【正文】 否不再接受別的企業(yè)的邀請，如果明天下午之前沒有通知你們的話，你們再另做打算如何?兩個人都表示沒有問題。在第二天上午就給他們兩個打了電話，表示通過面試，愿意請他們來公司上班，具體時間是下周一報道，并再次請他們確認是否愿意來公司，兩個人表示愿意。于是說，那就這么定了，不再請別人了。的其他工作按部就班的進行，按照計劃兩個業(yè)務(wù)員應(yīng)該是在上班后，經(jīng)過一周的學習，然后進入角色，開始新產(chǎn)品的銷售，結(jié)果等到周一，兩個人都沒有出現(xiàn)，在過了上班時間半小時后，小趙打來了電話，說他在公司附近租的房子沒有落實好，問問能否第二天再來報道，很痛快的答應(yīng)了，相比于那個就此杳無音信的小霍，小趙做的是相當?shù)牟诲e了。，小趙來上班，給他安排了辦公室辦公桌，并進行了三個小時的業(yè)務(wù)講解，他也很認真的做了筆記。因為第二天要去新鄉(xiāng)出差，就跟他說，明天你跟們一起去新鄉(xiāng)，看看們是如何和客戶進行交流的，這樣可以讓你更快的了解咱們的情況，并且約定了早晨五點50，們開車去其住所接他，他說，你們明天過來時給打電話，在白佛汽車站找個顯眼的地方你們好找到。第二天，給他撥通了電話，接電話是一個還沒睡醒的聲音，說，N經(jīng)理，不準備去你們公司干了。多少有些吃驚，問為什么，他說，家里人給他找了另外一個工作，一個月后上班，想在您這里培訓了一個月然后再說不去，就太對不住您了，所以不如現(xiàn)在就不去了。以上這些孩子，都非常非常不滿意，并不是因為他們沒有給工作，而是因為他們對誠實信用的極端蔑視，找工作是需要雙向選擇的，因此你作為求職者完全可以有權(quán)力根據(jù)自己的情況接受或者拒絕一份工作，但你卻沒有權(quán)力去愚弄用人單位，你沒有權(quán)力用這種方式去對待別人的信任。們勞動合同法中，恰恰缺乏對這類行為的規(guī)范與制約，開始理解其他用人單位了，理解他們收取押金的行為，理解他們不招收應(yīng)屆生的行為，理解他們云山霧罩的去渲染前景卻不發(fā)底薪的行為第五篇：電力系統(tǒng)找工作經(jīng)驗分享文章導(dǎo)讀:工作了半年了，又是一輪找工作的時間，寫點當初找工作時候的經(jīng)驗給師弟師妹們參考吧，僅為個人看法和真正涉入這個行業(yè)后自己的對整個行業(yè)的發(fā)展看法。總的來說，由于從2000年開始國家電力緊缺，因此發(fā)電成為一個非工作了半年了，又是一輪找工作的時間，寫點當初找工作時候的經(jīng)驗給師弟師妹們參考吧，僅為個人看法和真正涉入這個行業(yè)后自己的對整個行業(yè)的發(fā)展看法?？偟膩碚f，由于從2000年開始國家電力緊缺，因此發(fā)電成為一個非常熱火的行業(yè)，其利潤帶來的高收入引起社會的強烈pk，究竟會火到什么時候要看國家政策而定（畢竟這是一個國家必須壟斷的行業(yè)），當然這樣的香餑餑+國有企業(yè)就引起了全社會的關(guān)系戶增長，由于每年的子弟、關(guān)系戶的多少都不一樣，所以發(fā)電找工作每年之間的差別很大，而且每個省、地區(qū)都有非常大的區(qū)別，今年市場不錯，但不能保證明年也是牛市。因此發(fā)電找工作首要的是要盡量摸清今年的行情（包括今年計劃招生多少、國家電網(wǎng)給批了多少名額、有多少子弟、多少關(guān)系戶......remember：子弟具有無限的優(yōu)先權(quán)），所謂知己知彼。先談本科生：我對本科生就業(yè)情況不太清楚，就僅僅談?wù)勛约旱恼J識：對我的話大可不看～～一般而言：本科生進電廠其實也是很不錯的選擇，畢竟電廠的一年的收入也有10W左右，只是可能地理位置比較偏遠點（可以正好省錢），而且現(xiàn)在電廠基本都是歸5大發(fā)電公司控股，自己混得好的話很有可能提到發(fā)電公司的總部去。比如廣核集團就非常的有錢，他的所有機組都是滿發(fā)（不參與系統(tǒng)的調(diào)峰），而且他的電99%以上都是以高額的價格賣給香港（電價賣得很高），最近剛剛和法國簽署了好幾十億的技術(shù)合同。除了發(fā)電公司外還有很多外企可以選擇，比如abb，GE等，國企也有一些，比如東方電氣，南瑞等。南瑞還是一個非常牛的企業(yè)，現(xiàn)在國內(nèi)的很多電氣設(shè)備都是南瑞的產(chǎn)品，在很多領(lǐng)域能和南瑞競爭的企業(yè)非常少，比如在很多項目都不用招標（因為能夠達到這種水平的就只其一家），不過南京南瑞和深圳南瑞科技分家成了競爭之勢，深圳南瑞科技我去過，地理位置在深圳科技園，辦公環(huán)境還是不錯的，而且偌大的辦公室空了將近一半的位置（足見其缺人）。下面詳細說說發(fā)電研究生的畢業(yè)：首先發(fā)電研究生選擇面其實很窄，包括：市供電局、設(shè)計院、中試所、調(diào)度中心。1：市供電局：記得我找工作的時候有家市供電局的黨委書記曾告訴我說，其實研究生畢業(yè)了去市供電局是件很虧的事情，因為在供電局的工作簡單、輕松，沒有什么技術(shù)含量，而且想從開始守變電站提升到市局總部是件不容易的事情，這要看你做人和交際能力，在這里你的技術(shù)水平無用武之地。所以找工作的時候就可以發(fā)現(xiàn)：很多供電局公開聲明不要研究生，只要本科生和大專生。但是就我看來，經(jīng)濟發(fā)達的城市的市供電局還有很有去的價值的，尤其是對女生而言。在國內(nèi)比如深圳，上海，北京，廣州，重慶，珠海等等。這就要看個人的人生觀了。補：工作后發(fā)現(xiàn)變電站的知識還是相當豐富的，在這里，你可以不需深究理論而度日，也可以額外自己補習很多自動化變電（現(xiàn)在都在數(shù)字化變電站改造）知識而為以后可能的晉升創(chuàng)造機會。所以在這里有很快就提拔上去的優(yōu)秀分子，也有一直在這里工作的人。在這樣的優(yōu)厚的生活條件下，很多人容易失去剛來時候的雄心壯志，持續(xù)不斷的鞭笞自己才是根本。2：設(shè)計院：從2000年開始，設(shè)計院就站在了電力行業(yè)收入金字塔的頂部，很多設(shè)計院接的項目都排到了10年之后，但是隨著國家電力行業(yè)改革的逐漸深入，省設(shè)計院已經(jīng)從省電力公司中剔除來成為獨立的企業(yè)（沒有電力系統(tǒng)的編制），這件事情意味著以后會出現(xiàn)跨省承包電力工程的投標競標事情了，設(shè)計院以后估計會有殘酷的市場競爭，技術(shù)力量強的則會依舊高收入，當然幾個大型的地區(qū)設(shè)計院可以依據(jù)其強大的技術(shù)力量長期存在，比如西北、西南、中南、華東、廣東設(shè)計院等等，很多他們的項目已經(jīng)做到了國外，雖然基本都是印度，越南，巴西，非洲等等國家。補：設(shè)計院的工作的確非常的忙，經(jīng)常出差，而出差也是沒日沒夜的加班，我曾有同學加班加得生病而住院調(diào)養(yǎng)。設(shè)計院是個能學到很多知識的地方，也是一個充滿挑戰(zhàn)的空間，而且待遇是非常的優(yōu)厚，尤其是在設(shè)計院從系統(tǒng)中分離出去后，企業(yè)應(yīng)該都會自行采取獎金的激勵制度，這時候的發(fā)錢是沒有省公司的約束的。要知道一個變電站的初步設(shè)計費常常高達5000W。3：中試所：全稱：電力試驗研究院，又稱：電力科學研究院。是隸屬于省電力公司/網(wǎng)電力公司的單位。是該省電力公司/網(wǎng)電力公司地區(qū)技術(shù)支持部門，屬于二級單位（和調(diào)度中心、市供電局同級單位），現(xiàn)在的發(fā)展趨勢是出現(xiàn)了很多跨省/跨地區(qū)的技術(shù)服務(wù)。發(fā)電學生去后主要是進入系統(tǒng)所或者繼電保護所，可能出差比較多，工作比較辛苦，但付出的代價就是收入高，補：在不同的地方中試所的地位是不一樣的，比如在廣東這邊，中試所是省公司的技術(shù)后盾，因此非常受到重視而且很吃香，收入方面不太清楚，但應(yīng)該非常好。而且在中試所真正的能夠?qū)W習到相當多的現(xiàn)場經(jīng)驗。（不要以為出差要去變電站現(xiàn)場操作就是件不爽的事情，其實不然，工作后才發(fā)現(xiàn)：電力系統(tǒng)書本上的知識和實際的差遠了，真正的專家都是現(xiàn)場專家，而且只有你有了強大的現(xiàn)場經(jīng)驗?zāi)悴拍茉诟鞣N會議上展現(xiàn)自己的風采）。4：調(diào)度中心：包括國調(diào)/總調(diào)、網(wǎng)調(diào)、省調(diào)(地調(diào)和縣調(diào)就略去了)。隸屬于各個相應(yīng)的電力公司，屬于二級單位。由于是生產(chǎn)部門（中試所屬于技術(shù)部門），在電力系統(tǒng)中地位重要，很多人想去的省、網(wǎng)公司其實就是進的這個部門。一般配有5個專業(yè)科室（調(diào)度，運行方式，自動化，繼電保護，市場）中有調(diào)度部門需要倒班。對于這幾個部門我是深有體會，一言難盡。調(diào)度員是中心的門面，可以說：風光無限。方式部門：工作很繁忙，常常需要加班到晚上10點（沒有加班費）。市場：剛從方式科室分離出來，是一個比較優(yōu)厚的部門。自動化和繼電保護：承擔電力系統(tǒng)二次部分，一句話：責任重大。事情雖細，但凡是需要非常小心，一點錯誤和疏漏可能會導(dǎo)致讓你后悔一生的錯誤。也常常需要出差，（經(jīng)常幾個科室出差得沒有幾個人在單位了）。不過出差基本都是開會（審查會，驗收會等等）補：有些省調(diào)度中心是本部化，means：是省局的一個部門。這樣本部化的調(diào)度中心的收入待遇是非常豐厚的，而沒有本部化的則一般（因為會被省局打壓）。而且在整個系統(tǒng)中的地位也是因地而異。這個與領(lǐng)導(dǎo)有很大的關(guān)系（和行政單位差不多的復(fù)雜關(guān)系）5：其它的就業(yè)單位：超高壓局，水利勘測設(shè)計院，開發(fā)銀行，西門子，艾默生，abb，南瑞，南自等等。就不一一介紹了。但如果想去外企：記住投簡歷一定要早，時時關(guān)注其官方網(wǎng)站。附：電力行業(yè)單位介紹，從級別由高到底：國家電網(wǎng)/南方電網(wǎng)公司(附屬的二級單位：電力科學研究院、國調(diào)、總調(diào)、南網(wǎng)技術(shù)研究中心、武高所等)各省電力公司/網(wǎng)電力公司（附屬的二級單位：網(wǎng)調(diào)、省調(diào)、省中試所、網(wǎng)中試所、市供電局、超高壓局等）說明：網(wǎng)公司和省公司是一個行政級別；附屬的二級單位都是一個行政級別（基本上）。最后：現(xiàn)在外面所說的電力系統(tǒng)降薪絕非謠言，至少在南網(wǎng)是這樣的。今年進南網(wǎng)超高壓局的新人中有2個人在10月份辭職走了，具體原因據(jù)說是因為薪水太低。