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大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)結(jié)業(yè)論文-資料下載頁

2024-10-17 22:20本頁面
  

【正文】 實(shí)踐技能的形成,除了必要的理論指導(dǎo)外,主要依靠經(jīng)驗(yàn)的積累; ④ 決策技能。一般來說,人體系統(tǒng)或社會(huì)系統(tǒng)基本上都是復(fù)雜系統(tǒng)。復(fù)雜系統(tǒng)具有不確定性、非線性、協(xié)同性和非平衡性等特征,任何社會(huì)職業(yè)都有其自身獨(dú)特的復(fù)雜XX大學(xué) 就業(yè)指導(dǎo)結(jié)課論文 性表現(xiàn)。復(fù)雜情況下的優(yōu)化選擇,是科學(xué)性和藝術(shù)性的結(jié)合,需要有經(jīng)驗(yàn)的積累和遠(yuǎn)見卓識(shí)的智慧,因此,決策技能是高層次的職業(yè)素質(zhì);⑤ 經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)。經(jīng)驗(yàn)具有非線性和個(gè)性特征,經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)不同于程序化學(xué)習(xí),主要依靠感悟乃至頓悟;⑥ 團(tuán)隊(duì)精神。一般的職業(yè)均有自己的職業(yè)團(tuán)體,豁達(dá)的態(tài)度和合作的能力是職業(yè)人必備的,職業(yè)人應(yīng)當(dāng)融入自己的團(tuán)隊(duì),以團(tuán)隊(duì)的規(guī)范指導(dǎo)自己的職業(yè)行為,從而不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)。二、大學(xué)生就業(yè)之就業(yè)能力對(duì)于就業(yè)能力[1]的定義,學(xué)術(shù)界一直未能達(dá)成共識(shí),國(guó)內(nèi)外常見的定義或描述有:所謂就業(yè)能力,是指大學(xué)畢業(yè)生在校期間通過知識(shí)的學(xué)習(xí)和綜合素質(zhì)的開發(fā)而獲得的能夠?qū)崿F(xiàn)就業(yè)理想、滿足社會(huì)需求、在社會(huì)生活中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的本領(lǐng)。也有的指,人們從事某種職業(yè)所具備的能力,包括就業(yè)能力與特殊能力。美國(guó)教育與就業(yè)委員會(huì)關(guān)于就業(yè)能力的定義是:就業(yè)能力,是獲得和保持工作的能力,進(jìn)一步講就業(yè)能力是在勞動(dòng)力市場(chǎng)內(nèi)通過充分的就業(yè)機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)潛能的自信。盡管以上各種概念定義各有不同,但都指出了和職業(yè)相關(guān)的綜合能力。就業(yè)能力是一種綜合能力,這一點(diǎn)已經(jīng)獲得普遍的認(rèn)同,那么就業(yè)能力主要包括哪些能力,也是莫衷一是。有學(xué)者認(rèn)為應(yīng)該包括學(xué)習(xí)能力、思想能力、實(shí)踐能力和應(yīng)聘能力,還有學(xué)者認(rèn)為五個(gè)因素影響了大學(xué)生就業(yè):①就業(yè)動(dòng)機(jī)和良好的個(gè)人素質(zhì);②人際關(guān)系技巧;③掌握豐富的科學(xué)知識(shí);④科學(xué)的工作方法;⑤敏銳的廣闊視野。這些說法各有其道理所在,但是依然不能區(qū)分出就業(yè)基本能力和最終能獲得較好工作的優(yōu)勢(shì)能力。就個(gè)人所理解,就業(yè)能力是由知識(shí)、技能和個(gè)性心理特征構(gòu)成的一個(gè)混合結(jié)構(gòu)。美國(guó)的SCANS(1991)報(bào)告認(rèn)為,就業(yè)能力包括36項(xiàng)能力,并將它們分為兩大類:基礎(chǔ)方XX大學(xué) 就業(yè)指導(dǎo)結(jié)課論文 面和工作勝任力。其中基礎(chǔ)方面包括基本技能、思考技能和個(gè)體特質(zhì)三個(gè)部分;工作勝任力包括資源、人際交往、信息、系統(tǒng)和技術(shù)等五個(gè)部分。荷蘭心理學(xué)家海吉德等認(rèn)為就業(yè)能力為“通過運(yùn)用勝任力不斷地實(shí)現(xiàn)、獲得或創(chuàng)造工作”,包括五個(gè)主要維度:職業(yè)專門知識(shí)和個(gè)人的靈活性(適應(yīng)性)等。近年來,我們?cè)趯?duì)我國(guó)大學(xué)生個(gè)人特點(diǎn)、就業(yè)市場(chǎng)狀況、用人單位需要等進(jìn)行大量調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,提出大學(xué)生就業(yè)能力結(jié)構(gòu)應(yīng)包括以下幾個(gè)部分:職業(yè)認(rèn)同、專業(yè)知識(shí)與技能、社會(huì)資本、個(gè)人適應(yīng)能力。三、大學(xué)生就業(yè)之形勢(shì)分析隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)和高等教育的快速發(fā)展,大學(xué)生就業(yè)問題已成為當(dāng)前一個(gè)比較突出的問題,并引起了政府、社會(huì)各界、高校以及學(xué)生和家長(zhǎng)的普遍關(guān)注。就我所知,當(dāng)今的中國(guó)大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)如下:最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示:2012年,全國(guó)高校畢業(yè)生為680萬人,比2011年的630萬多50萬人,加上往屆未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的學(xué)生,就業(yè)形勢(shì)非常嚴(yán)峻。2000年,全國(guó)高校畢業(yè)生只有107萬人,2001和2002年分別為114萬和145萬人。2003年,畢業(yè)生人數(shù)首次突破200萬人(達(dá)到212萬人),之后平均每年都要增長(zhǎng)五六十萬人,2009年首次突破600萬人(達(dá)到611萬人),今年則增至680萬人。l 地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡;l 大學(xué)生能力和培養(yǎng)方向與社會(huì)需求之間存在明顯差異;l 高校專業(yè)設(shè)置不能適應(yīng)市場(chǎng)需求:文科類特別是外經(jīng)貿(mào)易類專業(yè)和高職高專類就業(yè)困難加大;XX大學(xué) 就業(yè)指導(dǎo)結(jié)課論文 l 信息不對(duì)稱導(dǎo)致“人不知其位,位不得其人”。l 用人單位在招聘時(shí),更加強(qiáng)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn); l 下崗企業(yè)白領(lǐng)進(jìn)入就業(yè)市場(chǎng),沖擊畢業(yè)生就業(yè);l 非主流就業(yè)渠道競(jìng)爭(zhēng)激烈,一部分學(xué)生開始擠向非主流就業(yè)渠道,如考研、考公務(wù)員、出國(guó)等;l 出現(xiàn)了本科生競(jìng)爭(zhēng)高職生甚至中職生崗位的現(xiàn)象。l 大學(xué)畢業(yè)生的預(yù)期收入與用人單位提供的工資之間存在匹配上的困難; l 大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)80%以上目標(biāo)集中在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的大城市或大企業(yè)、大公司、公立學(xué)校;l 有些大學(xué)生寧愿等待,不愿到欠發(fā)達(dá)地區(qū),到企業(yè)工作。四、大學(xué)生自身就業(yè)能力之提升對(duì)策根據(jù)以上用人單位對(duì)大學(xué)生的六個(gè)基本素質(zhì)[2]要求,我認(rèn)為,大學(xué)生在校期間應(yīng)該從以下幾個(gè)方面來提高自身的綜合素質(zhì)和綜合能力:(1)積極參與科技創(chuàng)新實(shí)踐現(xiàn)在學(xué)校越來越重視學(xué)生課外科技活動(dòng),積極實(shí)施大學(xué)生科研活動(dòng)訓(xùn)練計(jì)劃,全國(guó)每年都舉辦“挑戰(zhàn)杯”系列競(jìng)賽活動(dòng),這為我們大學(xué)生參與科技創(chuàng)新活動(dòng)提供了良好的展示平臺(tái)。參加課外科技活動(dòng)至少在以下兩個(gè)方面使我們受益:XX大學(xué) 就業(yè)指導(dǎo)結(jié)課論文 ① 提高大學(xué)生的科研能力,初步掌握科學(xué)研究的方法,掌握實(shí)用器材的性能與使用技巧,使其科學(xué)思維得到系統(tǒng)的訓(xùn)練;② 在開展科技創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)的過程中有艱辛與汗水,也有許多成功的喜悅,經(jīng)過實(shí)踐可以磨煉人的意志,堅(jiān)定人的信心,激發(fā)為科技獻(xiàn)身和不斷提高技能的熱情。(2)認(rèn)真做好畢業(yè)實(shí)踐實(shí)習(xí)畢業(yè)實(shí)踐環(huán)節(jié)包括去實(shí)習(xí)單位搜索資料 調(diào)查研究和做畢業(yè)設(shè)計(jì) 畢業(yè)論文等環(huán)節(jié),是大學(xué)教學(xué)活動(dòng)的最后一個(gè)并且十分重要的環(huán)節(jié),它是對(duì)學(xué)生智力和能力的一次總檢驗(yàn)和總體訓(xùn)練。凡是重視這一環(huán)節(jié)的同學(xué),可以學(xué)到許多課堂上學(xué)不到的東西。一方面可以培養(yǎng)和鍛煉自學(xué)能力,綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)和實(shí)際動(dòng)手的能力;另一方面可以使自己的創(chuàng)造思維能力、工作學(xué)習(xí)的獨(dú)立性和主動(dòng)精神得到加強(qiáng)。從事本專業(yè)的設(shè)計(jì)和科研,可以使所學(xué)的知識(shí)得到應(yīng)用,體現(xiàn)它的價(jià)值,進(jìn)一步增加自己的專業(yè)興趣,更能為求職積累資本,成為向用人單位證明自己學(xué)識(shí)的手段。在實(shí)習(xí)活動(dòng)中,帶著畢業(yè)設(shè)計(jì)的任務(wù)到實(shí)習(xí)單位認(rèn)真調(diào)查研究,虛心向指導(dǎo)老師學(xué)習(xí),接受老師的指導(dǎo),同時(shí)要運(yùn)用已學(xué)的知識(shí)和掌握的技術(shù)使自己的設(shè)計(jì)更有新意校園文化是社會(huì)文化的重要組成部分,承擔(dān)著育人的重要職責(zé),它具有凝聚作用、引導(dǎo)作用和輻射作用,它讓大學(xué)生通過學(xué)習(xí)、感悟和理解,從而凈化靈魂、陶冶情操并完善自己。在參與校園文化活動(dòng)的過程中,我們既可以做活動(dòng)的組織者,又可以做活動(dòng)的參與者,這些對(duì)提高我們的組織能力、協(xié)調(diào)能力以及與人的溝通合作能力等都具有重要的作用。尤其是近幾年來,校園內(nèi)的學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)十分活躍,許多同學(xué)根據(jù)自己的愛XX大學(xué) 就業(yè)指導(dǎo)結(jié)課論文 好與特長(zhǎng),在相關(guān)政策的指導(dǎo)下積極組建各類學(xué)生社團(tuán),它對(duì)我們大學(xué)生的綜合能力發(fā)展起到了巨大的推動(dòng)作用。在高等教育中,我們?cè)谛尥陮I(yè)的全部課程并獲得規(guī)定學(xué)分的同時(shí),還可以考取相應(yīng)的技能等級(jí)證書和職業(yè)資格證書,以提高和檢驗(yàn)自己的實(shí)踐能力,提高自身的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。主要包括外語、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試和專業(yè)技能考試(如各種公務(wù)員考試、教師資格認(rèn)證考試、報(bào)關(guān)員資格考試、會(huì)計(jì)職稱考試、英語考試、工程造價(jià)員、測(cè)量員和料實(shí)驗(yàn)員等),考證已經(jīng)成為提高我們大學(xué)生職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的新途徑。參考文獻(xiàn):[1]尹濤,[A].魅力中國(guó),(2010)1001402.[2]李玉俠,促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)[J].職業(yè)教育研究,2006,(10).
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