法律責(zé)任承諾書-資料下載頁
2024-10-17 23:38本頁面
【正文】 第三部分 經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任承諾書承諾人在清楚了解本工程所有問題的前提下，根據(jù)《民法通則》第四條規(guī)定的自愿、公平、等價有償、誠實信用原則，向云南邦正裝飾工程有限公司（以下簡稱“邦正公司”）鄭重做出如下承諾：一、承諾人保證遵守和執(zhí)行邦正公司與發(fā)包人（甲方）之間簽訂或達(dá)成的關(guān)于 工程相關(guān)問題（包括但不限于工期、質(zhì)量、管理和交接等各個方面）的合同、協(xié)議、會議紀(jì)要、補充文件等文件。二、任何情況下（包括已辦理工程結(jié)算），邦正公司僅負(fù)有根據(jù)發(fā)包人撥款，在扣除《工程項目施工管理承包協(xié)議書》約定的管理費、稅費及其他款項后，將余額支付給承諾人的責(zé)任。承諾人并明確表示在發(fā)包人未支付結(jié)清所有款項給邦正公司的情況下，放棄對邦正公司的追索權(quán)利。三、承諾人承諾在任何情況下，不自行向發(fā)包人主張權(quán)利，包括越過邦正公司向發(fā)包人收取款項、起訴發(fā)包人等；嚴(yán)格遵守邦正公司的資金管理規(guī)定，工程款收入全部集中邦正公司賬戶，承諾人憑有效單據(jù)辦理撥款手續(xù)。如邦正公司發(fā)現(xiàn)承諾人越過公司向發(fā)包人直接收取工程款的，承諾人愿意受罰，罰金按直接收取工程款的5%計算。四、在本工程項目，由于承諾人的原因引起邦正公司經(jīng)濟(jì)、名譽損失的，邦正公司均有權(quán)直接從應(yīng)支付給承諾人的款項中扣除相應(yīng)的金額，以彌補損失。五、由于承諾人原因未履行邦正公司與發(fā)包人的合同或“工程項目施工管理承包協(xié)議書”約定的工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全及保修而引起的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和造成邦正公司的損失，承諾人承諾負(fù)責(zé)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。六、勞動力按建設(shè)行政主管部門規(guī)定，依法組織進(jìn)場與管理，并與有建筑業(yè)勞務(wù)分包企業(yè)資質(zhì)的勞務(wù)公司辦理勞務(wù)作業(yè)分包合同。落實一線工人職業(yè)技能培訓(xùn)工作及持相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證上崗。完善民工工資管理。登記工時表，編制任務(wù)單，計算工資表，整理裝訂資料。任何情況下，承諾人承諾不拖欠民工工資，并按時發(fā)放；不拖欠材料款。若因拖欠民工工資和材料款而引起的所有責(zé)任均由承諾人承擔(dān)，邦正公司亦有權(quán)向承諾人追究由此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)及社會影響（或信譽損失）并可按第四點及合同的第十一點有關(guān)約定執(zhí)行。七、若邦正公司對發(fā)包人提起訴訟或申請仲裁的，承諾人應(yīng)全力支持，并承擔(dān)訴訟費、律師費和相關(guān)費用，并承擔(dān)訴訟后果。承諾人：被承諾人：(蓋 章)簽訂日期：****年**月**日第五篇：企業(yè)職業(yè)病防治法律責(zé)任承諾書山西金陽光電氣科技有限公司 職業(yè)病危害防治法律責(zé)任承諾書根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，我公司作為職業(yè)病防治的責(zé)任主體，必須對企業(yè)勞動者的身體健康負(fù)全面責(zé)任，為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，落實職業(yè)病防治責(zé)任，我公司鄭重承諾：一、設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，指定專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負(fù)責(zé)本公司的職業(yè)病防治工作。二、落實職業(yè)病防治責(zé)任制，明確各部門職業(yè)病防治工作職責(zé)，建立健全職業(yè)衛(wèi)生各項規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，并嚴(yán)格落實到位。三、對于新建、改建、擴(kuò)建以及技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，依法進(jìn)行建設(shè)項目職業(yè)病危害評價和衛(wèi)生審查，確保職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用。四、公司主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員參加有關(guān)職業(yè)病防治法規(guī)知識培訓(xùn)。五、與勞動者簽訂勞動合同，進(jìn)行職業(yè)病危害防治知識培訓(xùn)教育，告知職業(yè)病危害，并依法參加工傷保險。六、按規(guī)定每年對工作場所進(jìn)行職業(yè)危害因素檢測評價，檢測結(jié)果在企業(yè)的醒目位置公告，嚴(yán)格落實檢測評價報告中提出的整改建議或意見。檢測評價報告及時報當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門備案。七、按規(guī)定每年組織接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知勞動者，建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。嚴(yán)格落實職業(yè)健康檢查報告中提出的處理意見。發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病的，及時報告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門。八、設(shè)置職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施，并進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修和保養(yǎng)，確保正常使用；在工作場所設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)識；為勞動者配備有效的職業(yè)病防護(hù)用品；逐步淘汰落后工藝，采用先進(jìn)技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備，改善勞動者作業(yè)條件。九、認(rèn)真履行上述責(zé)任和法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)履行的其他法定義務(wù)。如有違反，造成不良后果的，將依法承擔(dān)有關(guān)法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任。山西金陽光電氣科技有限公司2015年5月12日
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