【正文】 質(zhì)量的原則，有計劃、有步驟的進(jìn)行?！叭p六好”爭先創(chuàng)優(yōu)活動，由縣市區(qū)委每兩年評選表彰一次。連續(xù)兩次受到表彰獎勵的，可申報市委表彰獎勵。四、組織領(lǐng)導(dǎo)在非公有制企業(yè)中開展“三雙六好”爭先創(chuàng)優(yōu)活動，是新形勢下加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的有效載體。各級黨委要切實(shí)納入議事日程，認(rèn)真安排，措施到位，抓出成效?？h市區(qū)委組織部要借鑒農(nóng)村開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動經(jīng)驗(yàn)，研究制定活動規(guī)劃和指導(dǎo)性意見，抓緊啟動實(shí)施，督促抓好落實(shí)。非公有制企業(yè)黨組織要認(rèn)真分析本企業(yè)黨建工作狀況，查找薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地提出開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動的措施，扎實(shí)組織好各項(xiàng)活動，努力形成非公企業(yè)黨組織自我發(fā)展、自我提高的良性機(jī)制，不斷增強(qiáng)黨建工作的實(shí)效。《非公有制企業(yè)黨組織工作規(guī)則（試行）》來源于公務(wù)員之家，全國公務(wù)員共同的天地－盡在公務(wù)員之家。歡迎閱讀非公有制企業(yè)黨組織工作規(guī)則（試行）。第五篇：富陽市非公有制企業(yè)黨組織工作規(guī)則富陽市非公有制企業(yè)黨組織工作規(guī)則第一章 總則第一條為加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨組織自身建設(shè)，提高非公有制企業(yè)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)我市非公有制企業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中共浙江省委關(guān)于加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的若干意見》，結(jié)合我市實(shí)際，制定本規(guī)則。第二條非公有制企業(yè)黨組織是黨在非公有制企業(yè)的戰(zhàn)斗堡壘，是職工群眾的政治核心，對企業(yè)發(fā)展起幫助、促進(jìn)和監(jiān)督、協(xié)調(diào)作用。第三條非公有制企業(yè)黨組織必須以鄧小平理論、黨的基本路線、黨的十五大精神和江澤民總書記的“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展為著力點(diǎn)，堅持圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理開展黨建工作，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，努力提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第二章組織設(shè)置第四條凡是具備條件的非公有制企業(yè)，都要根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定及時建立黨組織。第五條有正式黨員3名以上、生產(chǎn)經(jīng)營比較穩(wěn)定的企業(yè), 應(yīng)建立黨支部或臨時黨支部。其中，黨員人數(shù)超過10名、不足50名的企業(yè)，應(yīng)成立黨的支部委員會；黨員人數(shù)超過50名、不足100名的，應(yīng)成立黨的總支部委員會；黨員人數(shù)超過100名的企業(yè)，應(yīng)成立黨的基層委員會。企業(yè)建立基層黨委，須經(jīng)市委批準(zhǔn)。第六條黨員人數(shù)不足3名的企業(yè)，可采取掛靠組建、村企聯(lián)建、企企聯(lián)建等辦法建立聯(lián)合黨組織。同時，由上級黨委選派黨的工作員，幫助企業(yè)建立、健全工會、共青團(tuán)組織，做好入黨積極分子培養(yǎng)和黨員發(fā)展工作，為企業(yè)單獨(dú)建立黨組織創(chuàng)造條件。第七條原國家、集體所有的企業(yè)轉(zhuǎn)制后，黨組織應(yīng)與企業(yè)轉(zhuǎn)制同步續(xù)建。第八條非公有制企業(yè)的黨組織實(shí)行屬地管理，原則上由所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)，原國家、集體所有的企業(yè)轉(zhuǎn)制后，逐步轉(zhuǎn)入屬地黨組織管理。第三章主要任務(wù)第九條非公有制企業(yè)黨組織的主要任務(wù)是：（一）宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，引導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)遵守國家的法律、法規(guī)，依法經(jīng)營；（二）支持經(jīng)營者依法行使職權(quán)，對企業(yè)發(fā)展的重大問題提出意見和建議；（三）圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理開展活動，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾完成各項(xiàng)任務(wù)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展；（四）做好黨員教育、管理和發(fā)展工作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用；（五）領(lǐng)導(dǎo)工會、共青團(tuán)等群眾組織，維護(hù)職工的合法權(quán)益，協(xié)調(diào)各方關(guān)系；（六）開展思想政治工作和職工教育工作，培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍，推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)。第四章工作制度第十條“三會一課”制度。支部黨員大會一般每季召開一次，可同黨日活動結(jié)合進(jìn)行。支部大會由書記或副書記召集主持，有表決權(quán)的到會人數(shù)超過應(yīng)到會有表決權(quán)黨員人數(shù)的半數(shù)時，會議才能召開。支部大會主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹黨的方針、政策和上級黨組織的決議、指示，制定本支部的工作計劃和措施，向全體黨員報告工作，研究確定本支部的重大問題。支部委員會一般每月召開一次，如遇緊急事情需要研究，可隨時召開。支委會由書記或副書記召集并主持。有半數(shù)以上成員出席時，會議才能召開。會議的主要內(nèi)容是研究貫徹上級黨組織和支部黨員大會決議的意見，提出和確定本支部的工作及有關(guān)事項(xiàng)等。黨小組會一般每月召開一次。開好黨小組會要注意抓住四個環(huán)節(jié)：一是會前要與黨支部溝通，確定內(nèi)容、方法，通知黨員做好準(zhǔn)備；二是抓住中心內(nèi)容討論，力求統(tǒng)一思想；三是明確責(zé)任，及時督促、檢查議定內(nèi)容；四是做好記錄，向支部匯報。黨課一般每年不少于兩次。主要內(nèi)容是學(xué)習(xí)黨的基本知識，也可根據(jù)形勢的需要和黨員的思想實(shí)際確定，黨課的方式可靈活多樣。第十一條黨內(nèi)選舉制度。非公有制企業(yè)黨支部每屆任期兩年。如有特殊情況，確需推遲或提前進(jìn)行換屆選舉的，要報上級黨組織批準(zhǔn)。延長期限一般不超過一年。換屆選舉時，應(yīng)召開黨員大會，由上屆支部委員會主持。有選舉權(quán)的到會人數(shù)超過應(yīng)到會有選舉權(quán)黨員人數(shù)的4/5時，會議有效。支部換屆選舉采取差額選舉的辦法進(jìn)行，選舉時應(yīng)嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定 的有關(guān)程序進(jìn)行，選舉結(jié)果須報上一級黨委審查批準(zhǔn)。第十二條黨員民主評議制度。以支部為單位每年一次組織黨員開展民主評議活動，時間可放在每年年底或次年年初。評議結(jié)合黨內(nèi)外測評，在黨內(nèi)民主測評與黨外職工代表測評的基礎(chǔ)上，再進(jìn)行黨內(nèi)評議。評議時，首先由每個黨員進(jìn)行自評，然后黨員之間進(jìn)行互評。支委會根據(jù)評議結(jié)果，對每個黨員進(jìn)行定格，確定等次。評議結(jié)果分合格、不合格二個檔次，對評議為不合格的黨員要根據(jù)不同情況分別作出談話教育、限期改正、勸退、除名等組織處理意見。第十三條黨員教育管理制度。黨支部要建好黨員活動室和黨員電化教育播放點(diǎn)，加強(qiáng)對黨員的教育，組織黨員學(xué)習(xí)政治理論、科技文化知識和業(yè)務(wù)知識，提高思想政治覺悟和業(yè)務(wù)技能，教育黨員正確認(rèn)識自己在非公有制企業(yè)中的作用，在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。加強(qiáng)對黨員組織關(guān)系的管理。在企業(yè)工作半年以上的外來黨員，應(yīng)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到企業(yè)或企業(yè)所在地黨組織。不能轉(zhuǎn)移正式關(guān)系的，包括在企業(yè)從事臨時性、季節(jié)性工作的黨員，應(yīng)持《流動黨員活動證》或黨員證明信，參加企業(yè)黨組織的活動。加強(qiáng)對黨費(fèi)的收繳和管理。新入黨的黨員，應(yīng)在黨委批準(zhǔn)為預(yù)備黨員后，從支部大會通過其為預(yù)備黨員之日起開始繳納黨費(fèi)。黨員交納黨費(fèi)，以其月工資收入的固定部分（基本工資）和活的部分（津貼、獎金）的總和為基數(shù)按比例交納，具體按中共中央組織部下發(fā)的《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、管理和使用的規(guī)定》執(zhí)行。黨費(fèi)收繳以黨支部為單位，黨支部要按規(guī)定將黨費(fèi)上交上一級黨委。第十四條發(fā)展黨員工作制度。要按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，把發(fā)展黨員的重點(diǎn)放在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、科技骨干和一線優(yōu)秀工人，對有50名以上職工而沒有黨員的企業(yè)，要加強(qiáng)指導(dǎo)，重點(diǎn)幫助，可采取由上級黨委選派黨的工作員等辦法，有計劃地做好入黨積極分子培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作。發(fā)展黨員必須根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》的要求，堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，把好質(zhì)量關(guān)。要立足于培養(yǎng)教育，把培訓(xùn)入黨積極分子與加強(qiáng)職工教育結(jié)合起來。要指導(dǎo)工會、共青團(tuán)組織做好推薦優(yōu)秀職工、優(yōu)秀團(tuán)員作為發(fā)展黨員對象的工作，擴(kuò)大入黨積極分子的來源。非公有制企業(yè)黨組織發(fā)展黨員，必須由上一級黨委審批。對外地員工要求在企業(yè)入黨的，一般應(yīng)在企業(yè)連續(xù)工作兩年以上，并征求其原籍所在地黨組織的意見。發(fā)展黨員工作要實(shí)行“公示制”。發(fā)展企業(yè)黨支部委員會（總支部委員會或黨委）委員的直系親屬入黨，應(yīng)報上一級黨委預(yù)審，然后根據(jù)預(yù)審結(jié)果，辦理有關(guān)手續(xù)。預(yù)審不合格，不得發(fā)展入黨。第十五條黨員聯(lián)系職工制度。黨支部要開展黨員聯(lián)系職工活動，使每一位黨員都有1―2個聯(lián)系對象。聯(lián)系的重點(diǎn)對象為：入黨積極分子、困難職工、幫教對象等。聯(lián)系的內(nèi)容為：宣傳黨的路線、方針、政策，幫助聯(lián)系對象解決好生產(chǎn)和生活中的實(shí)際困難；掌握他們的思想情況，做好職工的思想政治工作，并及時向黨組織反饋聯(lián)系職工的意見和要求。第十六條黨組織開展活動制度。黨組織的活動要嚴(yán)格按照《黨章》和有關(guān)規(guī)定開展。在活動形式上要體現(xiàn)企業(yè)特點(diǎn)，堅持“業(yè)余、小型、靈活、實(shí)效”的原則，把黨組織的活動與生產(chǎn)經(jīng)營活動結(jié)合起來；在活動時間上，堅持班上與班下相結(jié)合，除了必須集中的重要活動外，盡可能少占或不占生產(chǎn)經(jīng)營時間，多利用空隙時間、節(jié)假日和企業(yè)停工停產(chǎn)時間開展活動；在活動內(nèi)容上，堅持與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，要把黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育活動與企業(yè)文化活動、管理活動和黨員牽頭組織的技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品銷售等活動結(jié)合起來。第五章 附 則第十七條負(fù)責(zé)解釋。第十八條本規(guī)則由中共富陽市委組織部、中共富陽市委非公有制企業(yè)工作委員會本規(guī)則自發(fā)布之日起施行。