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正文內(nèi)容

c語(yǔ)言常見(jiàn)錯(cuò)誤-資料下載頁(yè)

2024-10-13 15:33本頁(yè)面
  

【正文】 p。n)。int a[n]。數(shù)組名后用方括號(hào)括起來(lái)的是常量表達(dá)式,可以包括常量和符號(hào)常量。即C不允許對(duì)數(shù)組的大小作動(dòng)態(tài)定義。,將定義的“元素個(gè)數(shù)”誤認(rèn)為是可使的最大下標(biāo)值。main(){static int a[10]={1,2,3,4,5,6,7,8,9,10}。printf(“%d ”,a[10])。} C語(yǔ)言規(guī)定:定義時(shí)用a[10],表示a數(shù)組有10個(gè)元素。其下標(biāo)值由0開(kāi)始,所以數(shù)組元素a[ 10]是不存在的。amp。的位置加了地址運(yùn)算符。scanf(“%s ”,amp。str)。C語(yǔ)言編譯系統(tǒng)對(duì)數(shù)組名的處理是:數(shù)組名代表該數(shù)組的起始地址,且scanf函數(shù)中的輸入 項(xiàng)是字符數(shù)組名,不必要再加地址符amp。應(yīng)改為:scanf(“%s ”,str)。int max(x,y)int x,y,z。{z=x y?x:y。return(z)。} 形參應(yīng)該在函數(shù)體外定義,而局部變量應(yīng)該在函數(shù)體內(nèi)定義。應(yīng)改為: int max(x,y)int x,y。{int z。z=x y?x:y。return(z)。}第四篇:個(gè)人簡(jiǎn)歷常見(jiàn)錯(cuò)誤必讀:6個(gè)簡(jiǎn)歷里常見(jiàn)的錯(cuò)誤從頭到尾我也做過(guò)一些招聘工作,從簡(jiǎn)歷篩選、通知面試、面試都在進(jìn)行。發(fā)現(xiàn)很多人在簡(jiǎn)歷中犯了不少錯(cuò)誤,也許對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)是很小的問(wèn)題,但是其實(shí)往往決定了一個(gè)機(jī)會(huì)的得失,覺(jué)得有必要整理出來(lái),給大家一個(gè)提醒。簡(jiǎn)歷上的電話停機(jī)或者關(guān)機(jī)狀態(tài)這個(gè)問(wèn)題一說(shuō)出來(lái),可能大家會(huì)覺(jué)得很可笑,怎么可能是一個(gè)重要問(wèn)題。我也很驚訝,就我們統(tǒng)計(jì)的結(jié)果來(lái)看,篩選出的簡(jiǎn)歷,大約有20%是由于電話停關(guān)機(jī)的問(wèn)題沒(méi)辦法通知到的。我總結(jié)一個(gè)原因是不少異地求職的人員到當(dāng)?shù)厍舐毢?,發(fā)送簡(jiǎn)歷的時(shí)候忘記把已經(jīng)更換的號(hào)碼在簡(jiǎn)歷上更新了;另一個(gè)是很多人使用的神州行、動(dòng)感地帶的號(hào)碼需要充值,但是覺(jué)得晚一、兩天沒(méi)事;殊不知,每天求職的簡(jiǎn)歷成百上千,通知面試的人不可能天天跟蹤你的電話開(kāi)通情況的。即使暫時(shí)不方便接聽(tīng)電話,也建議可申請(qǐng)秘書(shū)臺(tái)服務(wù),不漏掉一個(gè)可能的機(jī)會(huì)。注意更新自己的簡(jiǎn)歷聯(lián)系方式,保證自己能隨時(shí)被找到,讓自己處在隨時(shí)啟動(dòng)的狀態(tài),會(huì)比其他人得到更多的機(jī)會(huì)。未及時(shí)更改、更新簡(jiǎn)歷信息尤其是求職信。往往收到一份簡(jiǎn)歷,求職信寫(xiě)得懇切規(guī)范,但是到末尾一看,稱呼的“貴公司”名字原來(lái)根本不是我公司,不免大倒冷水,也對(duì)求職者的誠(chéng)意表示懷疑。另外就是不少人,求職信里頭一句還寫(xiě)著“我是一個(gè)剛走出校門(mén)的學(xué)生?..”看到簡(jiǎn)歷里,原來(lái)已經(jīng)工作12年了。發(fā)出一份簡(jiǎn)歷是通過(guò)考慮,慎重地,但是這樣的簡(jiǎn)歷,很難讓人相信,不是隨手的游戲。羅列全部實(shí)習(xí)經(jīng)歷這在畢業(yè)生的簡(jiǎn)歷里經(jīng)常發(fā)現(xiàn)。為了提高自己的命中率,不少畢業(yè)生會(huì)在工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)菣诎炎约核械膶?shí)習(xí)經(jīng)歷寫(xiě)出來(lái)。粗看簡(jiǎn)歷,覺(jué)得有很多工作經(jīng)驗(yàn),但是仔細(xì)一看,就會(huì)發(fā)現(xiàn)很亂,各個(gè)經(jīng)歷之間是毫無(wú)關(guān)聯(lián)和邏輯的,家教、促銷、網(wǎng)絡(luò)管理等等。其實(shí)就畢業(yè)生來(lái)說(shuō),沒(méi)有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)是客觀事實(shí),用人單位不會(huì)因?yàn)槟懔_列了很多短期實(shí)踐就給你面試機(jī)會(huì),更看重的是你是否有能給自己加分的思想和與眾不同的潛力。羅列經(jīng)歷,只能讓自己的簡(jiǎn)歷看上去很雜亂。大量、多次投遞崗位一般的求職成功經(jīng)驗(yàn)是多撒網(wǎng),多投遞簡(jiǎn)歷,反正在網(wǎng)絡(luò)上多次投遞的邊際成本為0。但是這個(gè)多撒網(wǎng),指的是有的放矢地投遞,而非毫無(wú)目的。統(tǒng)計(jì)中,大約有35%的簡(jiǎn)歷是盲目投遞的,有的簡(jiǎn)歷根本不完整,只寫(xiě)了姓名和電話,正文部分完全是空白;有的軟件專業(yè)畢業(yè),把所有的硬件崗位都申請(qǐng)了;有的多次被拒后,仍每天投遞;還有的幾乎投遞了公司所有的招聘崗位。如此瘋狂、不成熟的投遞方式,并不能帶來(lái)高的命中率,不了解自己,不了解職位的要求,很難讓用人單位相信你的符合度和穩(wěn)定性。真正命中率高的,往往是成熟的求職者:對(duì)招聘要求做了仔細(xì)的揣摩,根據(jù)自身?xiàng)l件和崗位符合度投遞簡(jiǎn)歷,并為面試做了認(rèn)真準(zhǔn)備。簡(jiǎn)歷條理不清晰一般的簡(jiǎn)歷模版,都會(huì)分工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)經(jīng)歷兩部分,為了突出簡(jiǎn)歷,一些求職者會(huì)創(chuàng)造新的模版或者按照自己的思路填寫(xiě)簡(jiǎn)歷,但是簡(jiǎn)歷篩選人每天在查閱大量的簡(jiǎn)歷,遇到標(biāo)新立異的簡(jiǎn)歷往往很頭痛,因?yàn)椴皇前闯R?guī)的條理來(lái)寫(xiě)的,很難從中找到需要的信息,尤其3頁(yè)以上的簡(jiǎn)歷,更需要有非常清楚的條理?;蛘呔褪前l(fā)現(xiàn)了合適的簡(jiǎn)歷,但是因?yàn)槟0鎲?wèn)題,聯(lián)系方式總要到處去找。其實(shí)建議大家就用網(wǎng)站推薦的模版比較好,清楚規(guī)范,便于理解。愛(ài)用附件簡(jiǎn)歷為了省事,一些人喜歡使用附件簡(jiǎn)歷,直接發(fā)送到公布的郵箱。但是現(xiàn)在電腦病毒越來(lái)越多,很多求職者是在網(wǎng)吧里發(fā)送簡(jiǎn)歷的,各個(gè)用人單位,尤其是大公司的郵箱,防備特別嚴(yán)格,附件發(fā)送過(guò)來(lái)的簡(jiǎn)歷,十有五、六是亂碼。打不開(kāi),也無(wú)法一一直接回復(fù)各個(gè)求職者的心情,是很難受的。常有人在論壇上問(wèn)我,為什么投遞了那么多簡(jiǎn)歷,都沒(méi)有回音?但是也有人跟帖,自己投遞的命中率是很高的。沒(méi)有回音的原因可能有很多,但是我建議,那些苦苦等待回音的人們,打開(kāi)自己的簡(jiǎn)歷,看看是否有以上問(wèn)題?(完)第五篇:論文常見(jiàn)格式錯(cuò)誤各位指導(dǎo)老師:首先,對(duì)大家在畢業(yè)設(shè)計(jì)中付出的勞動(dòng)表示衷心的感謝!大家辛苦了!在近幾年的畢業(yè)設(shè)計(jì)中出現(xiàn)了一些問(wèn)題,在此進(jìn)行部分匯總,供大家參考,有則改之,無(wú)則加勉!請(qǐng)各位老師在以后的畢設(shè)中務(wù)必認(rèn)真負(fù)責(zé)的進(jìn)行指導(dǎo),了解學(xué)生在畢設(shè)中具體做了哪些工作,并據(jù)此給出指導(dǎo)教師分?jǐn)?shù),避免指導(dǎo)教師評(píng)分全部都是高分的情況,盡量按照優(yōu)秀15%、良好45%、中等30%、及格10%的比例進(jìn)行打分。務(wù)必請(qǐng)以后指導(dǎo)畢設(shè)的老師認(rèn)真負(fù)責(zé)的進(jìn)行論文的指導(dǎo),再次表示衷心的感謝!論文中的字體要求:正文中文為宋體、英文和數(shù)字(含標(biāo)題和圖表)使用Times New Roman字體。設(shè)置方法:選中全文,設(shè)置字體中文為宋體,西文字體為T(mén)imes New Roman即可;論文中的所有標(biāo)點(diǎn)符號(hào)(特殊要求除外)應(yīng)使用中文全角,如逗號(hào)為“,”,而不是“,”;論文中不能存在大塊空白,如圖片在該頁(yè)占不下,應(yīng)補(bǔ)充前面內(nèi)容(多說(shuō)點(diǎn)話)填充空白,或?qū)D片后方文字挪到空白處(最好不采用此種方式);所有圖片應(yīng)使用Visio軟件/AutoCAD/Protell等軟件由學(xué)生自己畫(huà),圖中涉及到的文字使用10磅大小,在將圖片插入正文中時(shí),不能改變圖片大小,否則圖中文字大小將改變;圖/表內(nèi)文字應(yīng)與圖/表格協(xié)調(diào),不能出現(xiàn)框大字小的情況;在出現(xiàn)圖/表之前,應(yīng)在該圖/表之前的正文部分出現(xiàn)對(duì)該圖/表的引用,如“見(jiàn)圖11所示?!保⑹褂谩?,”或“?!苯Y(jié)束,而不能使用“:”。論文封皮班級(jí)處應(yīng)填寫(xiě):2009級(jí)1班/2009級(jí)2班/2011級(jí)專接本1班;摘要部分應(yīng)寫(xiě)該論文主要做了哪些內(nèi)容,如何做的,不能寫(xiě)與論文設(shè)計(jì)過(guò)程無(wú)關(guān)的介紹性內(nèi)容,字?jǐn)?shù)要求300500字;英文摘要和外文翻譯要嚴(yán)格把關(guān),不能出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤;1論文內(nèi)容應(yīng)重點(diǎn)描述該設(shè)計(jì)是如何實(shí)現(xiàn)的,對(duì)使用到的元器件、軟件等的介紹性內(nèi)容應(yīng)壓縮到12頁(yè)之內(nèi);1另外一些格式問(wèn)題請(qǐng)參看《物理系、電氣信息工程系論文撰寫(xiě)規(guī)范》,如總結(jié)、參考文獻(xiàn)部分的格式、中英文摘要部分的格式等;以上列出了在答辯過(guò)程中出現(xiàn)的一些普遍問(wèn)題,請(qǐng)各位指導(dǎo)教師認(rèn)真核對(duì)自己學(xué)生的論文,是否存在以上問(wèn)題,如有,請(qǐng)督促學(xué)生認(rèn)真修改,修改完成后請(qǐng)收集學(xué)生的論文一份,并收繳電子版保存。學(xué)生論文在后續(xù)工作中都要進(jìn)行統(tǒng)一裝訂打印,因此請(qǐng)嚴(yán)格控制學(xué)生論文質(zhì)量,如在裝訂打印前發(fā)現(xiàn)論文存在質(zhì)量問(wèn)題,則由指導(dǎo)教師親自進(jìn)行修改。再次對(duì)老師的認(rèn)真負(fù)責(zé)、辛勤工作表示衷心的感謝!
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