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正文內(nèi)容

大河塔鎮(zhèn)中心小學(xué)教學(xué)業(yè)務(wù)檢查制度-資料下載頁

2024-10-13 23:53本頁面
  

【正文】 在規(guī)定時間內(nèi)完成閱卷任務(wù),閱卷質(zhì)量高。3分 ① 遲到、早退 ② 不在規(guī)定位置簽名 ③ 私自拆開試卷密封紙④ 不執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)答案,故意抬高或降低成績 ⑤ 出現(xiàn)漏批錯批 ⑥ 出現(xiàn)合分錯誤將教學(xué)人員上述各項的積分相加,再按滿分40分折合得到的積分即為教學(xué)人員的教學(xué)過程得分。二、職員根據(jù)職工一學(xué)期工作表現(xiàn)情況,分別在相應(yīng)的教學(xué)人員得分比較下進(jìn)行評議打分,評議結(jié)果作為職員的該項積分。無作業(yè)、《探究》學(xué)科,將以本學(xué)科的課外活動小組的成立與開展情況,作為常規(guī)檢查相應(yīng)項目的積分。成立有序、開展較好、有活動計劃、記錄、內(nèi)容充實、次數(shù)達(dá)標(biāo)為標(biāo)準(zhǔn)。尚巖中學(xué)2012年9月10日教學(xué)成績量化標(biāo)準(zhǔn)一、教學(xué)人員每次考試,根據(jù)全縣或聯(lián)考學(xué)校反饋的成績,排出每個班級的平均分、及格率和優(yōu)秀率在全縣或聯(lián)考片中的名次,把每個任課教師所代全部班級的三個名次分別相加除以所代班級數(shù),分別得到平均分、及格率和優(yōu)秀率的平均名次,三個平均名次相加除以三即為教師的代課名次,代課名次第一名計40分,每降一個名次。學(xué)校根據(jù)實際情況,可以只算平均分和及格率兩項成績,不計算優(yōu)秀率名次,優(yōu)秀率名次只作參考。把一學(xué)期每次考試的教學(xué)成績積分相加除以考試次數(shù)即為本學(xué)期教學(xué)成績積分。二、職員根據(jù)職工一學(xué)期工作表現(xiàn)情況,分別在相應(yīng)的教學(xué)人員得分比較下,進(jìn)行評議打分,評議結(jié)果作為職員的該項積分。無考試成績的科目,同職員的考核方式一致。教育科研量化標(biāo)準(zhǔn)教研組計劃:5分教研組計劃的檢查評估成績即為本組人員的此項成績。(1)按學(xué)校規(guī)定時間上交。1分(2)內(nèi)容全面,措施得力,活動安排適中,科學(xué)實用。3分(3)格式規(guī)范,書寫工整。1分教研活動記錄:5分教研活動記錄的檢查評估成績即為本組人員的此項成績。(1)達(dá)到學(xué)校規(guī)定的記錄次數(shù),記錄項目齊全。2分(2)記錄內(nèi)容與活動計劃一致,記錄詳細(xì),內(nèi)容充實。2分(3)書寫工整,書面整潔。1分集體備課:10分根據(jù)集體備課組集體備課活動開展情況和集體備課記錄產(chǎn)生該項成績,此成績即為集體備課組成員的集體備課成績。(1)數(shù)量上達(dá)到學(xué)校規(guī)定的次數(shù),集體備課活動開展正常。2分(2)集體備課記錄項目齊全,格式規(guī)范。2分(3)集體備課記錄書寫工整,書面整潔,內(nèi)容充實。2分(4)備課組成員發(fā)言積極,交流認(rèn)識,達(dá)成共識,統(tǒng)一了教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)目標(biāo)、重難點、教法學(xué)法、課堂練習(xí)、課后作業(yè),各項準(zhǔn)確,符合課程標(biāo)準(zhǔn)的要求。4分理論學(xué)習(xí)筆記:10分(1)完成學(xué)校規(guī)定要求的學(xué)習(xí)次數(shù),及時上交接受檢查。3分(2)書寫工整,書面整潔,內(nèi)容充實。2分(3)學(xué)習(xí)內(nèi)容系教育教學(xué)方面的思想、理論、方法、經(jīng)驗等,對自身教學(xué)有指導(dǎo)意義。5分教育科研獲獎(1)被評為優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者、師德標(biāo)兵等榮譽稱號,省級3分,縣級2分,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級1分。若被評為“十佳”、“名師”等稱號,賦分時上調(diào)一個等次加分。(2)課題、講課比賽獲獎,省級一二三等獎分別加2分,、縣級一二三等獎分別加1分。(3)課件、論文、教案等獲獎,、市級一二三等獎分別加1分,、(4)公開課、成果推廣、經(jīng)驗介紹等,省級加3分,縣級加2分。(5)被評為教學(xué)能手、教學(xué)新秀等稱號,省級加3分。(職員按《教科研量化標(biāo)準(zhǔn)》的前四項一線老師的得分情況進(jìn)行相應(yīng)打分,評議結(jié)果作為職員該項的最后積分,計入個人總分。第五項有內(nèi)容的則同樣計分。)。尚巖中學(xué)2012年9月10日
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