【正文】 點看法和意見建議，不妥之處，敬請批評指正。第一，關于市委組織部領導班子和黨員領導干部在“四風”方面存在的突出問題，以及對改進作風的意見建議我作為一名老組工干部，對市委組織部的情況還是比較了解的。在我印象中，各位領導和同志們工作十分辛苦，非常講黨性、講原則、重品行、守紀律，都能夠模范地遵守中央“八項規(guī)定”，基本不存在“四風”問題。特別是去年，市委組織部主動騰退辦公用房，為我們下級單位作出了很好的表率。緊扣今天主題，如果非要談幾點的話，我認為注意這么幾點：在形式主義方面。首先是需要回部里取的文件多，除了有重大工作任務發(fā)文外，各科室有一般性工作也要發(fā)文。清退借用人員后，我們縣區(qū)組織部人手日益捉襟見肘，所有同志都是“一個蘿卜一個坑”、“一人多崗”，都承擔著較重的工作任務，經常派人回市里，也會給手頭工作造成很大影響。其實，許多文件精神 也可以采取電話、傳真、網絡等方式傳達，不必非得回市委組織部取。再一個是，不少同志匯報工作或年終總結時，講成績多，找問題少，對所取得的成績是長篇大論、反復強調，對所存在的問題則是一筆帶過、遮遮掩掩，即使明知問題存在，也會強調客觀理由。在官僚主義方面。首先，平時工作中，因事務性工作下基層較多，專門下基層工作調研很少，即使調研，也常常是蜻蜓點水，只是聽聽匯報，看看資料，問問情況，沒有深入到工作一線詳細了解。在這方面，我同市委組織部的同志交流過，他們說主要是怕給基層添麻煩。我想，如果深入基層調研不夠、沒有掌握基層實情的話，許多工作也會失去針對性和可行性。還是希望市委組織部的領導和同志們多下我們縣區(qū)調研工作。其次，開展工作時，為自己考慮多，為基層考慮少?？赡苁菚r間緊任務重，市委組織部在開展某些工作時存在“一刀切”現(xiàn)象，不能考慮我們各縣區(qū)的特殊情況，做到具體問題具體分析、具體對待，以便積極穩(wěn)妥地推進工作。在享樂主義方面。首先是，個別同志被動工作多，主動思考少，對于不屬于自己分管的工作更是很少過問，也不愿意多了解，沒有把單位看作“一盤棋”，工作有惰性。其次是，科室之間溝通協(xié)調不夠，導致開展某些工作時效率不高。比如，有些科室讓我們縣 區(qū)報某個表，其實我們先前早已給其他科室報過，科室之間只需共享一下資料，就可以更加迅速地完成工作，根本沒必要再浪費時間。在奢靡之風方面。個別同志下基層面對“超標準”接待時，礙于情面，沒有堅決回絕；個別同志艱苦奮斗的意識不強，對辦公用品浪費較多。對此，在改進作風方面建議：一是改進會風文風。減少會議數量和頻率，控制會議規(guī)模和時間，各類會議只安排與會議內容密切相關的人員參加；對沒有實質內容、可發(fā)可不發(fā)的文件一律不發(fā)，已有明確規(guī)定且繼續(xù)適用的文件一律不發(fā)，能通過電話、傳真、網絡聯(lián)系解決的事項一律不發(fā)；倡導樸實文風，做到開門見山，言之有物，減少文件空話套話，壓縮文件簡報篇幅數量。二是加強工作調研。部務委員要結合分工，各科室要結合業(yè)務工作，多深入基層、深入一線、深入群眾，進一步加強工作調研。調研時要“一竿子插到底”，察實情、聽實話、求實效，多與基層群眾和一線干部零距離交流、面對面接觸，多到工作薄弱、發(fā)展滯后、困難較多的地區(qū)調研。每年各科室至少要撰寫1篇有情況、有分析、有建議的調研報告。三是堅持從嚴治部。要按照中央及省市委的有關要求，進一步加強組織部門自身建設，著力打造“講 政治、重公道、業(yè)務精、作風好”組工干部隊伍。要圍繞提升隊伍素質，深入推進“四帶頭，四過硬”活動，進一步加強組工干部思想政治教育。要圍繞科學管理，進一步完善部機關制度機制建設，推進部機關各項工作的規(guī)范化。要圍繞習總書記厲行勤儉節(jié)約的重要指示，大力整治鋪張浪費，推進節(jié)約型機關建設。第二，關于市委組織部在干部、人才、黨組織建設等方面存在的不足之處一是干部教育方法不多。近年來，干教工作多數情況采取專題授課、外出培訓和在線學習的方式進行，現(xiàn)場教學和師生互動較少，政治理論多、專業(yè)知識少，國情省情多、陽泉實際少，不能滿足新形勢下干部教育培訓的需求。二是干部考核不夠全面。主要表現(xiàn)為干部考核時，看顯績多，看潛績少，年終考核多，平時考核少，沒有反映出干部的全部工作表現(xiàn)。三人才創(chuàng)業(yè)支持不夠。近年來，對于有志創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀人才，在資金、信息、政策等方面的扶持不夠多，優(yōu)惠政策出臺較少。近幾年，我市先后搞了幾次“海外博士陽泉行”，很有成效，希望類似的活動以后要多搞。第三，關于對市委組織部搞好教育實踐活動的意見建議指導思想要明確。指導思想關系根本，指導思想正確，才能有力地推進活動、見到實效。因此，在 制定活動的指導思想時必須做到三個結合：一是緊密結合黨的十八大、十八屆三中全會，以及總書記的系列講話精神精神；二是緊密結合省情市情，以及全市轉型跨越和“四大戰(zhàn)略”的目標任務；三是緊密結合部機關的當前工作和長遠任務。目標制定要合理。要結合實際，將活動目標制定與促進中心任務、解決實際問題、轉變干部作風相結合，確保教育實踐活動取得實效。各科室可結合各自業(yè)務工作，突出活動重點，讓活動真正融入自身工作實際，進一步增強活動效果。階段設置要科學。做到各階段主題突出、任務明確、時間合理，讓活動開展扎實、穩(wěn)步、深入、有成效。建議“鞏固成果、總結工作、完善制度”的“回頭看”階段放長時限，切實建立起務實管用的制度。推進方法要有效。堅持分類指導，讓活動更加靈活、更有效益；堅持典型引路，使活動開展更加目標明確，少走彎路；堅持督查促進，讓全體組工干部始終緊繃神經、高度重視。