技術(shù)負(fù)責(zé)人合同五篇范文-資料下載頁
2024-10-13 21:20本頁面
【正文】 （3）因乙方工作失誤給甲方造成重大損失的；（4）乙方不履行補(bǔ)充約定的義務(wù)及崗位職責(zé)的；甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘用關(guān)系，應(yīng)在30日內(nèi)辦妥終止聘用關(guān)系及變更注冊所需的一切手續(xù)。有下列情況之一的，乙方可以解除聘用關(guān)系，但應(yīng)當(dāng)提前30日以通知甲方：（1）甲方不履行協(xié)議約定承擔(dān)義務(wù)；（2）甲方不按期支付乙方工資；乙方依據(jù)上述條款要求解除聘用關(guān)系，甲方應(yīng)在接到書面要求之日起15日內(nèi)給予答復(fù)，并對乙方辦理解聘證明與變更調(diào)出手續(xù)。七、違反和解除協(xié)議的責(zé)任本補(bǔ)充協(xié)議如與主合同有沖突時(shí)，以本協(xié)議為準(zhǔn)，本補(bǔ)充協(xié)議一經(jīng)雙方簽訂即具有法律約束力，甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定導(dǎo)致本協(xié)議解除，都應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，違約的一方應(yīng)支付違約金人民幣（玖仟）元整。￥：9000元整因合同到期雙方解除聘用關(guān)系時(shí)甲方應(yīng)在30天內(nèi)給乙方出具解聘證明等有關(guān)變更注冊證明手續(xù)，返還乙方留存在甲方處的所有證明文件及證書原件，方便乙方辦理變更的手續(xù)，并協(xié)助乙方辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)的相關(guān)事項(xiàng)，除因不可抗力因素及受國家、省、市安全監(jiān)管部門受理時(shí)限的制約外，甲方每延期一天支付乙方補(bǔ)償金人民幣壹佰元，按累計(jì)天數(shù)計(jì)算。八、續(xù)聘聘用期滿如雙方有意續(xù)簽合同，可另行商議再簽訂續(xù)聘協(xié)議。九、爭議處理甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商、簽定補(bǔ)充協(xié)議。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向甲方人事部門申請調(diào)解，對調(diào)解不服的,可以直接向甲方所在地有關(guān)機(jī)構(gòu)申請仲裁,或依法向甲方所在地人民法院起訴。十、其他本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份均具有同等法律效力。本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同簽署日期以甲方最終簽訂的日期為準(zhǔn)。甲方：（蓋章）乙方:(簽字)法定代表人或委托代理人:(簽字)代表：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：年月日年月日第五篇：技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任制專題技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任制全面負(fù)責(zé)公司的技術(shù)工作，貫徹黨和國家的各項(xiàng)方針、政策，確保檢測工作的獨(dú)立性、公正性、科學(xué)性和準(zhǔn)確性，并以此對公司領(lǐng)導(dǎo)及客戶負(fù)責(zé)。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)制定的各項(xiàng)技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、檢測規(guī)程等技術(shù)規(guī)定和文件，主持審定實(shí)驗(yàn)室編制的技術(shù)文件。負(fù)責(zé)制定和落實(shí)比對試驗(yàn)計(jì)劃，組織比對結(jié)果分析，不斷改進(jìn)并確保檢測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。負(fù)責(zé)檢測業(yè)務(wù)文件的審批、簽發(fā)或授權(quán)簽發(fā)檢驗(yàn)報(bào)告。負(fù)責(zé)有關(guān)技術(shù)文件的審批。負(fù)責(zé)組織解決有關(guān)檢驗(yàn)工作的技術(shù)問題，并檢查有關(guān)技術(shù)措施的落實(shí)情況。參與質(zhì)量體系審核和評審工作，質(zhì)量負(fù)責(zé)人外出時(shí)代其職責(zé)；主持質(zhì)量事故分析，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理質(zhì)量異議。參加各有關(guān)部門的技術(shù)交流和技術(shù)會(huì)議，推廣新材料、新工藝、新技術(shù)。負(fù)責(zé)技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)考核，不斷提高檢測人員的技術(shù)素質(zhì)。
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