【正文】 強精神文明建設 為了活躍社區(qū)文化，滿足廣大居民的業(yè)余文化生活需求，社區(qū)利用“三八”、“五一”、“七一”等節(jié)假日在縣城民族公園等地開展廣場文藝表演活動。一是結合旅游文化年活動，組織社區(qū)居民20多人排練文藝節(jié)目，參加了藝術節(jié)開幕式大型文藝演出。二是在“八一”建軍節(jié)時，組織社區(qū)干部居民與部隊官兵排練藏族舞蹈洗衣歌參加了紅灣寺鎮(zhèn)舉辦的慶八一軍民共建周未廣場文藝演出，并獲三等獎。三是在積極開展各類臨時性活動的同時，把開展經(jīng)常性活動做為鞏固社區(qū)文化成果的重要途徑，做到月月有活動，周周有進展；緊緊圍繞創(chuàng)建“公德教育示范社區(qū)”活動，結合社區(qū)服務和社區(qū)文化活動，以《居民文明教育讀本》、《公民道德建設實施綱要》為主要教材，辦黑板報12期，分片召開居民大會8次，共參加居民600多人次，發(fā)放宣傳材料300多份，開展了社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為主要內(nèi)容的公德教育宣傳活動。設立居民道德評議臺，通過居民道德評議活動，共評選出“誠信家庭”50戶，在“三八”婦女節(jié)期間，社區(qū)黨支部組織居民評選出“優(yōu)秀家庭成員”1名，“好婆婆”1名，“好媳婦”1名，進行了表彰，通過評議評出了實效，評出民民心，使公德教育活動初見成效。強化服務功能，開發(fā)就業(yè)崗位 以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為契機，我們緊緊抓住就業(yè)再就業(yè)工作的大好機遇，以構建社區(qū)勞動保障平臺為突破口，逐步完善了社會保障體系。一是加大宣傳力度，廣泛宣傳動員。在新一輪再就業(yè)優(yōu)惠政策出臺后，采取黑板報、墻報、廣告宣傳欄、用工信息發(fā)布欄等大力宣傳就業(yè)再就業(yè)的各項政策措施；共召開黨員會議6次，樓院居民會議8場，社區(qū)干部會議5次，下崗失業(yè)人員座談會2次，舉辦培訓班一期，共參加600多人。通過廣泛深入地宣傳動員，使創(chuàng)建“充分再就業(yè)社區(qū)”工作的重大意義和目的任務家喻戶曉，人人皆知。二是拓寬就業(yè)渠道，促進就業(yè)再就業(yè)工作。通過為民解憂，向社區(qū)服務要崗位；挖掘潛力，向社區(qū)管理要崗位；共駐共建，向社區(qū)單位要崗位三種辦法，安置公益性崗位19人，實現(xiàn)靈活異地就業(yè)75人，各類企業(yè)吸納35人，勞務輸出110人，在行政、事業(yè)單位開發(fā)公益性崗位安置“4050”人員9人，解決大齡就業(yè)困難人員就業(yè)12人，雙失業(yè)家庭人員就業(yè)28人、單親困難家庭14戶、零就業(yè)家庭4戶，保證了每個家庭都有二名就業(yè)人員。立足“安民”，優(yōu)化社區(qū)治安環(huán)境。安定團結的政治局面是廣大居民安居樂業(yè)的重要保證。一年來，我社區(qū)廣泛宣傳“創(chuàng)平安社區(qū)”的重大意義，采用群防、人防、技防三結合，狠抓落實。一是分片召開居民會，對綜治、計生、衛(wèi)生、交通安全、房產(chǎn)交易等法律法規(guī)進行宣傳，共參加居民1500多人，發(fā)放宣傳資料1000多份，提高了居民自我防范意識。二是排查矛盾糾紛，每季度召開一次矛盾糾紛集中排查調處會，并將案件、民事糾紛及時統(tǒng)計上報鎮(zhèn)綜治辦，平時組織社區(qū)治保會、調委會組成人員在轄區(qū)內(nèi)利用走訪居民、召開現(xiàn)場會議等形式開展矛盾糾紛排查調處，今年上半年共發(fā)生刑事案件1起，治安案件起，刑事、治安案件較上年都有所下降。三是對轄區(qū)內(nèi)的暫住人口、流動人口、無業(yè)人員、下崗職工、劣跡青少年、沿街門店從業(yè)人員進行摸底調查，并登記造冊，清查上報流動人口，及時掌握他們的動向。四是結合社區(qū)實際，組織樓院長、小組長在社區(qū)開展反邪教警示教育活動，使廣大居民認清邪教本質，倡導科學健康的生活方式，增強識別邪教、抵制邪教的能力，真正形成“人人反邪”的良好氛圍。五是充分發(fā)揮社區(qū)群防群治組織的作用，把社會治安綜合治理工作的任務落到實處。以“鞏固省級衛(wèi)生縣城”成果為抓手，著力提高社區(qū)居民的衛(wèi)生意識 為加強社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理，結合省級衛(wèi)生縣城復查驗收活動，開展了環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動，狠抓周比月評工作，每月在三個小組之間評選流動紅旗，調動了居民小組長的工作積極性、增強了責任感，對居民區(qū)公廁、垃圾池確定由低保戶承包管理，通過衛(wèi)生集中整治，共清理衛(wèi)生死角10處，共清理垃圾28噸，清理河床1600多米，水渠600多米。共發(fā)放滅鼠藥2次300多袋，對13個公廁滅蠅2次，確保滅鼠、滅蠅工作的順利進行。通過發(fā)放健康短信宣傳品、出黑板報等形式開展經(jīng)常性的健康教育活動，廣泛宣傳健康教育知識，提高廣大群眾的衛(wèi)生意識和自我保健能力。今年第三季度獲得了衛(wèi)生流動紅旗1次。以經(jīng)常性工作為主，計劃生育工作穩(wěn)步推進一是新建育婦卡28張，補充完善了社區(qū)統(tǒng)計臺帳，規(guī)范了月訪視、季訪視、年訪視記錄，各種表、卡、冊運轉質量顯著提高。二是及時對流動人口進行查證驗證。今年共查驗外來人口21人，持證率95%，驗證率95%，同時，積極督促流出人口辦理婚育證明24人，使流出人口持證率達90%以上，管理與服務水平有了新的提高。嚴格遵守黨風廉政法規(guī)，認真落實黨風廉政責任制開展“廉政進社區(qū)”活動，在居民區(qū)廣泛開展廉政進樓院、進家庭宣傳教育，建成清風樓院、清風墻6個。堅持黨務、政務公開，在社區(qū)干部中開展黨風廉政法律法規(guī)宣傳教育，使社區(qū)干部始終保持“自重、自省、自警、自勵”的思想作風，忠誠為居民群眾謀利益，辦實事，沒有發(fā)生任何違紀、違規(guī)和以權謀私的行為。二、存在的問題和今后的工作思路 存在的問題 一年來，各項工作雖然取得了一定的成效，各項硬指標任務完成100%，但離鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的要求和居民群眾的愿望相比還存在一定差距。一是對抓好新形式下社區(qū)黨建工作探索性不夠；黨員年齡老化，少數(shù)黨員個人的黨員意識不太強，作用難以發(fā)揮。二是就業(yè)再就業(yè)壓力依然突出，就業(yè)渠道有限，嚴重存在無處就業(yè)的困難，造成家庭困難，社會不夠穩(wěn)定的因素。三是下崗職工黨員、弱勢群體在思想上，作風上還存在一些差距，計劃經(jīng)濟條件下形成的思想觀念、思維方式和行為方式成為加快發(fā)展的障礙。四是社區(qū)管理體制不順，上級部門安排檢查驗收多，社區(qū)忙于應酬驗收檢查和上級部門安排的臨時性工作，不能很好的履行居民自治職能。今后工作的思路加強黨的建設工作，繼續(xù)做好黨風廉正建設工作。通過加強社區(qū)建設、推進基層民主，以密切聯(lián)系黨群關系、增進民族團結、加強綜合治理、維護社會穩(wěn)定為目標，增強社區(qū)的管理與服務功能，提高社區(qū) 的物質文明和精神文明，改善居民的物質文化生活。拓展社區(qū)服務領域，圍繞社區(qū)居民的實際生活需要，因地制宜，有針對性的興辦社區(qū)服務項目，重點做好居民的衣食住行的服務工作。做好下崗職工再就業(yè)工作，重點關注弱勢群體生活。二〇〇六年十二月十八日