。有意志和吃苦精神我聽到過一句名言：是態(tài)度和意志把你和別人區(qū)分開來。愛動(dòng)腦、愛思考只有肯于動(dòng)腦，才能善于動(dòng)腦。一定要有演講的水平（知識(shí)的內(nèi)涵）演講要有激情，要學(xué)會(huì)把話說到別人的心里去，說話的目的就是為了讓他人接受你的觀點(diǎn)，他怎么想，他希望我怎么說，我就怎么說。三、處理好幾種關(guān)系處理好與班主任和科任教師的關(guān)系尊重、信任、溝通、共榮、共辱，老師也是人，也有許多缺點(diǎn)，班長在和老師(班主任和科任老師)溝通時(shí)奧認(rèn)真傾聽。如果老師有不對(duì)的地方，不妨直言講出，老師一般不會(huì)計(jì)較的，我有一個(gè)理論：班級(jí)同學(xué)之間，師生之間要建立一種家庭式的親情關(guān)系，這種親情關(guān)系是解決學(xué)習(xí)生活當(dāng)中問題的萬能良藥。老師和同學(xué)之間要建立這種關(guān)系建立。處理好與同學(xué)之間的關(guān)系處事要謙虛，千萬不要居功自傲。好，讓人家說；不好，自己說。高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求自己，做人要低調(diào)。不要給同學(xué)做點(diǎn)好事就喋喋不休，跟你關(guān)系近的同學(xué)要嚴(yán)格要求他，跟你關(guān)系遠(yuǎn)的同學(xué)可以原諒他，容忍他，主動(dòng)親近他，這樣既可以顯示出你作為班長的大度，又可以和這些同學(xué)建立一種家庭式的親情關(guān)系。這個(gè)班長就好當(dāng)了。當(dāng)你把所有人都拉過來，有一個(gè)共同的目標(biāo)，你的人脈關(guān)系就建立好了。將來你就是步入社會(huì)，這也是一種豐富的資源，會(huì)對(duì)你終生有益的。處理好與學(xué)習(xí)的關(guān)系有的同學(xué)認(rèn)為，干班干部班里雜事太多，回影響學(xué)習(xí)。其實(shí)你沒有真正把問題弄清楚，班長是有許多班事，但你只要把時(shí)間利用好了，你在不斷進(jìn)步，你的學(xué)習(xí)不會(huì)差，要學(xué)會(huì)擠時(shí)間，集中精力學(xué)習(xí)，不知不覺中開發(fā)了你的智力，你一定會(huì)很優(yōu)秀的。有的同學(xué)學(xué)習(xí)很好但是不愿意為同學(xué)服務(wù)，將來到社會(huì)上不會(huì)成為團(tuán)隊(duì)的核心，你學(xué)習(xí)好并愿意為同學(xué)服務(wù)，現(xiàn)在既鍛煉了自己的能力，將來到社會(huì)上很快就能成為團(tuán)隊(duì)的核心。因?yàn)槟悻F(xiàn)在學(xué)習(xí)的目的，不只是為考試分?jǐn)?shù)，你最終必將步入社會(huì)，你現(xiàn)在鍛煉了自己，就等于提前為你的后天打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，你就會(huì)很輕松的率領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)，成為團(tuán)隊(duì)的核心，領(lǐng)袖就是這樣打造的。自律要嚴(yán)于律己，寬以待人。最后祝我們城關(guān)中學(xué)的所有班長將來都能成為各行各業(yè)的領(lǐng)袖，乃至世界領(lǐng)袖！李翰祥 2013年9月16日第五篇：怎樣當(dāng)好新兵班長怎樣當(dāng)好新兵班長新兵班長對(duì)新兵來說是軍人形象的第一代言人，他們對(duì)新兵的軍旅生涯起著舉足輕重的影響，那么，怎樣當(dāng)好新兵班長、帶好新兵呢？一、要知兵。新兵班長除了應(yīng)該先了解新兵的家庭、性格、愛好等基本情況，還應(yīng)做到“兩勤”：眼勤，要注意觀察每個(gè)新兵在不同的階段的表現(xiàn)；耳勤，要注意聽取每個(gè)新兵在日常生活中的言語交談，了解新戰(zhàn)士的心理活動(dòng)，有針對(duì)性的做好思想工作。二、要愛兵。新兵班長除了對(duì)新兵關(guān)心愛護(hù)外，還應(yīng)做到三點(diǎn)：一是要放下架子，尊重新兵，以兄長情、戰(zhàn)友愛贏得新兵的信任和愛戴。二是要協(xié)調(diào)好新兵之間的關(guān)系，防止因地域不同，個(gè)性不同而發(fā)生矛盾。三是要廉潔自律，不侵占新兵利益，不接受新兵禮物。三、要育兵。新訓(xùn)班長最關(guān)鍵的工作是如何育兵，首先，要用正確的思想引導(dǎo)新兵。要教育新兵發(fā)揚(yáng)全心全意為人民服務(wù)、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，使每個(gè)新兵都能健康成長，從而打牢思想基礎(chǔ)。其次,要用嚴(yán)格的作風(fēng)影響新兵。新兵班長身上特有的“兵”味和過硬的作風(fēng)都能對(duì)新兵起到很重要的影響，能使新兵不斷增強(qiáng)效仿意識(shí)。因?yàn)?，新兵班長的表率作用是影響和帶動(dòng)新兵的關(guān)鍵。再次，要用示范的方法幫助新兵。新兵剛到部隊(duì)，對(duì)各種軍事課目的訓(xùn)練比較陌生，因此新兵班長一定要做好示范。（一）要主動(dòng)示范。新兵班長必須準(zhǔn)確掌握規(guī)范統(tǒng)一的動(dòng)作要領(lǐng)，積極認(rèn)真地組織全班進(jìn)行體會(huì)，傳授要領(lǐng)。（二）要善于示范。要力求達(dá)到示范和講解要領(lǐng)相結(jié)合；示范與技巧傳授相結(jié)合；示范與糾正孤僻動(dòng)作相結(jié)合；示范與嚴(yán)摳細(xì)過相結(jié)合。（三）要耐心示范。由于新兵精力、智力和體力各不相同，因此，在軍事訓(xùn)練中接受能力存在差異，作為新兵班長。對(duì)于那些接受能力慢的新戰(zhàn)士，一定要有耐心，多開“小灶”，不厭其煩地給他們做示范、講要領(lǐng)，從而增強(qiáng)新戰(zhàn)士的自信心，提高訓(xùn)練的自覺性。怎樣當(dāng)好新兵班長武警宜昌市二支隊(duì)新訓(xùn)大隊(duì)二○○三年十二月五日