抗菌藥物超常使用誡勉談話記錄-資料下載頁
2025-10-13 09:31本頁面
【正文】 抗菌藥物聯(lián)合整治工作方案》（衛(wèi)醫(yī)政發(fā)[2011]28號），制定本制度。一、談話誡勉制度適用范圍未達(dá)到抗菌藥物專項整治活動目標(biāo)并存在嚴(yán)重問題的。不合理使用抗菌藥物屢次教育不改的。因不合理使用抗菌藥物引發(fā)醫(yī)療糾紛、差錯或事故的。對抗菌藥物管理小組的工作進(jìn)行抵觸、刁難、打擊報復(fù)者。二、談話誡勉的對象１、臨床科室負(fù)責(zé)人；２、相關(guān)醫(yī)技科室負(fù)責(zé)人；相關(guān)機(jī)關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人。三、談話誡勉的程序談話由抗菌藥物管理工作組提出意見，經(jīng)院長或書記同意后進(jìn)行。四、談話誡勉工作的實施談話由院長或書記主談，分管院長、人事組織科負(fù)責(zé)人參加。五、談話誡勉應(yīng)注意的事項１、進(jìn)行誡勉談話時，不得少于兩人，并應(yīng)作好記錄。２、談話要事先通知被談話人，約定談話時間及地點。３、允許被談話人對告誡的內(nèi)容進(jìn)行解釋、說明和陳述，并對其保密。４、被談話人接到談話通知后，要自覺接受談話，不得借故推諉、拖延；要實事求是地回答問題，不得編造隱瞞事實，不得事后追查或打擊。５、談話人可根據(jù)實際需要，要求被談話人提供書面材料。六、誡勉談話的后續(xù)工作１、談話人要明確指出被談話人的問題，對其進(jìn)行批評教育，并限期改正。２、談話了解問題與事實不屬實，應(yīng)教育被談話人正確對待，本著有則改之，無則加勉的態(tài)度對待問題。３、經(jīng)談話，發(fā)現(xiàn)被談話人確實存在嚴(yán)重問題時，應(yīng)對其進(jìn)行核查，并根據(jù)其嚴(yán)重程度，依據(jù)有關(guān)規(guī)定和程序處理。七、本制度自下發(fā)之日起開始執(zhí)行。新化縣人民醫(yī)院二0一一年五月十二號
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1