在組織工作服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展座談會上的發(fā)言-資料下載頁
2024-10-10 23:30本頁面
【正文】 。四、聚焦示范引領(lǐng)抓本放末，深入實施“組工先鋒”工程。自身建設(shè)是第一要務(wù),要持續(xù)把組織部門建設(shè)成為講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門。堅持政治立部。大力弘揚“忠誠、公正、創(chuàng)新、卓越”的**組工文化，堅持從嚴(yán)治部,樹牢組工干部政治堅定、公道正派、清正廉潔的良好形象。抓優(yōu)“三力”建設(shè)。在組工干部中扎實開展以“增強政治定力、提升專業(yè)能力、激發(fā)工作活力”為主要內(nèi)容的“三力”建設(shè)，努力建設(shè)一支戰(zhàn)斗力強的“高地尖兵”。推行“四化”機制。對組織工作實行“項目化攻堅、清單化明責(zé)、閉環(huán)化管理、專班化落實”，對抓黨建促鄉(xiāng)村振興、發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟、人才、紅色教育等成立專班推進，成立宣傳中心加強組織工作宣傳，擴大**組織工作影響力。強化立體智治。突出“立治有體、施治有序”，牢固樹立數(shù)字化思維、運用數(shù)字化技術(shù)、強化數(shù)字化認(rèn)知，提高組織工作的智慧化、智能化水平，高水平建成組織工作智治體系，提升**組織工作含金量、含新量、含智量。
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