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正文內(nèi)容

關(guān)于公司實行綜合計算工時工作制-資料下載頁

2025-10-08 21:35本頁面
  

【正文】 執(zhí)行定時工作制。為能保證野外測繪工作的正常開展,我公司特申請實行綜合計算工時工作制。從事野外測量工作人員在野外工作時實行綜合計算工時工作制,野外工作結(jié)束回公司從事室內(nèi)工作時實行定時工作制,具體人員由公司根據(jù)工作需要而定。公司辦公室人員以及室內(nèi)設(shè)計人員仍實行定時工作制。因測繪屬技術(shù)性較強(qiáng)的工種,員工均為大中專院校畢業(yè)的技術(shù)人員,所以申報崗位中沒有未滿十八周歲的未成年人,不存在其他不符合規(guī)定的崗位。我公司擬定申請實行綜合計算工時工作制的崗位有:測繪13人,隨班駕駛員2人,共計16人。設(shè)計部4人和辦公室后勤2人,仍按定時工作制實行。申請實施期限:2015年4月24日至2016年4月23日望貴局批準(zhǔn)!紅河州興業(yè)測繪設(shè)計科技有限公司2015年4月23日關(guān)于實行不定時工作制的具體方案根據(jù)《中華人民工和國勞動法》和勞動部《關(guān)于實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的審批辦法的規(guī)定。我公司內(nèi)勤崗位均嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。但是要據(jù)公司管理過程中的運(yùn)作的特點,其中測繪、隨班駕駛?cè)藛T難以按照此規(guī)定執(zhí)行。主要原因有以下幾個方面: :測量人員多為野外工作,流動性大,受野外工作性質(zhì)和天氣影響,不能按正常的標(biāo)準(zhǔn)定時工作制來實行工作安排,為確保工作質(zhì)量、數(shù)量的完成,需要執(zhí)行綜合計算工時工作制,申請人共計16人。:測量員、隨班駕駛員的工作時間平均為8小時左右,特殊情況因工作量加大或其他原因有所要延長,最長日工作時間不超過12小時。但是在忙閑不均,在沒有外出等工作任務(wù)的情況下,公司允許上述工作人員調(diào)休或依法支付延長的工作時間的加班工資。:測量、設(shè)計、駕駛員的工資結(jié)構(gòu)為底薪+津貼+福利+提成,月平均工資在2000元以上,每月支付。:申請實施期限:2014年4月1日至2015年4月1日 :在保證員工身體健康并充分聽取員工意見的基礎(chǔ)上,測量員、設(shè)計員、隨班駕駛員不外出工作采取每周日休息一天和節(jié)假日正常公休,外出工作無法正常休息的采取補(bǔ)休、調(diào)休制,確保員工的休息時間,以更好地完成工作。1)公司為員工提供符合有關(guān)勞動法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動安全保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品和其他勞動條件。2)公司在員工上崗前對其進(jìn)行安全培訓(xùn)。3)公司為員工提供辦公場所、飲用水等基本生活條件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生要求。4)公司依法參加工傷保險,公司和員工積極預(yù)防工傷事故的發(fā)生。員工發(fā)生工傷時,公司將采取措施積極救治受傷員工。1)公司建立實行綜合計算工時工作制員工的登記檔案,書面記載員工姓名及工作崗位。2)公司在實行綜合計算工時工作制過程中,切實保護(hù)員工休息休假利益,維護(hù)員工合法權(quán)益。2014年3月27日紅河州興業(yè)測繪設(shè)計科技有限公司
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