【正文】 。正確 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。錯誤組織人事部門對工作中發(fā)現、群眾舉報或者新聞媒體反映的線索清楚、群眾舉報或者新聞媒體反映的線索清楚、內容具體的違反干部選拔任用工 作規(guī)定的問題必須進行調查處理，也可會同紀檢監(jiān)察機關進行調查處理。作規(guī)定的問題必須進行調查處理，也可會同紀檢監(jiān)察機關進行調查處理。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。正確 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。錯誤領導干部因被問責受到組織處理或者紀律處分，影響期滿擬重新任用的 新任用的，影響期滿擬重新任用的，作出決定前不必征求上一級組 織人事部門的意見?？椚耸虏块T的意見。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。正確 錯誤！未找到引用源。錯誤 錯誤！未找到引用源。對須經上級組織人事部門批復同意后方可進行的相關干部選拔任用事項，未得到答復前，未得到答復前，可先提交黨委 黨組）會議討論決定。（黨組）會議討論決定。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。正確錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。錯誤組織處理和紀律處分不能同時使用。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。正確 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。錯誤二、單選題（15 道）擔任縣(委書記、長職務以及縣(紀檢機關、組織部門、人民法院、(市)委書記、縣(市)長職務以及縣(市)紀檢機關、組織部門、人民法院、人民檢察院和公安部門 主要領導職務的，一般不得在本人()任職。()任職 主要領導職務的，一般不得在本人()任職。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。實行黨政領導干部任職前前公示制度，公示期一般為()()。，公示期一般為()。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 至 10 天 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 至 10 天 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 至 15 天 引用源黨政領導干部選拔任用工作有關事項報告辦法（試行）》是由()頒布的。）》是由()頒布的 3.《黨政領導干部選拔任用工作有關事項報告辦法（試行）》是由()頒布的。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。黨政領導干部在考核、干部考察中，民主測評不稱職票超過()經組織考核認定為不稱職的，()，、干部考察中，民主測評不稱職票超過()，經組織考核認定為不稱職的，一般 應當免去現職。應當免去現職。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。在黨政領導干部選拔任用工作中，用人失察失誤造成嚴重后果，應當根據具體情況，追究()的責任。()的責任 ，用人失察失誤造成嚴重后果，應當根據具體情況，追究()的責任。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。(黨組)主要領導成員 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。(人事)部門的負責人 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。提拔擔任黨政領導職務的，級以上領導干部一般應當具有()以上文化程度。()以上文化程度 ，地(廳)、司(局)級以上領導干部一般應當具有()以上文化程度。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。部門與地方雙重管理干部的考察，()進行 進行。，由()進行。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。，會同協管方 錯誤！未找到引用源。對擬提拔的干部，在提交黨委(黨組)討論前，均要先聽取()的意見。()的意見 ，在提交黨委(黨組)討論前，均要先聽取()的意見。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。因干部選拔任用工作中的違規(guī)違紀行為受到引咎辭職和受到責令辭職、免職處理的，()內不得重新擔任 、免職處理的，()內不得重新擔任 與其原任職務相當的領導職務，()內不得提拔 內不得提拔。與其原任職務相當的領導職務，()內不得提拔。錯誤！未找到引用源。、一年 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。、兩年 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。、三年違反《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定作出的干部任免決定()由黨委(黨組)或者組織(人事)()，《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定作出的干部任免決定()，由黨委(黨組)或者組織(人事)部門按照干部管理權限予以糾正。部門按照干部管理權限予以糾正。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。選拔任用黨政領導干部，必須經過民主推薦提出考察對象。民主推薦包括()()。，必須經過民主推薦提出考察對象。民主推薦包括()。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。黨委推薦、由人大常委會任命、決定任命的領導干部人選在人大常委會()未獲通過的，()未獲通過的 、由人大常委會任命、決定任命的領導干部人選在人大常委會()未獲通過的，不得再推薦為 本地同一職務人選。本地同一職務人選。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 次 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 次 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 次提任縣(級以上領導職務，由副職提任正職的，應當在副職崗位工作()以上，()以上 (處)級以上領導職務，由副職提任正職的，應當在副職崗位工作()以上，由下級正職提任上級 副職的，應當在下級正職崗位工作()以上。副職的，應當在下級正職崗位工作()以上。()以上錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 年、4 年 錯誤！未找到引用源。 年、3 年 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 年、3 年黨委(黨組)討論決定干部任免事項，必須有()以上的成員到會。()以上的成員到會 (黨組)討論決定干部任免事項，必須有()以上的成員到會。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。黨委(黨組)討論決定干部任免事項進行表決，以黨委(黨組)()形成決定。)()形成決定 (黨組)討論決定干部任免事項進行表決，以黨委(黨組)()形成決定。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。三、多選題（8 道）黨政領導干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度出臺的意義有（）。（）。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。，是健全干部選拔任用監(jiān)督機制的重大突破 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。，是解決監(jiān)督難點問題的創(chuàng)新之舉錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。，是強化用人行為監(jiān)督的有效措施 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。，是提高用人質量的有力保證 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。，是關心愛護干部的重要體現以下屬于《地方常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法（試行）》特點的有（）。）》特點的有 《地方常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法（試行）》特點的有（）。錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。 錯誤！未找到引用源。錯誤！未找到引用源。在干部選拔任用工作中，有下列（）情形的，照規(guī)定應當書面報告上一級組織人事部門，（）情形的 ，有下列（）情形的，按照規(guī)定應當書面報告上一級組織人事部門，經批復同意 后方可進行。后方可進