【正文】 xxxxxxxxx經(jīng)認(rèn)定，貴單位重合同、守信用，被評為“重合同守信用企業(yè)”，特發(fā)此證。有效期壹年。Xxx工商行政管理局豐臺分局二〇一三年十月第四篇：重合同守信用材料重合同守信用材料一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)法律意識。不斷完善的合同制度，定期對員工進(jìn)行合同培訓(xùn)，組織員工學(xué)習(xí)《合同法》及相關(guān)法律，法規(guī)，并對培訓(xùn)的質(zhì)量進(jìn)行測試。重視商業(yè)信譽(yù)和合同管理工作，具有較強(qiáng)的合同管理水平。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、專職合同管理人員和有關(guān)業(yè)務(wù)人員，能正確理解掌握《合同法》的各項(xiàng)規(guī)定，并能運(yùn)用法律手段解決經(jīng)營中出現(xiàn)的問題。二是強(qiáng)化責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)層層把關(guān)。企業(yè)有專(兼)職合同管理機(jī)構(gòu)和人員，合同管理人員有較好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，經(jīng)過集團(tuán)專門的培訓(xùn)。合同管理工作做到定人、定崗、職責(zé)分明，并有一名領(lǐng)導(dǎo)主管合同管理工作。真正做到組織到位、職責(zé)明確、狠抓落實(shí)、確保質(zhì)量。三、強(qiáng)化過程管理，完善合同簽訂流程。根據(jù)本企業(yè)實(shí)際情況制訂合同管理制度，對合同的簽訂、履行，變更、解除、授權(quán)委托，與審批、合同專用章的使用等合同管理的每一個環(huán)節(jié)都有具體規(guī)定，并抓好落實(shí)，合同檔案、合同臺帳完整、齊全，能及時(shí)、準(zhǔn)確地提供統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和有關(guān)資料。四是強(qiáng)化宣傳教育，提升企業(yè)誠信水平。通過深入企業(yè)召開座談會、組織講座、發(fā)放宣傳資料等多種形式，開展“重合同守信用”活動宣傳，使企業(yè)真正認(rèn)識到合同是信用經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)，誠信是不貼商標(biāo)的商譽(yù)，是企業(yè)重要的無形資產(chǎn)和求生之本。進(jìn)一步推動企業(yè)誠信建設(shè)跨上新臺階，提升新水平。五是強(qiáng)化企業(yè)“重守”意識，認(rèn)真全面履行合同。以誠信守約為準(zhǔn)則，促進(jìn)企業(yè)自覺地依法簽訂和履行合同，用信譽(yù)贏得市場。企業(yè)對外經(jīng)濟(jì)往來500噸以上的銷售業(yè)務(wù)，采用書面形式簽訂合同，使用山水集團(tuán)統(tǒng)一合同文本。并自覺辦理合同的相關(guān)登記或備案。企業(yè)對外簽訂的合同，除不可抗力以及雙方當(dāng)事人協(xié)商一致變更、解除者外，必須認(rèn)真全面履行合同，合同履約率達(dá)到100％。六是強(qiáng)化法律意識、認(rèn)真做到誠實(shí)守信。企業(yè)在簽訂和履行合同中應(yīng)守法、誠實(shí)守信，沒有合同欺詐行為，沒有違反法律法規(guī)的行為。自覺接受工商行政管理等有關(guān)部門的監(jiān)督管理。企業(yè)能依法解決合同糾紛，自覺執(zhí)行仲裁機(jī)關(guān)或人民法院的法律文書，無不良信用記錄。七是企業(yè)在濟(jì)南市水泥企業(yè)同行業(yè)中經(jīng)濟(jì)效益較好，無經(jīng)營性虧損。第五篇：重合同守信用發(fā)言稿“重合同守信用”企業(yè)表彰大會發(fā)言搞尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家好！禾盈公司被評為市級“重合同守信用”企業(yè)，我司感到非常榮幸，在此，我代表禾盈全體員工，對各級領(lǐng)導(dǎo)、各界同仁表示衷心的感謝。企業(yè)的發(fā)展離不開各級領(lǐng)導(dǎo)的支持與政府的好政策，企業(yè)自身素質(zhì)的提高也同樣是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。禾盈自成立以來，在上級主管部門和市、區(qū)工商行政管理部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持“誠信為本，鑄就品牌，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得市場”的宗旨，追求為客戶創(chuàng)建一流滿意服務(wù)，真正做到誠信經(jīng)營，守法競爭，在市場中找準(zhǔn)了自己的位臵，獲得了廣大客戶和社會各界的一致好評。下面，我將公司在重合同守信用工作方面所做的工作進(jìn)行簡要匯報(bào)：一、誠信經(jīng)營，遵紀(jì)守法禾盈公司堅(jiān)持“誠信至上”的經(jīng)營觀念，公司各級領(lǐng)導(dǎo)有較強(qiáng)的信用責(zé)任意識和信用義務(wù)觀念，熟悉國家的有關(guān)法律、法規(guī)，能依法組織生產(chǎn)經(jīng)營活動。公司領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識到守合同重信用是企業(yè)經(jīng)營和生存的重要保障，是企業(yè)依法經(jīng)營，減少失誤，避免損失的基礎(chǔ)。因此，公司領(lǐng)導(dǎo)對重合同守信用工作極為重視，根據(jù)企業(yè)自身的特點(diǎn)，以及不斷壯大的具體情況，企業(yè)凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)報(bào)酬率、資產(chǎn)負(fù)債率、速動比率、現(xiàn)金流動負(fù)債比率、銷售增長率等財(cái)務(wù)指標(biāo)，均達(dá)到或高于同行業(yè)平均水平。企業(yè)社會信譽(yù)良好，能夠保障員工權(quán)益、消費(fèi)者權(quán)益和債權(quán)人權(quán)益，依法納稅，保護(hù)環(huán)境、節(jié)約資源，積極參與社會公益活動。二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)近年來，公司堅(jiān)持加強(qiáng)學(xué)習(xí)型企業(yè)的創(chuàng)建工作，公司與幾個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂了長期的合作關(guān)系，以“請進(jìn)來，走出去”的方式為員工進(jìn)行法律法規(guī)和技術(shù)規(guī)范及管理技能等方面的培訓(xùn)。堅(jiān)持不懈地抓《合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)好、宣傳和培訓(xùn)工作。在全公司范圍內(nèi)形成了學(xué)好、用好《合同法》的局面。一是充分利用外派培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)教育等形式進(jìn)行重點(diǎn)學(xué)習(xí)。近年來，公司多次舉辦員工《合同法》學(xué)習(xí)班，公司領(lǐng)導(dǎo)在工作十分繁忙之中擠出時(shí)間，帶頭學(xué)習(xí)，起到了很好的示范作用。二是為員工發(fā)放有關(guān)《合同法》書籍，督促他們利用業(yè)余時(shí)間學(xué)相關(guān)規(guī)定；三是組織播放法律法制教育片，以實(shí)際的事例警示員工，學(xué)習(xí)法律法規(guī)的重要性和必要性。通過學(xué)習(xí)，提高了中層以上管理干部和業(yè)務(wù)骨干的法律意識，增強(qiáng)了誠信經(jīng)營、依法經(jīng)營的觀念。三、制度健全，依章辦事。為了嚴(yán)格認(rèn)真、誠實(shí)信用地強(qiáng)化經(jīng)營管理，禾盈公司建立健全了合同管理的一系列制度，并組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，從而增強(qiáng)了生產(chǎn)經(jīng)營中的法制意識和誠信經(jīng)營觀念，在合同管理工作中避免了因工作失誤給企業(yè)帶來不必要的損失。四、加強(qiáng)管理，嚴(yán)格履約加強(qiáng)合同的管理，保證合同的如期履行。在合同的訂立、履行、變更、終止等活動中，我們以法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，以行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，從而增強(qiáng)了履行合同的有效性。禾盈公司自成立以來，簽訂的所有合同無一因我方違約而變更，也無一引起訴訟，樹立了良好的誠信經(jīng)營形象。另外，公司與在職員工都簽訂了勞動合同，并每月按時(shí)支付員工工資，無拖欠和克扣員工工資現(xiàn)象的發(fā)生，公司內(nèi)部全年無重大質(zhì)量、安全事故，公司以人性化的管理從而營造了良好的工作氛圍。公司經(jīng)濟(jì)狀況良好，為合同的履行打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。企業(yè)的發(fā)展離不開上級主管部門和市、區(qū)工商行政管理部門的大力幫助和支持，企業(yè)的發(fā)展凝聚著各位的心血，在今后的工作中我們將一如既往地踐行社會責(zé)任，做“守重”模范，在促進(jìn)就業(yè)、構(gòu)建和諧社會等方面做出不懈的努力和應(yīng)有的貢獻(xiàn)。贛州禾盈通用零部件有限公司 二〇一六年十月十四日