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正文內(nèi)容

20xx年河北省內(nèi)審師內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ):內(nèi)部控制與企業(yè)文化建設(shè)考試題-資料下載頁

2024-10-21 05:08本頁面
  

【正文】 經(jīng)批準(zhǔn)的供貨商購貨? A:支持董事會(huì)在整個(gè)組織范圍內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。B:確保審計(jì)建議及時(shí)得到執(zhí)行。C:監(jiān)測(cè)公司行為規(guī)范的遵守情況。D:討論重大風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域。然而由于對(duì)最終用戶開發(fā)的系統(tǒng)缺乏必要的安全和恢復(fù)控制,而可能對(duì)組織產(chǎn)生潛在的風(fēng)險(xiǎn)。下列各項(xiàng)中哪一項(xiàng)是對(duì)這種風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行控制的最佳辦法?A:。B:。C:。D:,管理部門要進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督。,鑒于災(zāi)難可能對(duì)其組織造成破壞性影響,內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)該鼓勵(lì)管理者制定危機(jī)管理程序,識(shí)別制定危機(jī)管理程序的第一步工作是什么? A:制定應(yīng)急計(jì)劃 B:開展風(fēng)險(xiǎn)分析 C:創(chuàng)建危機(jī)管理小組 D:練習(xí)對(duì)危機(jī)的反應(yīng)? A:。B:。C:。D:。,下列哪種類型的測(cè)試是最有說服力 A:檢查支持進(jìn)出倉庫的存貨記錄的運(yùn)輸記錄。B:獲取管理者的書面聲明; C:實(shí)地觀察倉庫里的存貨;D:檢查被審計(jì)單位記錄里的倉庫收據(jù)。“標(biāo)準(zhǔn)”,不包括以下哪項(xiàng)內(nèi)容? A:用于評(píng)估和衡量?jī)?nèi)部審計(jì)結(jié)構(gòu)運(yùn)行情況的標(biāo)準(zhǔn); B:內(nèi)部審計(jì)師最低限度的道德行為標(biāo)準(zhǔn); C:旨在說明內(nèi)部審計(jì)應(yīng)當(dāng)怎樣實(shí)施的陳述; D:適用于各種內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)。? A:與執(zhí)行管理層及審計(jì)委員會(huì)討論審計(jì)需求。B:與現(xiàn)有的審計(jì)人員面談。C:研究同行業(yè)同等規(guī)模的企業(yè)的審計(jì)人員數(shù)量和組成。D:研究審計(jì)人員的教育和培訓(xùn)記錄。,審計(jì)委員會(huì)應(yīng)該總能獲取充分的信息,從而決定所提議開展的審計(jì)業(yè)務(wù)是否能夠 A:可能導(dǎo)致重要風(fēng)險(xiǎn)得到發(fā)現(xiàn) B:包括充分的舞弊意識(shí) C:支持公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) D:可能發(fā)現(xiàn)控制薄弱環(huán)節(jié),以下哪項(xiàng)有關(guān)數(shù)據(jù)測(cè)試法的敘述是正確的 A:必須測(cè)試每種類型的幾個(gè)交易;B:在審計(jì)師的控制下,由客戶的計(jì)算機(jī)程序來處理測(cè)試數(shù)據(jù); C:測(cè)試數(shù)據(jù)必須包含所有可能的有效和無效情形; D:測(cè)試的程序與客戶經(jīng)常使用的程序是不同的?!秾I(yè)實(shí)務(wù)框架》實(shí)施的質(zhì)量保障檢查,以下哪種說法是不正確的? A:質(zhì)量保障程序可以包括被審計(jì)單位通過面談和問卷調(diào)查或調(diào)研提供的反饋意見。B:質(zhì)量保障檢查的結(jié)果可以與高層管理人員和董事會(huì)分享。C:如果符合條件,公司管理人員或董事會(huì)董事可以成為外部檢查小組的成員,因?yàn)樗麄儶?dú)立于內(nèi)部審計(jì)部門。D:人們期望質(zhì)量保障團(tuán)隊(duì)對(duì)內(nèi)部審計(jì)部門的工作效率和成效進(jìn)行檢查。 A:內(nèi)部審計(jì)師不可能通過此種咨詢業(yè)務(wù)提供保證服務(wù)。B:如果內(nèi)部審計(jì)師承接同一客戶的保證服務(wù),此種服務(wù)有損內(nèi)部審計(jì)師的客觀性。C:此種服務(wù)應(yīng)該與內(nèi)部審計(jì)部門章程中所反映的部門權(quán)限相一致。D:除了咨詢業(yè)務(wù)的客戶,此種服務(wù)不要求審計(jì)師負(fù)責(zé)向任何其他方面?zhèn)鬟_(dá)信息。,包括對(duì)內(nèi)外部審計(jì)部門協(xié)調(diào)情況的監(jiān)督,歸根到底屬于誰的職責(zé)?A:董事會(huì)的職責(zé)。B:審計(jì)執(zhí)行主管的職責(zé)。C:財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)。D:外部審計(jì)業(yè)務(wù)合作伙伴的職責(zé)。A:減少風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)閮?nèi)部審計(jì)師對(duì)公司及其所在行業(yè)很了解。B:增加風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)閮?nèi)部審計(jì)師對(duì)內(nèi)部控制的性質(zhì)和是否恰當(dāng)持不同觀點(diǎn)。C:增加風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)閮?nèi)部審計(jì)師效忠公司,因而可能會(huì)引起溝通問題。D:減少風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)檫@種協(xié)調(diào)可以避免重復(fù)勞動(dòng)。,以下各項(xiàng)均是某工廠為防止排出不符合排放標(biāo)準(zhǔn)的廢水的控制系統(tǒng)的組成部分A:在排放前,對(duì)許可證中所指明的廢水萬分進(jìn)行化學(xué)分析。B:(通過政策、培訓(xùn)和建議標(biāo)牌)詳細(xì)說明哪些物質(zhì)可以經(jīng)工廠內(nèi)的污水槽和地面排水管處理。C:為工廠的預(yù)處理系統(tǒng)制定一個(gè)預(yù)防性的維修方案。D:定期由大量?jī)羲疀_洗污水槽和地面排水管,以確保污染物質(zhì)被充分地稀釋。內(nèi)部審計(jì)師證實(shí)了樣本中的所有支付都經(jīng)適當(dāng)批準(zhǔn)的支持文件,并且注意到所有支付都在期限內(nèi)支付。根據(jù)這個(gè)信息,內(nèi)部審計(jì)師可以推論 A:銀行對(duì)賬單與機(jī)構(gòu)的賬簿記錄一致 B:全年支付的發(fā)票被適當(dāng)?shù)嘏鷾?zhǔn)和歸檔 C:保證及時(shí)支付的控制按預(yù)期執(zhí)行 D:b和c 。職業(yè)關(guān)注要求內(nèi)部審計(jì)師的意見應(yīng)該A:局限于控制的有效性B:只有最高管理層或被審部門管理層要求時(shí)才表達(dá)意見 C:以經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),無偏見。D:基于充分的事實(shí)證據(jù)基礎(chǔ)上,表達(dá)審計(jì)意見。、薪水扣減、工作分類和某他類似信息進(jìn)行追蹤。內(nèi)部審計(jì)師在審查退休福利計(jì)劃后確定,過去10年中,退休金和醫(yī)療福利已變化多次。該內(nèi)部審計(jì)師希望確定,他是否有理由開展進(jìn)一步的審計(jì)調(diào)查。對(duì)此,最恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)程序是開展以下哪項(xiàng)工作?A:根據(jù)雇員退休時(shí)正實(shí)行的退休金計(jì)劃進(jìn)行分層,按人頭審查退休金和醫(yī)療費(fèi)的合理性 B:應(yīng)用通用審計(jì)軟件選取貨幣單位退休金樣本,并確定公司是否向每名退休雇員正確支付了退休金C:應(yīng)用通用審計(jì)軟件選取退休金屬性抽樣樣本,并開展詳細(xì)測(cè)試,以確定每名被選人士是否都獲得了恰當(dāng)?shù)母@鸇:審查過去10年總體退休費(fèi)用的趨勢(shì)。如果退休費(fèi)用增加,則說明需要進(jìn)一步開展調(diào)查 (PPE)增長(zhǎng)十分異常。為了找到增長(zhǎng)的原因,需要使用計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)技術(shù)(CAAT)軟件,以下哪項(xiàng)是最沒有效率的 A:通過檢查重復(fù)支付的數(shù)額,對(duì)應(yīng)付賬款進(jìn)行排序B:從現(xiàn)有的PPE費(fèi)用中隨機(jī)抽樣,手工比較行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格,保證公司沒有超額支付 C:計(jì)算過去5年的PPE費(fèi)用,看是否存在增長(zhǎng)的趨勢(shì)D:比較雇員的地址與PPE采購支付的地址,以檢查是否存在欺詐行為 ? A:發(fā)表的顯示商業(yè)普遍衰退的經(jīng)濟(jì)指數(shù)B:這個(gè)組織過去六個(gè)月每月的實(shí)際核銷的賬款金額 C:過去六個(gè)月每月銷售總額D:信貸經(jīng)理關(guān)于未來預(yù)期現(xiàn)金流入的書面預(yù)測(cè) A:對(duì)工資處理程序控制的充分性 B:該部門現(xiàn)有的績(jī)效水平C:對(duì)雇用控制的充分性D:遵守人力資源政策的程度 A:舞弊發(fā)現(xiàn)階段結(jié)束時(shí); B:舞弊調(diào)查階段結(jié)束時(shí);C:舞弊發(fā)現(xiàn)和調(diào)查階段都結(jié)束時(shí);D:既不在舞弊發(fā)現(xiàn)結(jié)束階段,也不在舞弊調(diào)查結(jié)束階段。A:可以只使用實(shí)際交易數(shù)據(jù)就可以完成,因?yàn)閷?duì)于模擬數(shù)據(jù)的測(cè)試是沒有依據(jù)的; B:既可以使用實(shí)際交易數(shù)據(jù),也可以使用模擬交易數(shù)據(jù);C:是不現(xiàn)實(shí)的,因?yàn)橛?jì)算機(jī)處理活動(dòng)很少可以留下可見的證據(jù); D:是不明智的,因?yàn)檫@將破壞主文件中的證據(jù)。A:減少風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)閮?nèi)部審計(jì)師對(duì)公司及其所在行業(yè)很了解。B:增加風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)閮?nèi)部審計(jì)師對(duì)內(nèi)部控制的性質(zhì)和是否恰當(dāng)持不同觀點(diǎn)。C:增加風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)閮?nèi)部審計(jì)師效忠公司,因而可能會(huì)引起溝通問題。D:減少風(fēng)險(xiǎn),因?yàn)檫@種協(xié)調(diào)可以避免重復(fù)勞動(dòng)。,新的賬戶管理系統(tǒng)需要具備的特征是下列哪一項(xiàng)? A:。B:。,C:。D:。,政府部門已制定了審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。比如,美國的總審計(jì)署(GAO)為政府審計(jì)的開展制定了標(biāo)準(zhǔn),特別針對(duì)那些與遵守政府授權(quán)有關(guān)的事情。在開展政府授權(quán)的合規(guī)性審計(jì)時(shí),審計(jì)師應(yīng)該A:僅受IIA的標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo),因其更具廣泛性;B:受公共會(huì)計(jì)師專業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)布的更具通用性的標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo); C:僅受政府審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo);D:遵守IIA的標(biāo)準(zhǔn)和任何其他的政府標(biāo)準(zhǔn)。 A:加強(qiáng)由外部董事組成的審計(jì)委員會(huì);B:將內(nèi)部審計(jì)視為一項(xiàng)暫時(shí)的職業(yè)—管理職位的基石;C:要求內(nèi)部審計(jì)師向首席執(zhí)行官報(bào)告所有重大的違法活動(dòng)結(jié)果; D:使外部審計(jì)師與內(nèi)部審計(jì)師獨(dú)自工作以保持獨(dú)立性。,內(nèi)審人員應(yīng)如何是他們改變這種認(rèn)識(shí)并說明自身合作性的一面? A:進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)控制職能。B:提高審計(jì)技術(shù)。C:加強(qiáng)調(diào)查性項(xiàng)目的保密性,減少畏懼心理。D:更多提請(qǐng)被審計(jì)人的關(guān)注。Ⅰ.提升道德標(biāo)準(zhǔn)和價(jià)值觀Ⅱ.確保有效的組織業(yè)績(jī)管理和責(zé)任制Ⅲ.傳達(dá)風(fēng)險(xiǎn)和控制信息Ⅳ.協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計(jì)師和管理層的工作 A:只有Ⅰ、Ⅳ B:只有Ⅳ C:只有Ⅱ和ⅢD:Ⅰ,Ⅱ,Ⅲ和Ⅳ A:查閱以前的審計(jì)結(jié)果; B:走訪生產(chǎn)車間;C:與負(fù)責(zé)生產(chǎn)A類產(chǎn)品的員工面談; D:分析財(cái)務(wù)和經(jīng)營報(bào)告。如要獲得正在實(shí)施的保險(xiǎn)政策詳細(xì)方案的信息,以下哪項(xiàng)是最可能的信息來源?A:在現(xiàn)金支出日記賬中發(fā)現(xiàn)的、附有注銷支票的原始記賬分錄。B:描述了保險(xiǎn)員工目標(biāo)、權(quán)利和責(zé)任的公司章程C:當(dāng)前財(cái)政關(guān)于預(yù)付保險(xiǎn)費(fèi)的預(yù)算及賬戶期初余額 D:包含不同受益人保險(xiǎn)政策的文件。該合同的條款規(guī)定,根據(jù)每周清空的垃圾桶數(shù)量付款。鑒于很難核實(shí)實(shí)際清空的垃圾桶數(shù)量,該市如何才能以最高效的方法改善其對(duì)付款的控制?A:根據(jù)承包商在收集垃圾期間完成的路程來付款; B:指定一名城市雇員來核實(shí)每天清空的垃圾桶數(shù)量;C:要求承包商提供監(jiān)督審查,并報(bào)告每天清空的垃圾桶數(shù)量; D:在付款總金額基礎(chǔ)上簽署合同。在簽訂合同后不久,該供應(yīng)商向這一CIA贈(zèng)送了一份貴重禮物。以下哪項(xiàng)對(duì)接受這份禮物的陳述正確?A:由于該CIA并未擔(dān)任該公司的內(nèi)部審計(jì)師,因此接受禮物與否只受該組織行為規(guī)范的約束。B:接受禮物將違反IIA《道德規(guī)范》,對(duì)CIA而言是被禁止的。C:如果不是慣例,應(yīng)禁止接受禮物。D:由于禮物的贈(zèng)送在簽訂合同之后,因此接受禮物既不違反IIA《道德規(guī)范》,也不違反組織的行為規(guī)范。,它能用于 A:評(píng)價(jià)對(duì)公司旅行政策的遵循情況 B:確定員工旅行的成本C:比較一個(gè)部門的實(shí)際費(fèi)用與預(yù)算 D:支持業(yè)務(wù)支出稅收扣除,某報(bào)紙的頭版斷言總經(jīng)理一直為私人目的而花費(fèi)組織的資金。審計(jì)師有充足的信息相信該報(bào)道。一位記者就此事采訪了他,這位審計(jì)師最適當(dāng)?shù)姆从呈?A:和盤托出,因?yàn)閷徲?jì)師講的是與總經(jīng)理個(gè)人有關(guān)的是,而與該組織無關(guān) B:將這一要求交由審計(jì)委員會(huì)或董事會(huì)C:以匿名方式提供有關(guān)資料,使文章不能明確指出信息的來源 D:以調(diào)查不全面而推托,能夠由CASE工具和技術(shù)自動(dòng)生成的是下列哪一項(xiàng)?Ⅱ.程序文檔Ⅲ.信息需求的確定Ⅳ.程序員邏輯設(shè)計(jì) A:、II和III B:、Ⅱ、III和IV全有 C:、Ⅱ和Ⅳ D:Ⅱ。對(duì)于審計(jì)經(jīng)理得出計(jì)劃不充分的地方,他可能是發(fā)現(xiàn)了以下哪方面的信息 A:審計(jì)業(yè)務(wù)開始時(shí),審計(jì)工作的目標(biāo)和范圍沒有清晰界定; B:由于未預(yù)期到的阻礙使審計(jì)預(yù)算超支15%;C:內(nèi)部審計(jì)師沒有對(duì)大量的審計(jì)活動(dòng)的每個(gè)單項(xiàng)工作目標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià);D:所互核的審計(jì)工作方案往往是逐漸形成的,很少預(yù)計(jì)到所有可能碰到的情況。以下哪項(xiàng)在利用紅旗標(biāo)志作為舞弊跡象方面是不能視作難點(diǎn)的A:許多常見的紅旗標(biāo)志還與不存在舞弊的情形相關(guān); B:一些紅旗標(biāo)志難以量化或評(píng)價(jià);C:紅旗標(biāo)志所提供的信息并非作為審計(jì)業(yè)務(wù)的正常內(nèi)容來收集;D:有關(guān)紅旗標(biāo)志的文獻(xiàn)還不夠充分,不足以對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作產(chǎn)生積極的影響。,并已要求內(nèi)部審計(jì)部門對(duì)該部門開展經(jīng)營審計(jì)。在決定是否應(yīng)該將現(xiàn)有的內(nèi)部審計(jì)資源從正在進(jìn)行的一項(xiàng)合規(guī)性審計(jì)轉(zhuǎn)移至管理層所要求的部門開展審計(jì)時(shí),以下哪項(xiàng)內(nèi)容最不重要? A:過去一年該部門開支增加的情況。B:合規(guī)性審計(jì)導(dǎo)致重大監(jiān)管罰款的可能性。C:一年以前外部審計(jì)師對(duì)該部門開展的財(cái)務(wù)審計(jì)。D:通過合規(guī)性審計(jì)而發(fā)現(xiàn)舞弊的可能性。對(duì)于這項(xiàng)要求,以下哪項(xiàng)表述是錯(cuò)誤的A:書面政策和程序的形式和內(nèi)容應(yīng)該與內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的規(guī)模相適應(yīng); B:所有的內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)都應(yīng)該有詳細(xì)的政策和程序手冊(cè); C:不是所有的內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)都需要正式的管理和技術(shù)手冊(cè);D:小型內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)可以通過密切監(jiān)督和書面?zhèn)渫泚磉M(jìn)行非正式管理。審計(jì)師在公司政策手冊(cè)中沒有發(fā)現(xiàn)任何相關(guān)政策,但確實(shí)發(fā)現(xiàn),財(cái)務(wù)部門正在遵守公司開戶行所制定的政策。面對(duì)此情況,審計(jì)師最恰當(dāng)?shù)姆磻?yīng)是 A:推遲該項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù),直到公司已確立相關(guān)政策再開始B:不開展任何進(jìn)一步的審計(jì)工作,并將公司政策的缺失作為一項(xiàng)審計(jì)發(fā)現(xiàn)進(jìn)行報(bào)告C:把開戶行的政策用作審計(jì)標(biāo)準(zhǔn),并確定是否應(yīng)該在該審計(jì)業(yè)務(wù)的最終審計(jì)報(bào)告中建議財(cái)務(wù)部門正式采用這些政策D:退出該項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù),因?yàn)樵谌狈菊叩那闆r下沒有任何可以審計(jì)的內(nèi)容 ,內(nèi)部審計(jì)部門的職責(zé)是 A:以文字形式記錄有關(guān)方面對(duì)監(jiān)管機(jī)構(gòu)報(bào)告發(fā)現(xiàn)的應(yīng)對(duì)情況 B:核實(shí)監(jiān)管審查以恰當(dāng)?shù)念l率得到開展 C:應(yīng)對(duì)監(jiān)管部門提出的文檔處理要求D:開展跟蹤工作,以保證監(jiān)管部門的報(bào)告發(fā)現(xiàn)得到管理層的恰當(dāng)處理,同時(shí)處理虛擬和實(shí)際數(shù)據(jù) A:整合測(cè)試設(shè)施(ITF); B:輸入控制矩陣; C:平行模擬;D:數(shù)據(jù)輸入監(jiān)控。,對(duì)此項(xiàng)計(jì)劃的有效性提供強(qiáng)有力支持的審計(jì)程序應(yīng)該是A:按生產(chǎn)線計(jì)算過去三年來每月銷售的變動(dòng)百分比;B:將本年每月的產(chǎn)品銷售成本和前兩年的每月產(chǎn)品銷售成本進(jìn)行比較;C:回歸分析過去兩年每月外部經(jīng)濟(jì)情況指數(shù)對(duì)銷售的影響,并與銷售預(yù)測(cè)報(bào)告進(jìn)行比較; D:與同行業(yè)比較以前每月每一美元銷售額與銷售成本的比率。,內(nèi)部審計(jì)部門應(yīng)該 A:評(píng)估用以編制管理報(bào)告的程序B:與前一階段的管理報(bào)告相比較,以保持連貫性 C:將管理報(bào)告所反映的所有財(cái)務(wù)數(shù)字與總賬相聯(lián)系 D:為管理報(bào)告提供支持性文件記錄,不具有以下哪項(xiàng)優(yōu)點(diǎn) A:可以計(jì)算財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)錯(cuò)報(bào)的準(zhǔn)確數(shù)額; B:軟件可以根據(jù)特定的標(biāo)準(zhǔn)選擇抽樣樣本; C:可以整體測(cè)試數(shù)據(jù); D:決策風(fēng)險(xiǎn)會(huì)增加。,內(nèi)部審計(jì)師發(fā)現(xiàn)許多對(duì)外捐贈(zèng)未經(jīng)捐贈(zèng)授權(quán)委員會(huì)(含外部的代表)的批準(zhǔn),而組織的章程中對(duì)此有規(guī)定。不過,所有對(duì)外的捐贈(zèng)都經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)并有文件證明。捐贈(zèng)授權(quán)委員會(huì)的主席(也是董事會(huì)成員)提議在審計(jì)報(bào)告提交前,委員會(huì)可同意并追溯批準(zhǔn)所有的對(duì)外捐贈(zèng)。如果委員會(huì)在審計(jì)報(bào)告提交前同意并批準(zhǔn)了對(duì)外捐贈(zèng),內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)該A:將這些事項(xiàng)寫進(jìn)審計(jì)報(bào)告,視其為對(duì)組織的控制的一種超越。有關(guān)每筆對(duì)外捐贈(zèng)都要詳細(xì)報(bào)告,并且內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)進(jìn)一步調(diào)查舞弊情形;B:與捐贈(zèng)授權(quán)委員會(huì)的主席討論此事,確定早些時(shí)不批準(zhǔn)上述捐贈(zèng)的道理。如果對(duì)外捐贈(zèng)是日常事務(wù),就應(yīng)在審計(jì)報(bào)告中省略與捐贈(zèng)委員會(huì)就不批準(zhǔn)捐贈(zèng)事項(xiàng)的有關(guān)討論; C:不對(duì)捐贈(zèng)存在的問題進(jìn)行報(bào)告,因?yàn)樗鼈冊(cè)趯徲?jì)報(bào)告提交都得到了批準(zhǔn); D:向?qū)徲?jì)委員會(huì)報(bào)告組織的控制遭受踐踏的事宜。?A:一名前任采購助理在轉(zhuǎn)入內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)4個(gè)月后對(duì)采購業(yè)務(wù)內(nèi)部控制實(shí)施審查 B:審計(jì)師在一個(gè)與主要客戶聯(lián)接的新的電子資料交換程序?qū)嵤┲g對(duì)其進(jìn)行審查C:審計(jì)師對(duì)與服務(wù)組織訂立的合同相關(guān)的控制標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指針提供建議,該合同處理雇員薪金和福利有關(guān)D:薪金會(huì)計(jì)職員幫助內(nèi)部審計(jì)師對(duì)小型摩托車存貨進(jìn)行盤點(diǎn)。這家銀行與地區(qū)銀行在許多同類市場(chǎng)上都存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,但更關(guān)注消費(fèi)者的理財(cái)業(yè)務(wù),而非商業(yè)理財(cái)。在接受這個(gè)職位時(shí),內(nèi)部審計(jì)師Ⅰ.會(huì)違反IIA的道德規(guī)范,因?yàn)楣┞氂诋?dāng)?shù)劂y行的董事會(huì)可能會(huì)與內(nèi)部審計(jì)師所在銀行的最佳利益發(fā)生沖突。Ⅱ.會(huì)違反IIA的道德規(guī)范,因?yàn)樵诠┞氂诋?dāng)?shù)劂y行的董事會(huì)時(shí)所取得的信息可能會(huì)影響有關(guān)潛在的購并建議。A:僅有Ⅱ; B:僅有Ⅰ; C:Ⅰ和Ⅱ;D:既非Ⅰ,也非Ⅱ。
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