【正文】 堂教學(xué)“推門聽課”不留情。學(xué)校成立以校長為組長，行政、學(xué)科帶頭人、教研能手、骨干教師為成員的工作小組，課前不打招呼，聽后個別交換意見，提出要求和建議?！半S機監(jiān)測課”重反思。每周教務(wù)處安排常態(tài)課，全校教師都可以聽，然后利用校本教研活動日進行評課，并開展教學(xué)沙龍活動，共同研討課堂教學(xué)改革的經(jīng)驗和做法。我們還注重了過程管理。每學(xué)期對各年級組及青年教師的教育教學(xué)工作進行認真評估，包括：一聽（聽課堂教學(xué)）；二看（看備課筆記、作業(yè)批改）；三總結(jié)（總結(jié)教師教學(xué)的成功與失敗，對存在的問題及時糾正并提出改進措施）?！懊熳运]課”重交流。繼續(xù)開展“比教”活動，按教導(dǎo)處開學(xué)初的計劃安排，每月兩節(jié)校級示范課，分語數(shù)教師全員參與聽課，評課，并給予公平公正的量化評分。上課教師上交優(yōu)質(zhì)教案、說課稿、反思。“青藍工程”促發(fā)展。本學(xué)期繼續(xù)開展骨干教師幫扶活動，每月骨干教師上一節(jié)示范課，幫扶教師上四節(jié)研討課，學(xué)期末骨干教師指導(dǎo)幫扶教師上一節(jié)優(yōu)質(zhì)課。以上“四課”的順利開展，為我校教師提供了一個展示教學(xué)技能的平臺，促進了教師的專業(yè)發(fā)展，提高了教師的教育教學(xué)水平。四、抓好教育科研強化科研領(lǐng)導(dǎo)，加強教育科研隊伍建設(shè)。學(xué)校成立了以校級領(lǐng)導(dǎo)、教研員、學(xué)科骨干教師為主要成員的科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持進行科研理論學(xué)習。加強科研講實效。我?，F(xiàn)有省市級課題二個，題為《經(jīng)典誦讀與師生語文素養(yǎng)提升的研究》和《創(chuàng)造性使用教材 有效提升農(nóng)村學(xué)生能力的發(fā)展》至今已實施了一年，并都在上學(xué)期進行了階段性總結(jié)，本學(xué)期堅持按實施方案繼續(xù)開展該課題的研究和回報活動，真正使課題研究為教育，教學(xué)服務(wù)，為提高辦學(xué)水平和辦學(xué)效益服務(wù)。專家引領(lǐng)，同伴互助。除了積極參加上級部門組織的業(yè)務(wù)學(xué)習外，學(xué)校每學(xué)期還安排部分教師外出學(xué)習培訓(xùn)，拓寬視野。本學(xué)期組織外出學(xué)習教師20人次。學(xué)習回來后組織學(xué)習匯報，并要求教師積極撰寫教學(xué)論文，自課題開題以來，圍繞課題撰寫的論文有5篇獲省市級獎并在教育周刊上發(fā)表。校內(nèi)研討。除了上“四課”外，每月語數(shù)教研組進行一次教學(xué)沙龍活動和集體備課活動。本學(xué)期圍繞該課題開展了一次說課競賽，其中王湘鄂、魯娟老師的說課被評為優(yōu)秀，同時數(shù)學(xué)課題組還與東小、荊小的老師開展了“同課異構(gòu)”活動。第五篇：星級達標匯報材料邱縣幼兒園五星級達標創(chuàng)建匯報材料邱縣幼兒園始建于1993年，自建園以來，一直以“爭創(chuàng)一流的環(huán)境、一流的師資，一流的服務(wù)，促進幼兒和諧發(fā)展”為目標，努力提高教師整體素質(zhì)，不斷強化內(nèi)部管理，幼兒園不僅在社會和廣大的家長中贏得了良好的聲譽，而且還受到了領(lǐng)導(dǎo)與同行的好評。在各級政府及教育部門的關(guān)懷和指導(dǎo)下，邱縣幼兒園以優(yōu)質(zhì)的保教質(zhì)量、規(guī)范的內(nèi)部管理，于2011年順利的通過了邯鄲市示范性幼兒園的達標驗收，2012年年底，又通過了省級示范性幼兒園的達標驗收。幼兒園占地面積5060平方米，建筑面積2393平方米，現(xiàn)有中、小12個教學(xué)班，在園幼兒 623 名，教職工 59名，教師學(xué)歷達標率100﹪。我們嚴格貫徹和落實《綱要》和《指南》的要求，以“溫馨、自主、快樂、健康”為辦園理念，圍繞打造“設(shè)施一流、管理一流、質(zhì)量一流、服務(wù)一流”的辦園目標，開拓進取，改革創(chuàng)新，辦園質(zhì)量實現(xiàn)大幅提升。先后榮獲邯鄲市“教育系統(tǒng)語言文字工作先進單位”、“幼兒教育先進單位”，縣教育系統(tǒng)“幼兒教育工作先進集體”等40多項榮譽稱號。一、傾力投入，以一流的設(shè)施改善辦園條件為給幼兒創(chuàng)設(shè)一個安全舒適的活動環(huán)境，把我園打造成全縣學(xué)前教育的標兵，近年來，我們先后投資70多萬元進行采購和改建，每個班都配備了電鋼琴、多媒體，消毒柜、水杯架，移動紫外線消毒燈，空調(diào)?，F(xiàn)又投資10余萬元進行辦園條件的改善，如：為西樓各室安裝了空調(diào)并對樓頂進行了修繕、為各辦公室配備了電腦、對警衛(wèi)室的 進行改建、對室內(nèi)外環(huán)境進行了治理和美化等。此外，動員全園師生積極開展玩教具制作活動，創(chuàng)作了近三千件適合幼兒年齡特點的玩教具。二、精細規(guī)范，以一流的管理提升辦園品位一是建立健全規(guī)章制度，實行規(guī)范化管理。我園建立健全了各項制度，為規(guī)范工作打下了基礎(chǔ)。我們以“為孩子終身發(fā)展負責”的態(tài)度辦園，制定并完善了《邱縣幼兒園管理規(guī)章制度匯編》，積極進行內(nèi)部管理體制改革，實行園長負責制、崗位責任制、定期培訓(xùn)制、教師聘任制和結(jié)構(gòu)工資制。在科學(xué)的管理制度指導(dǎo)下，各項工作實現(xiàn)了學(xué)年有目標、學(xué)期有計劃、月月有主題、周周有重點。二是嚴格落實一日常規(guī)，實行無縫隙管理。按照“注重細節(jié)，關(guān)注幼兒，體現(xiàn)價值”的要求，研究制定了《教師量化考核細則》和《教職工一日常規(guī)》。重視教師站位常規(guī)管理，每天幼兒入園時，兩位老師一個在活動區(qū)組織幼兒活動，另一位老師在門口接待幼兒和家長，要求幼兒自己進活動室存放好接送卡，培養(yǎng)了幼兒自理能力。三、創(chuàng)新發(fā)展，以一流的質(zhì)量打造幼教品牌建立園本教學(xué)研究制度，使教學(xué)研究真正成為我園教學(xué)改革發(fā)展的永恒動力，努力營造一種崇尚學(xué)術(shù)、崇尚研究、崇尚創(chuàng)新氛圍。一是創(chuàng)新教育活動的開展。根據(jù)幼兒年齡特點、認知規(guī)律，開設(shè)了省編五大領(lǐng)域的課程，每個活動都是根據(jù)《綱要》和《指南》的要求，通過教師集體備課精心設(shè)計的，活動過程以幼兒為主，體現(xiàn)了幼兒的主體地位，寓游戲于整個活動中。我們又增設(shè)了《洪恩幼兒英語》 為主要內(nèi)容的英語課，以優(yōu)美的旋律和瑯瑯上口的兒歌培養(yǎng)幼兒的語感，體現(xiàn)了知識性和趣味性。開展幼兒晨檢入園后和餐后談話活動，采用教師提問指導(dǎo)與幼兒當小老師相結(jié)合的方式，發(fā)展幼兒語言表達能力、認知能力。加強幼兒養(yǎng)成教育，除了日常教育活動中的滲透，每天還利用早晨入園后和放學(xué)前的10分鐘對幼兒進行養(yǎng)成教育，讓幼兒學(xué)習一些文明禮儀、文明用語。為幼兒全面成長提供了廣闊空間。二是創(chuàng)新園本教研。本學(xué)期我們以重點打造骨干教師為主，帶動年青教師為輔，重點打造的骨干教師，由學(xué)校成立聽評課小組，用同課異構(gòu)的方法讓教師充分發(fā)揮自己的想象力、創(chuàng)造力，研究新型的教育方法，并將此方法推廣沿用。同時，開展幫扶活動，要求每位骨干教師帶領(lǐng)兩名教師，指導(dǎo)其開展教學(xué)、教研活動，使其每學(xué)期都上一個新的臺階。三是創(chuàng)新保教環(huán)境。無論是班級環(huán)境，還是公共環(huán)境，在創(chuàng)設(shè)的過程中我們都根據(jù)活動目標、幼兒需要、季節(jié)特點、主題特色等因素，注重幼兒參與，采用涂、剪、撕、貼、拼等方法加工制作，融科學(xué)性、教育性、趣味性和時代氣息于一體，展示幼兒和教師的集體智慧。既創(chuàng)設(shè)了優(yōu)美的活動環(huán)境，又拓展了幼兒知識面。四、認真落實保健制度，切實加強安全管理一是嚴格落實衛(wèi)生保健制度。根據(jù)《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》，制定了各項保健制度。每天開展幼兒晨午檢工作，做到“一摸、二看、三問、四查”；加強對傳染病的預(yù)防和控制，嚴格執(zhí)行物品消毒制度，嚴格執(zhí)行幼兒一巾一杯制度，做好每天半小時的紫外線消毒 工作。并做好幼兒的全年體檢、半年體檢等工作，確保了幼兒健康成長。二是加大安全管理力度。建立健全了消防、消毒、食堂管理、家長持卡接送孩子、外來人員入園登記、安全工作考評獎懲等制度，定崗定責，重點部位專人值班，確保了幼兒的一舉一動都處于教師的全程監(jiān)控之下。另外，我們幼兒園實行家長幼兒雙卡接送制度，家長持卡進園接幼兒，幼兒持卡進活動室。同時，為了提高幼兒的安全意識，每周設(shè)有一節(jié)專門的安全教育課，每學(xué)期進行3次防震、防火的疏散演練?？傊?，在社會各界和教育部門的關(guān)心和支持下，我們雖然取得了一系列的成績，但與省市名園還有一定的差距，今后我們將戒驕戒躁，以更加積極的工作態(tài)度和更加飽滿的工作熱情，推動幼兒園各項工作再上一個新的臺階。謝謝大家！