安全穩(wěn)定工作責(zé)任制度-資料下載頁
2025-10-04 23:16本頁面
【正文】 任課教師負責(zé)關(guān)閉，其它由班主任負責(zé)處理）。⑵教師隨意離開教育教學(xué)崗位，一次扣除當(dāng)月四分之一教學(xué)安全獎；四次以上（包括四次）扣除全部學(xué)期教學(xué)安全獎（累計超過四次以上依次倒扣下月教學(xué)安全獎）。對事故責(zé)任者或其他有關(guān)人員有意破壞事故現(xiàn)場或肇事逃逸者、發(fā)生事故“私了”處理者、有意制造事故或傷害他人者、強迫他人違章作業(yè)造成事故者、不聽從勸阻者、明知故犯、屢教不改者、不吸取教訓(xùn)，一年內(nèi)重復(fù)發(fā)生事故的，應(yīng)視其情節(jié)加重處罰。附：安全獎勵標(biāo)準(zhǔn)設(shè)立學(xué)期安全獎（500元）。學(xué)期內(nèi)未發(fā)生安全事故者，獲學(xué)期安全獎。設(shè)立當(dāng)月教學(xué)安全獎（200元）。當(dāng)月內(nèi)未發(fā)生安全事故者，獲當(dāng)月教學(xué)安全獎。設(shè)立安全工作質(zhì)量獎。根據(jù)管理部門安全責(zé)任人的安全工作管理質(zhì)量，酌情予以項目獎勵（1000元/年）。說明：有關(guān)安全獎金額數(shù)視績效工資制實施后情況，再根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定作出調(diào)整。本制度自印發(fā)之日起施行。馬山縣里當(dāng)初中 2014年2月26日第四篇：安全穩(wěn)定工作責(zé)任追究制度安全穩(wěn)定工作責(zé)任追究制度為了進一步規(guī)范學(xué)校常規(guī)工作管理，提高全體教職工安全防范意識，增加工作責(zé)任心，杜絕安全事故的發(fā)生，以保證我校安全穩(wěn)定的工作大局，根據(jù)教育局安全工作責(zé)任制度的要求，結(jié)合我校工作特點，特制定我校安全穩(wěn)定工作責(zé)任追究制度如下，望全體教職工認真執(zhí)行。一、全體教職工要認真履行職業(yè)道德和崗位職責(zé)，嚴格執(zhí)行崗位安全工作職責(zé)，認真執(zhí)行安全操作規(guī)程及要求，杜絕一切安全事故的發(fā)生。二、根據(jù)教育局規(guī)范收費行為糾正行業(yè)不正之風(fēng)工作要求，未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，任何人都不得私自向?qū)W生收取任何費用。教師收取的學(xué)生生活費用，要認真做好記錄，規(guī)范手續(xù)，教導(dǎo)處要定期檢查。學(xué)校規(guī)定面向?qū)W生服務(wù)項目的收費，要統(tǒng)一使用校內(nèi)規(guī)定的流通方式，嚴禁服務(wù)人員直接收取現(xiàn)金。三、為了保證用電安全，嚴禁使用電爐等違規(guī)電器。如違反規(guī)定使用造成安全事故，責(zé)任人要賠償一切經(jīng)濟損失，并給以行政處分直至承擔(dān)法律責(zé)任。全體教職工要認真履行安全責(zé)任，自覺執(zhí)行上述規(guī)定，如因工作失職造成重大安全事故，對責(zé)任人實行一票否決，扣發(fā)當(dāng)月獎金，取消當(dāng)年年終獎，一年內(nèi)不得評優(yōu)晉升職務(wù)。情節(jié)特別嚴重的，將不予聘任或解聘。第五篇：安全穩(wěn)定工作例會制度安全穩(wěn)定工作例會制度為進一步完善我校安全管理工作責(zé)任制，增強我校安全管理和治安防范工作，結(jié)合我校實際情況制定本制度：每月的第一周召開安全工作領(lǐng)導(dǎo)組成員會議，會議一般有學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、學(xué)校安全工作小組成員參加；如有必要請所有教師參加。每次會議都有中心議題。主要是分析排查學(xué)校安全穩(wěn)定工作情況，分析原因，制定防范措施，落實整改措施。每月分別召開一次門衛(wèi)、食堂和小商店管理工作人員會議，學(xué)習(xí)安全穩(wěn)定工作有關(guān)精神，聽取匯報，提出要求。每次會議都要形成書面記錄材料備查。通過安全例會調(diào)動學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師人人參與安全工作管理，通力合作，形成齊抓共管的良好局面。安全例會不流于形式，安全周匯報記錄要有對不安全隱患的改善辦法，確保安全工作例會的實效性。
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