質檢部各崗位職責-資料下載頁
2024-10-21 03:37本頁面
【正文】 ；管理權限：受總經(jīng)理委托，行使對企業(yè)產(chǎn)品全過程的質量管理，承擔執(zhí)行公司規(guī)章制度、規(guī)程、工作指令責任和義務；管理責任：對其分管的質量管理工作全面負責；若出現(xiàn)失職造成損失將承擔一定的經(jīng)濟責任。主要職責：，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領導匯報。，認真履行其工作職責。、計量管理、質量檢驗標準等管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。、改進、管理、計量管理等工作計劃。并組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核，及時處理和解決各種質量糾紛。制定并組織實施公司質量工作綱要，健全質量管理網(wǎng)絡，制定和完善質量管理目標負責制，確保產(chǎn)品質量的穩(wěn)定提高。定期組織質量檢查員、計量員、管理人員、各級領導、營銷人員、維修人員、操作工等不同崗位的質量教育培訓，強化質量管理，提高公司全員質量意識和質量管理水平，加強對計量、質量人員培訓考核力度，建立和完善計量、質量員執(zhí)證上崗制度；、工作和服務質量進行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理。，傳遞質量信息。參與由于產(chǎn)品出錯引起質量異議、退貨、索賠等質量事件的處理。牽頭組織調(diào)查、分析、仲裁、協(xié)調(diào)各種質量糾紛，并明確的提出處理意見。一般質量事故，由本部全權處理，重大質量事故，本部提出處理意見，報主管副總簽署意見后，報總經(jīng)理辦公會議討論，經(jīng)總經(jīng)理簽字同意批準后，下文處理。明確各崗位職責、權力和義務，及時制訂或修改并嚴格貫徹執(zhí)行各項操作規(guī)程，教育員工嚴格遵守工藝紀律。定期或不定期的進行市場調(diào)查、客戶抽查，及時擇寫質量市場調(diào)查分析報告，提出改進意見和建議，為公司領導決策提供依據(jù)。、季、月度產(chǎn)品質量統(tǒng)計報表。建立和規(guī)范原始記錄、臺帳、統(tǒng)計報表質量統(tǒng)計核程序，培訓專、兼職質量統(tǒng)計人員，提高其業(yè)務水平和工作質量。定期在年、季、月度的生產(chǎn)經(jīng)營計劃平衡會用口頭或書面匯報，對于重大事故，組織專題分析會集中匯報，特殊應急情況向主管領導或總經(jīng)理個別匯報。第五篇：質檢部崗位職責質檢部人員崗位職責遵守公司的各項管理制度；配合生產(chǎn)部按質按量完成生產(chǎn)任務；負責公司的原材料、零部件和成品的質量控制，填寫必要的檢驗記錄；負責產(chǎn)品工檢驗指導書的編制、審核、發(fā)布、修改及監(jiān)督執(zhí)行；對產(chǎn)品質量事故進行調(diào)查、分析、處理、整改及驗收；對公司量具進行有效管控，確保有效性，并培訓員工進行正確使用；向公司提出合理化的建議；完成上級安排的其他工作。
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