關(guān)于學(xué)習(xí)開展軟環(huán)境建設(shè)-資料下載頁
2024-10-08 22:01本頁面
【正文】 工作態(tài)度對(duì)農(nóng)業(yè)部門軟環(huán)境建設(shè)都會(huì)產(chǎn)生或多或少地影響，優(yōu)化軟環(huán)境建設(shè)，必須從每一個(gè)人做起，從每一件事做起，從點(diǎn)滴做起。思想不解放關(guān)鍵在于“怕”，有的怕失敗、怕失位、怕失利，有的怕惹事、惹麻煩，我們解放思想就是要敢想、敢干、會(huì)干，保證政令暢通，只要方向正確就大膽創(chuàng)新，大膽的干事。近年來，鎮(zhèn)康的發(fā)展、農(nóng)業(yè)的發(fā)展是我們團(tuán)結(jié)干事、攻堅(jiān)克難、發(fā)奮圖強(qiáng)，創(chuàng)造想干事、敢干事、會(huì)干事的氛圍。萬眾一心，凝聚人心形成農(nóng)業(yè)加快發(fā)展的合力，軟環(huán)境就是最好的人力資源，發(fā)展軟環(huán)境核心因素就是人的觀念，通過看一個(gè)地方、一個(gè)部門的工作人員就可以看出這個(gè)地方、部門的整體綜合素質(zhì)如何。二、優(yōu)化軟環(huán)境必須在推進(jìn)上下功夫近年來的努力在軟環(huán)境建設(shè)上有所改善，成績(jī)是肯定的，但也要清醒看到軟環(huán)境建設(shè)問題仍然存在，與政府、部門的自身建設(shè)和發(fā)展的要求還有很大的差距。一是思想解放程度不夠，怕負(fù)責(zé)任，認(rèn)為不做事平平安安、做了事經(jīng)常有問題有麻煩；二是工作措施不力，落實(shí)不到位，習(xí)慣于紙上談兵，調(diào)查、了解民情不深入或深入較少，做事搞估算、大概，下鄉(xiāng)講條件、辦事講待遇，討價(jià)還價(jià)，工作情況一問三不知，缺乏真抓實(shí)干的精神和強(qiáng)有力的措施；三是少數(shù)站所人員服務(wù)意識(shí)差、辦事效率低、紀(jì)律意識(shí)差，我行我素、不遵守起碼的上下班制度，各項(xiàng)工作推諉扯皮，避重就輕、辦事效率低下。加快農(nóng)業(yè)的發(fā)展，招商引資也是農(nóng)業(yè)部門的大事，環(huán)境不優(yōu)多數(shù)是人造成的，解決這個(gè)問題還必須通過“治人”來實(shí)現(xiàn)，不得不承認(rèn)軟環(huán)境 建設(shè)最可靠的保證是人的思想覺悟和境界，但覺悟和境界的形成需要一個(gè)較長(zhǎng)的過程，決不能因?yàn)榈却X悟和境界的提升而延誤了一個(gè)地方、一個(gè)部門的發(fā)展，必須加強(qiáng)管理、規(guī)范制度，在實(shí)踐中達(dá)成共識(shí)，一要嚴(yán)厲整治違規(guī)行為；二要嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究；三要嚴(yán)格履行查處職責(zé)。三、把握重點(diǎn)，務(wù)求軟環(huán)境建設(shè)取得實(shí)效，著力解決政令不通、推諉扯皮問題，結(jié)合農(nóng)業(yè)部門實(shí)際，應(yīng)出臺(tái)《首問首辦負(fù)責(zé)制》、《限時(shí)辦結(jié)制》、《中層干部問責(zé)制》，用鐵的紀(jì)律、鐵的要求來做事。，認(rèn)真扎實(shí)的抓好市委提出的“三個(gè)一百”工作目標(biāo)，特別是抓好農(nóng)業(yè)部門招商引資8000萬元任務(wù)，其它各項(xiàng)中心工作也必須高質(zhì)量、高效率、無阻力、無條件的圓滿完成，是檢驗(yàn)軟環(huán)境建設(shè)取得實(shí)效的重要標(biāo)準(zhǔn)，要設(shè)千方、謀萬計(jì)，干工作無條件、無怨言、無阻力，用工作成效檢驗(yàn)軟環(huán)境建設(shè)實(shí)效。第五篇：軟環(huán)境建設(shè)學(xué)習(xí)活動(dòng)心得體會(huì)軟環(huán)境建設(shè)學(xué)習(xí)活動(dòng)心得體會(huì)近段時(shí)間學(xué)習(xí)了市委書記的講話，學(xué)習(xí)了祁書記的講話，閱讀了相關(guān)資料，結(jié)合滄源的發(fā)展變化和自身工作，對(duì)優(yōu)化軟環(huán)境有了更深的體會(huì)：軟環(huán)境是一個(gè)地方政治文明、物質(zhì)文明、精神文明發(fā)展的標(biāo)志。這個(gè)環(huán)境的主體是人，軟環(huán)境包括領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境、政策環(huán)境、服務(wù)環(huán)境、法制環(huán)境、人文環(huán)境、信用環(huán)境、協(xié)作環(huán)境等等。加強(qiáng)軟環(huán)境建設(shè)是擴(kuò)大對(duì)外開放、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的需要，是塑造佤山形象、展示佤山文明的需要，同時(shí)也是鍛煉干部、培養(yǎng)干部，從根本上愛護(hù)干部的重要舉措。一、優(yōu)化軟環(huán)境必須在思想上形成共識(shí)1．把自己切實(shí)擺進(jìn)去。構(gòu)成軟環(huán)境的主體是人，每個(gè)人、每件事都是構(gòu)成軟環(huán)境的基本元素。我們每一位同志在想什么？做什么？為軟環(huán)境的建設(shè)和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展作了什么貢獻(xiàn)？必須思考！各個(gè)部門、每一個(gè)工作崗位、每一位機(jī)關(guān)工作人員自身的思想理念、工作態(tài)度，對(duì)佤山經(jīng)濟(jì)發(fā)展的軟環(huán)境都要或多或少地產(chǎn)生影響。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境，要從我們每一個(gè)人做起，要從每一件事情做起。2．思想大解放。有一句話叫：思想解放的程度決定經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度。思想解放不解放的要害在于“怕”。有的怕失權(quán)、怕失位、怕失利，有的怕惹事、怕麻煩，有的喜歡把題。紀(jì)律意識(shí)淡薄，我行我素，不遵守起碼的上班制度，長(zhǎng)期玩失蹤。各項(xiàng)工作推諉扯皮，捻輕怕重，辦事效率低下。四是村級(jí)投資軟環(huán)境有待優(yōu)化的問題?，F(xiàn)在項(xiàng)目落戶過程中來自村級(jí)的阻力增多，一些村民見有項(xiàng)目就談條件、談補(bǔ)償，把項(xiàng)目當(dāng)成“唐僧肉”；甚至有一些組長(zhǎng)不能擺正位子，從中扮演了不光彩的角色。這些雖然不是普遍現(xiàn)象，但影響很壞，危害極大，嚴(yán)重?fù)p害了滄源的形象，阻礙了滄源的加快發(fā)展。今后項(xiàng)目的實(shí)施，繼續(xù)推行誰積極支持誰，誰無阻力支持誰。充分發(fā)揮村兩委班子的作用，村組一級(jí)阻力內(nèi)部消化。富民強(qiáng)縣是全縣最大的政治，招商引資是全縣最大的任務(wù)。環(huán)境不優(yōu)多是“人致”的，解決這個(gè)問題還必須通過“治人”來實(shí)現(xiàn)。不可否認(rèn)，軟環(huán)境建設(shè)最可靠的保障是人的覺悟和境界，但覺悟和境界的形成需要一個(gè)較長(zhǎng)的過程，我們決不能因?yàn)榈却X悟和境界的提升而延誤滄源的發(fā)展大計(jì)，必須強(qiáng)行入軌、強(qiáng)制規(guī)范，在實(shí)踐中逐步形成共識(shí)。一要嚴(yán)厲懲治違規(guī)行為。二要嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究。三要嚴(yán)格履行查處職責(zé)。三、把握重點(diǎn)，務(wù)求軟環(huán)境建設(shè)取得實(shí)效以制度建設(shè)為重點(diǎn)，著力解決政令不通、推委扯皮問題?？h委、政府出臺(tái)《首問首辦負(fù)責(zé)制》、《限時(shí)辦結(jié)制》、《中層干部問責(zé)制》，對(duì)我們來說就是鐵的要求、鐵的紀(jì)律。
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