公司員工上班穿著的規(guī)定-資料下載頁
2024-10-07 23:32本頁面
【正文】 用之日起算，如未達(dá)使用年限遺失的，自費(fèi)賠償。工作鞋穿著以一年為期，不回收。員工離職按成本價扣款。工作服、工作帽丟失者，必須到物資部辦理報(bào)失手續(xù)。員工離職，衣帽柜鑰匙、工作服、工作帽、一律交回物資部。離職員工如領(lǐng)用工作服、工作帽未滿使用年限應(yīng)繳還物資部，如未繳還者，在其薪資內(nèi)扣除。離職（辭退）或丟失，收取費(fèi)用時按實(shí)際費(fèi)用計(jì)算。衣帽柜內(nèi)嚴(yán)禁存放私人貴重物品，否則，責(zé)任自負(fù)。三、處罰辦法各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行、督促屬下員工遵守本規(guī)定。工作時間不穿著工作服、安全鞋、安全帽者，一次罰款200元。罰款以現(xiàn)金的形式在三日內(nèi)交到財(cái)務(wù)部，過期翻倍。四、本規(guī)定由各部門負(fù)責(zé)具體實(shí)施；由管理部負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行。匯永青峰第五篇：公司員工上班期間外出管理規(guī)定公司員工上班期間外出管理規(guī)定各位員工：為規(guī)范公司員工行為和加強(qiáng)員工勞動紀(jì)律管理，提高行政效能和工作質(zhì)量，特制訂如下規(guī)定：公司北門只作為公司員工上下班通道和物流通道，禁止員工上班期間從北門外出。如個別員工因工作特殊性需經(jīng)常從北門外出須向部門主管申請，經(jīng)公司副總以上人員批準(zhǔn)可辦理出入證，并在總經(jīng)辦備案。因上級交代或偶發(fā)事件、行政事務(wù)和公司指定的會議或參加的培訓(xùn)需要外出的員工，需向部門主管申請，經(jīng)總經(jīng)辦主任批準(zhǔn)后方可從公司西門外出，不得從北門外出。員工工作時間外出應(yīng)遵守內(nèi)容員工工作時間外出前必須呈請部門主管核準(zhǔn)，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后到總經(jīng)辦按《員工工作時間外出登記表》規(guī)定逐項(xiàng)填寫，總經(jīng)辦主任核準(zhǔn)后，外出人員攜帶登記表到門衛(wèi)，方可正常出門。員工工作時間外出回來必須及時到門衛(wèi)處填寫返回時間，并移交到總經(jīng)辦。第二天早晨上班直接外出去往辦事地點(diǎn),無法到公司打卡者,需在前一天下午17:00點(diǎn)前到總經(jīng)辦辦好外出辦事手續(xù)。工作時間外出未按規(guī)定辦理手續(xù)，填寫《員工工作時間外出登記表》的，經(jīng)查出一律按曠工處理?？偨?jīng)辦2014年2月10日
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