【正文】 委統(tǒng)一領導下，按照反腐倡廉宣教大格局的運作機制，發(fā)揮優(yōu)勢，加強協(xié)調(diào)，形成廉潔文化建設的合力，充分發(fā)揮廉潔文化建設大格局作用。二是規(guī)范黨員干部廉潔從業(yè)基本程序。從構建企業(yè)廉潔制度入手，進一步完善和細化企業(yè)“管人、管錢、管物”的工作程序，把廉潔從業(yè)的基本要求融入企業(yè)各項制度之中。一方面要及時修改完善有關制度，制定新的有用的制度，努力形成規(guī)章制度配套體系；另一方面要采取各種有效形式加大對規(guī)章制度的宣傳力度，使各項規(guī)章制度的內(nèi)容廣為人知，為制度規(guī)章得到有效貫徹落實奠定思想基礎，消除社會陋習和“潛規(guī)則”的影響，確保制度執(zhí)行不走樣。尤其是對現(xiàn)行的“一崗雙責”管理目標考評體系，應進一步加強修訂與完善，從而強化過程控制，做到動態(tài)考核，獎罰到位。三是提高廉潔從業(yè)制度的執(zhí)行力。黨員領導干部要自學執(zhí)行廉潔自律等各項制度要求，如重大事項報告制度、禮品禮金登記上交制度、工作日班中禁酒制度等，嚴格履行從業(yè)規(guī)范，完善廉政檔案管理，爭做廉潔自律的表率。通過強化領導干部廉潔自律和廉潔從業(yè)等各項制度的執(zhí)行力，為廉潔文化建設提供堅實的政治基礎和動力源泉。三、加快建設廉潔文化陣地體系（一）創(chuàng)建多功能廉潔文化室。以圖書館為依托，建立一個面向領導干部集學習、宣傳、電教、談話為一體的多功能廉潔文化室。利用現(xiàn)代傳媒手段和電教設備，強化廉政教育效果，形成視覺沖擊，增強實效性和感染力。一是配備一定數(shù)量的黨風廉政建設和廉潔自律方面的書刊、雜志、文件、資料、圖片、光盤，供黨員干部觀看、借閱；二是懸掛廉潔理念、廉潔從業(yè)格言警句、宣傳圖畫等，起到宣教作用；三是配備電腦、電視和ＤＶ播放機等硬件設備及警示教育光盤、錄像、錄音資料，便于黨員干部上網(wǎng)和觀看相關資料；四是建成誡勉談話場所，以便礦級領導和紀委人員對輕微違紀人員進行誡勉談話。二加強廉潔文化網(wǎng)絡與電視陣地建設。充分利用礦政工網(wǎng)絡中第五篇：廉潔文化體系建設一、理想、理論、理念廉潔文化的核心堅持用實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想和建設有中國特色社會主義信念鑄造廉潔文化的靈魂。堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和黨風建設、反腐倡廉理論為指導，深入貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動，踐行“三嚴三實”構建廉潔文化體系。堅持用“誠實守信、廉潔敬業(yè)”的理念和《廉政準則》的要求推進廉潔文化建設的深入開展。二、思想、觀念廉潔文化的基礎牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，筑牢廣大員工反腐倡廉的思想防線。牢固樹立正確的政績觀、榮辱觀、權利觀，促進領導干部正確行使權力，依法辦事，清正廉潔。牢固樹立正確的事業(yè)觀、服務觀、奉獻觀，促使廣大黨員樹立良好的形象，廉潔從業(yè)，沖鋒在前，永葆黨員先進性。三、公德、美德、道德、品德廉潔文化的行為要求堅守良好的社會公德，從我做起，從每一件小事做起。堅守良好的職業(yè)道德，熱愛本職，盡職盡責，拼搏奉獻。堅守良好的家庭美德，樹立廉潔家風，培育文明家庭。堅守良好的個人品德，忠誠事業(yè)，正直做人，與人為善，愛憎分明。四、愛國、自強、奉獻廉潔文化的精神傳承弘揚和倡導“埋頭苦干”的延長石油精神，積極踐行“匯聚能源、延長價值”的企業(yè)宗旨。弘揚和倡導面向油田，連續(xù)作戰(zhàn)，科技創(chuàng)新，銳意進取，艱苦創(chuàng)業(yè)，無私奉獻。弘揚和倡導科技求實精神，全力奉獻延長油田，建設國內(nèi)一流標準化大油田，構建和諧測井。弘揚和倡導延安精神，艱苦奮斗，實事求是，理論聯(lián)系實際，不斷開拓創(chuàng)新。弘揚和倡導團隊精神，以人為本，緊密配合，協(xié)同作戰(zhàn)，優(yōu)質(zhì)服務，實現(xiàn)組織的高效運轉(zhuǎn)。五、親情、友情、感情廉潔文化的情感氛圍建立美好相悅的親情，增強廉潔文化的親和力。建立和諧正直的友情，增強廉潔文化的感染力。建立健康向上的感情，增強廉潔文化的滲透力。六、法律、法規(guī)、條例廉潔文化的制度保障加強以《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《廉政準則》為重點的黨內(nèi)條規(guī)的學習與遵守。加強以《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》為重點的對企業(yè)領導干部的規(guī)定要求的學習與遵守。加強以《廉政談話制度》、《述職評廉制度》、企業(yè)經(jīng)營管理制度、會計制度、紀律規(guī)定為重點的企業(yè)規(guī)章制度的學習與遵守。加強以《憲法》、《刑法》、《治安管理條例》等為重點的法律條規(guī)的學習與遵守。七、指導思想、目標、方案廉潔文化建設的工作部署深刻認識廉潔文化建設的重要意義。深入理解廉潔文化建設的指導思想和總體目標。深化制定推進廉潔文化建設的實施方案和實施細則。八、體制、機制、體系廉潔文化建設的工作保證 井下作業(yè)工程公司測井大隊廉潔文化體系建立以完善黨支部統(tǒng)一領導、黨政工團齊抓共管、相關部門發(fā)揮優(yōu)勢、強化黨風廉政監(jiān)督，廣大員工積極參與為主體的廉潔文化建設領導體制。建立以按照“誰主管、誰負責”的原則，落實責任，規(guī)范行為，分解任務為主要內(nèi)容的廉潔文化建設工作的長效機制。建立以全員參與為主要方式的事前、事中、事后的監(jiān)督機制。建立以廉潔文化建設綱要和實施細則、企業(yè)管理制度、廉潔文化建設考核制度為主體的廉潔文化建設制度體系。九、建立體系廉潔文化建設的工作目標建立與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應，與企業(yè)經(jīng)營管理制度體系相融合，與懲防腐敗體系相協(xié)調(diào)，與企業(yè)文化、企業(yè)精神相傳承，與企業(yè)宗旨，企業(yè)核心經(jīng)營理念相統(tǒng)一的廉潔文化體系。建立起具有延長測井特色的廉潔文化建設的長效體系。十、學習、活動、載體廉潔文化建設的途徑方法以中心組學習、班子成員學習理論、培訓班輔導和周一、周四黨員和職工為主，進行廉潔文化的系統(tǒng)教育。以黨風建設專項活動為主，進行廉潔文化的主題教育。以延安紅色文化為主，進行廉潔文化的傳統(tǒng)教育。以延長測井網(wǎng)站、測井快訊、宣傳欄為主，進行廉潔文化的宣傳教育。以進班子、進機關、進車組、進車間、進家庭為主，進行廉潔文化的實踐教育。以廉潔警示物品為主，進行廉潔文化的固態(tài)的形象教育。以正反典型為主，進行廉潔文化的案例教育。以領導干部表率作用為主，進行廉潔文化的示范教育。以開拓創(chuàng)新、事是求實的精神，不斷豐富廉潔文化建設的內(nèi)容、方法和途徑。