【正文】 負(fù)責(zé)協(xié)助協(xié)會(huì)其他部門展開(kāi)工作及協(xié)會(huì)用品采購(gòu)。第十四條 外聯(lián)部：負(fù)責(zé)向校外企業(yè)拉贊助，聯(lián)絡(luò)校內(nèi)友好社團(tuán)及校外相關(guān)社團(tuán)進(jìn)行交流合作。第十五條 心理咨詢處：負(fù)責(zé)協(xié)助在校內(nèi)的心理咨詢工作通過(guò)多種方式(、貼吧等)與同學(xué)們交流。第十六條 文藝部負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)各項(xiàng)文藝活動(dòng)，豐富同學(xué)們的課余生活第十七條 各部門務(wù)必團(tuán)結(jié)協(xié)作，更好的完成協(xié)會(huì)的任務(wù)第三章會(huì)議制度與要求第十八條 凡是協(xié)會(huì)成員，均要遵守以下會(huì)議制度：（一）會(huì)議前，各部門應(yīng)通知會(huì)員（以海報(bào)或者短信形式），使會(huì)員明確開(kāi)會(huì)時(shí)間，地點(diǎn)。（二）會(huì)議開(kāi)始前，會(huì)員必須自覺(jué)簽到，并由相關(guān)人員進(jìn)行人數(shù)清查。（三）會(huì)議內(nèi)容由專人記錄，并整理成冊(cè)。（四）做好考勤記錄（缺席、遲到、早退人員名單）（五）協(xié)會(huì)成員必須按時(shí)到會(huì)，不遲到，不無(wú)故缺席，有事必須事先請(qǐng)假。（六）開(kāi)會(huì)時(shí)保持會(huì)場(chǎng)紀(jì)律安靜，手機(jī)鈴聲調(diào)震動(dòng)或者關(guān)機(jī)。（七）對(duì)于協(xié)會(huì)中所面對(duì)的問(wèn)題，會(huì)員要積極參與討論（八）各部長(zhǎng)根據(jù)情況定期召開(kāi)例會(huì)，總結(jié)前階段工作、落實(shí)計(jì)劃，認(rèn)真規(guī)劃部署下階段工作。（九）到會(huì)的出勤情況作為評(píng)優(yōu)的依據(jù)之一。（十）每次會(huì)議不請(qǐng)假或無(wú)故遲到早退者，不能參加每期的優(yōu)秀會(huì)員評(píng)選。第四章活動(dòng)管理制度第十九條 協(xié)會(huì)組織有關(guān)重大活動(dòng)，必須用海報(bào)方式告知全校師生，海報(bào)內(nèi)容必須具體得當(dāng)。第二十條 協(xié)會(huì)相應(yīng)部門與各班的心理委員應(yīng)做定期的交流，及時(shí)了解各個(gè)階段同學(xué)們的心理狀況。第二十一條 每次活動(dòng)時(shí)，會(huì)員必須出示會(huì)員證。第五章 協(xié)會(huì)成員的權(quán)利與義務(wù)第二十二條 凡是協(xié)會(huì)成員，均享有以下權(quán)利：（一）接受心理學(xué)課堂講授知識(shí)及學(xué)習(xí)心理健康方面知識(shí)權(quán)?。ǘ?duì)協(xié)會(huì)的工作享有監(jiān)督批評(píng)和給予意見(jiàn)的權(quán)利。（三）在無(wú)違背協(xié)會(huì)規(guī)定，表現(xiàn)積極良好的情況下有評(píng)優(yōu)權(quán)。（四）具有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。（五）入會(huì)自愿，退會(huì)自由。第二十三條：凡是協(xié)會(huì)成員，均有以下義務(wù)：（一）擁護(hù)并自覺(jué)自愿遵守協(xié)會(huì)的有關(guān)規(guī)定章程及各項(xiàng)管理制度。（二）積極參加協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)，認(rèn)真完成協(xié)會(huì)交給的任務(wù)。（三）維護(hù)協(xié)會(huì)的合法權(quán)益和形象。（四）關(guān)注協(xié)會(huì)發(fā)展，為協(xié)會(huì)的發(fā)展處劃策。第六章 獎(jiǎng)懲制度第二十四條：協(xié)會(huì)職能部門，部長(zhǎng)與干事考核實(shí)行評(píng)分制獎(jiǎng)懲。（沒(méi)人起始基礎(chǔ)分為60分）。第二十五條：獎(jiǎng)勵(lì)制度（一）在協(xié)會(huì)組織的活動(dòng)中有貢獻(xiàn)者，即可接受協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的通報(bào)表?yè)P(yáng)，并獲得5分的加分。有突出貢獻(xiàn)者，可獲得10分的加分。（二）做好本部工作的同時(shí)，給予其它部門幫助的個(gè)人，可獲得3分的加分。（三）每次任務(wù)完成優(yōu)秀的個(gè)人或小組（每個(gè)人）可獲2分的加分。（四）個(gè)人成績(jī)考核優(yōu)秀者（每期優(yōu)秀會(huì)員）可獲得3分的加分。（五）工作態(tài)度認(rèn)真、積極，在工作中有創(chuàng)意的，可獲得3分的加分。（注意：根據(jù)各部門的具體情況，各部長(zhǎng)可對(duì)自己的部門成員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)）。第二十六條：懲罰制度（一）開(kāi)會(huì)遲到早退者早退者視為無(wú)故曠會(huì)，一次扣2分。（二）平時(shí)累計(jì)無(wú)故曠會(huì)3次以上者，令其退會(huì)。（三）請(qǐng)假累計(jì)超過(guò)3次者，扣2分。（四）對(duì)協(xié)會(huì)工作不負(fù)責(zé)任，出現(xiàn)工作失誤的會(huì)員及部長(zhǎng)，及時(shí)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并一次扣5分。若情節(jié)嚴(yán)重，可令其退會(huì)。（五）不遵守協(xié)會(huì)紀(jì)律，有損協(xié)會(huì)形象的，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并一次扣5分。（六）協(xié)會(huì)成員不得利用職權(quán)向別人收費(fèi)，泄露相關(guān)資料與信息。若有違反者，給予必要的處分，并一次扣10分。若情節(jié)嚴(yán)重，可令其退會(huì)。（七）對(duì)一學(xué)年內(nèi)，考核成績(jī)不合格的部長(zhǎng)、干事給予降職或免職處理，并不得參加下屆部長(zhǎng)競(jìng)選。（八）會(huì)員對(duì)會(huì)費(fèi)的使用享有知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，一旦發(fā)現(xiàn)有人惡意使用協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)，立即開(kāi)除并賠償所使用的費(fèi)用。（九）給予處分的會(huì)員如有異議，可在接受處理以后一周內(nèi)向協(xié)會(huì)提出申訴，由有關(guān)部門進(jìn)行審核，給予最終處理結(jié)果。第七章 附則第二十七條：本章程每年修訂一次。第二十八條：本章程若有紕漏之處，經(jīng)協(xié)會(huì)成員同意，協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人有權(quán)增減。第二十九條：本章程解釋權(quán)歸本協(xié)會(huì)所有。第三十條：本章程從頒布之日起執(zhí)行。西安科技大學(xué)高新學(xué)院心理健康協(xié)會(huì)2010125第五篇：心理健康協(xié)會(huì)章程陜西國(guó)防學(xué)院心理健康協(xié)會(huì)章程陜西國(guó)防學(xué)院心理健康協(xié)會(huì)是由院團(tuán)委心理部成立的，是以學(xué)術(shù)與實(shí)踐相結(jié)合，專業(yè)文化與傳統(tǒng)文化相融合的綜合性組織，定名為“陜西國(guó)防學(xué)院心理健康協(xié)會(huì)”，在學(xué)院團(tuán)委，學(xué)院心理健康中心的指導(dǎo)和協(xié)助下開(kāi)展活動(dòng)，旨在宣傳心理健康知識(shí)。（一）總則本章程結(jié)在管理和完善本協(xié)會(huì)，適用于全體會(huì)員和干部。(二)入會(huì)條件1，遵守校紀(jì)校規(guī)，服從本協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，積極參與本協(xié)會(huì)的健康與活動(dòng)。2，思想積極向上，健康樂(lè)觀。3.，會(huì)員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作，互尊互愛(ài)。(三)財(cái)務(wù)管理1，基金全部用于協(xié)會(huì)的建設(shè)和支出，財(cái)務(wù)不經(jīng)過(guò)理事會(huì)批準(zhǔn)不得占用。2，將每次活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)提交報(bào)告，由理事會(huì)議進(jìn)行審議。3，以一個(gè)學(xué)期為限，在學(xué)期末總結(jié)例會(huì)上，由會(huì)長(zhǎng)將財(cái)務(wù)賬目做詳細(xì)報(bào)告。（四）對(duì)會(huì)員要求1，遵紀(jì)守法，刻苦學(xué)習(xí)。2，組織觀念強(qiáng)，紀(jì)律性強(qiáng)。3，服從本協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和安排。4，積極參與協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)并提出對(duì)協(xié)會(huì)發(fā)展的意見(jiàn)。（五）交費(fèi)方式1，會(huì)員交費(fèi)原則上是每學(xué)期一次。2，逾期兩次不交者，視為自動(dòng)退出。3，會(huì)員中途退會(huì)者，會(huì)費(fèi)一律不退。（六）年終考核考核與會(huì)員平時(shí)參與活動(dòng)有關(guān)，具體如下： 1，開(kāi)展活動(dòng)三次不到者，視為自動(dòng)退出。2，視會(huì)員平時(shí)表現(xiàn)，年終總結(jié)，成績(jī)優(yōu)異者給予獎(jiǎng)勵(lì)。3，在活動(dòng)中故意刁難者和不服從組織者、情形惡劣者，給予退會(huì)的處分。院心理健康協(xié)會(huì) 2010910 2