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機(jī)制專業(yè)就業(yè)前景分析-資料下載頁

2024-10-06 06:19本頁面
  

【正文】 位,如外交部、文化部、廣播電影電視部、外經(jīng)貿(mào)部、國家安全部等中央部委以及各部委所屬公司或新聞出版(如中國國際廣播電臺、新華社等)機(jī)構(gòu)、圖書情報(bào)機(jī)構(gòu)、各省市的外事機(jī)構(gòu)等。法學(xué)類專業(yè)2005年,在建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)的過程中及中國加入世界貿(mào)易組織的情況下,我國對法學(xué)專業(yè)的人才需要比較大,特別是涉外專業(yè)的法學(xué)人才。立法機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、仲裁機(jī)構(gòu)每年都要在應(yīng)屆畢業(yè)生中招聘法學(xué)專業(yè)的學(xué)生,而且企業(yè)對法學(xué)專業(yè)的人才也越來越重視,中國的律師行業(yè)也急需補(bǔ)充大量的高素質(zhì)的律師人才。目前中國正在向法治社會轉(zhuǎn)變,很多企業(yè)非常需要具有法律知識的人才。隨著全民的法律意識逐漸增強(qiáng),企業(yè)的法律意識增強(qiáng),合同化的概念深入人心,對法律專業(yè)人才的需求將會大大提高。但近年法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)生在就業(yè)上也有局限:一是近年對法學(xué)人才的學(xué)歷要求越來越高,二是法學(xué)類就業(yè)出路較窄。因此,近年,法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)的本科生就業(yè)情況并不樂觀,2005年,這一情況將持續(xù)下去。2005年,法學(xué)專業(yè)的研究生就業(yè)形勢將持續(xù)走好,特別是與經(jīng)濟(jì)、國際交往相關(guān)聯(lián)專業(yè)的研究生,就業(yè)前景廣闊。農(nóng)林類專業(yè)往年農(nóng)林類畢業(yè)生就業(yè)難的形勢將在2005年開始好轉(zhuǎn)。近幾年,國家對農(nóng)業(yè)十分重視,不斷加大投入,經(jīng)過這些年的積累,農(nóng)業(yè)獲得了資金上的支持。另外,政策方面也不斷傳來“利好”消息,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整和人們對生存環(huán)境的重視給農(nóng)林類專業(yè)帶來了曙光。因此,雖然農(nóng)林類畢業(yè)生總體就業(yè)形勢不如其他專業(yè),但情況正在發(fā)生好轉(zhuǎn)。,每萬名農(nóng)業(yè)人員中僅有5名科技人員,遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國家的水平,與我國農(nóng)業(yè)大國的地位極不相稱。一方面是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)第一線急需科技人才,另一方面是農(nóng)業(yè)、林業(yè)類院校畢業(yè)生就業(yè)困難,這種矛盾現(xiàn)象說明農(nóng)林類畢業(yè)生就業(yè)潛力還是很大,問題是出在畢業(yè)生的就業(yè)觀上。在農(nóng)林類各專業(yè)中,社會需求量大小不一。選準(zhǔn)有發(fā)展前景的專業(yè)對于在2005年擇業(yè)的畢業(yè)生來說十分重要。今年,需求較多的將有農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、畜牧、獸醫(yī)、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料加工、木材加工、家具設(shè)計(jì)與制造、森林道路與橋梁、園林、林產(chǎn)化工等專業(yè);需求量較小的有農(nóng)學(xué)、桑學(xué)、茶學(xué)、植物保護(hù)、水土保持與荒漠化防治、林學(xué),園藝。此外,一些農(nóng)林院校辦的財(cái)經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)也較為困難。2005年,農(nóng)林類畢業(yè)生還有另一條廣闊的就業(yè)之路,那就是到農(nóng)村基層自辦實(shí)業(yè)。經(jīng)常關(guān)注新聞媒體的人就會發(fā)現(xiàn),各種關(guān)于大學(xué)生放棄公職到農(nóng)村興辦養(yǎng)殖廠、畜牧加工廠、花卉果品基地的報(bào)道越來越多。到國有單位,搞科研開發(fā)、從事生產(chǎn)經(jīng)營可以實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,到基層自辦實(shí)業(yè),自己聘用自己,同樣可以實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,而且更富有挑戰(zhàn)性和創(chuàng)造性。機(jī)械類專業(yè)2005年,機(jī)械類大部分專業(yè)畢業(yè)生在人才市場上仍屬“熱銷”人才(原機(jī)械類16個(gè)專業(yè)調(diào)整后合并為“機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化”、“材料成型及控制工程”、“工業(yè)設(shè)計(jì)”、“過程裝備與控制工程”四個(gè)專業(yè))。盡管近幾年機(jī)械行業(yè)在人們心目中的地位大打折扣,但由于機(jī)械行業(yè)的重要性和龐大規(guī)模,仍然需要一支龐大的專業(yè)人才隊(duì)伍。今后一段時(shí)間內(nèi),機(jī)械類人才仍會有較大需求。具有開發(fā)能力的數(shù)控人才將成為各企業(yè)爭奪的目標(biāo),機(jī)械設(shè)計(jì)制造與加工專業(yè)人才近年供需比也很高。2005年,從機(jī)械行業(yè)發(fā)展來看,印刷機(jī)械、數(shù)控機(jī)床、發(fā)電設(shè)備、工程機(jī)械等重頭產(chǎn)品前景仍看好。除了這些傳統(tǒng)工業(yè)領(lǐng)域,該行業(yè)將進(jìn)一步向機(jī)光電一體化發(fā)展,向光加工、環(huán)保這樣的新興領(lǐng)域拓展。雖然目前機(jī)械行業(yè)境況不佳,但經(jīng)過國有企業(yè)的改革,經(jīng)過產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整與人力資源的配置優(yōu)化,一旦跟上市場經(jīng)濟(jì)和信息時(shí)代的步伐,定會顯示出強(qiáng)大的生命力,經(jīng)濟(jì)效益也會回升。經(jīng)濟(jì)類專業(yè)市場營銷類職位是人才市場需求榜上不落的冠軍,從有關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)推測,銷售類仍是2005年需求量最大的職位。營銷類專業(yè)由于所有高?;旧隙荚O(shè)置了這個(gè)專業(yè),導(dǎo)致連年供給不斷增加,反映在才市上就是低層營銷人員的薪資水平被拉低。但擁有良好溝通技巧和心態(tài)的營銷類專業(yè)的畢業(yè)生在2005年的總體就業(yè)形勢不錯(cuò)。但隨著國內(nèi)市場的一步步規(guī)范化,無論是國有企業(yè)、民營企業(yè)還是外資企業(yè)都站在同一起跑線上參與市場競爭——其核心就是營銷人才的競爭。在物流產(chǎn)品、旅游產(chǎn)品以及銀行產(chǎn)品、電信產(chǎn)品和一些傳統(tǒng)行業(yè)(如家電業(yè))的營銷方面,2005年的人才需求也將非常旺盛。管理類專業(yè)畢業(yè)生2005年總體上將呈現(xiàn)供需兩旺的形勢。根據(jù)中國對WTO的承諾,一批需要吸收較高層次管理人才的行業(yè)都會被放寬限制。關(guān)于零售業(yè),中華英才網(wǎng)近日發(fā)布了2005年幾大畢業(yè)生熱門就業(yè)行業(yè)的預(yù)測,零售行業(yè)名列其中。沃爾瑪、家樂福、麥德龍、易初蓮花等大型外資零售巨頭紛紛借助國家對該行業(yè)的開放搶灘各大城市,而國內(nèi)連鎖企業(yè)如華聯(lián)、國美、蘇寧等企業(yè)也進(jìn)入了加速鋪店時(shí)期,招聘動(dòng)輒上千人。這種擴(kuò)張就會帶來零售人才的大量需求。關(guān)于物流業(yè),據(jù)了解,目前全國物流人才缺口達(dá)600萬,其中最缺乏的高級物流人才的需求每年還在以15%的速度增長。由于企業(yè)迅速發(fā)展,要求在產(chǎn)品運(yùn)輸、倉儲、調(diào)配方面降低成本、提高企業(yè)利潤,因此專門負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部的物流鏈條運(yùn)轉(zhuǎn)都很搶手。另一方面,由于北京奧運(yùn)、上海世博等越來越多的國際盛會由中國來承辦,通曉外語和相關(guān)國際慣例的物流行業(yè)高級人才和有物流策劃人才也很缺乏。因此,物流、管理等相關(guān)行業(yè)畢業(yè)的學(xué)生,除了要加強(qiáng)外語水平外,在物流業(yè)基層扎扎實(shí)實(shí)干兩三年,積累了一定的經(jīng)驗(yàn)以后,待遇肯定能躍到另一個(gè)層次。旅游業(yè)在2005年對管理類畢業(yè)生的需求也將增加。進(jìn)入21世紀(jì)以后,旅游業(yè)一直都被人們認(rèn)為是“朝陽產(chǎn)業(yè)”。盡管此前的應(yīng)屆生就業(yè)狀況不夠理想,但2005年是國家放開外資旅游企業(yè)進(jìn)入內(nèi)地市場的一年,內(nèi)外資企業(yè)對人才的需求將大幅度增加。熟悉電腦操作、旅游專業(yè)畢業(yè)的管理人才、導(dǎo)游人員、開發(fā)策劃人才、營銷人才,都是企業(yè)爭奪的對象。但是,從事旅游業(yè)的人才都需要有相關(guān)認(rèn)證,如導(dǎo)游資格證、領(lǐng)隊(duì)證等。金融專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)的最大門檻在于“工作經(jīng)驗(yàn)”,但隨著2005年外國金融公司更多地進(jìn)入內(nèi)地金融市場,那些在培養(yǎng)自己的人才方面有著良好口碑的外資金融機(jī)構(gòu)將大力搶在國家放寬行業(yè)準(zhǔn)入限制來臨之前,招納大量有潛質(zhì)的畢業(yè)生進(jìn)行員工儲備。另外,據(jù)2004年薪金收入調(diào)查顯示,金融業(yè)整體薪金水平在眾多行業(yè)中排名靠前,金融業(yè)高薪引才。金融業(yè)的人才需求和其不斷調(diào)整和推出增值服務(wù)有關(guān)系,新的金融服務(wù)機(jī)構(gòu)也逐漸成為吸納金融人才的大戶。證券業(yè)在經(jīng)過前幾年的風(fēng)光以后消沉了一段時(shí)間,但隨著證券公司都面臨著復(fù)合型人才的急缺。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,一名優(yōu)秀的從業(yè)人員,既要有專業(yè)理論知識,又要具有較強(qiáng)的溝通能力。醫(yī)學(xué)類專業(yè)2005年藥科類畢業(yè)生的就業(yè)前景普遍看好,總體上供小于求。各醫(yī)藥公司、制藥廠是吸收畢業(yè)生的大戶,制藥業(yè)對人才的需求是穩(wěn)中有升,另外,醫(yī)藥界的貿(mào)易、經(jīng)銷、檢驗(yàn)和醫(yī)藥信息管理等專業(yè)對技術(shù)人員的需求也會增加。社會對醫(yī)科類畢業(yè)生的需求也很大。一份2005年的數(shù)據(jù)調(diào)查顯示,臨床醫(yī)學(xué)類人才依然走俏;基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)類與護(hù)理學(xué)類專業(yè)就業(yè)不太理想;法醫(yī)學(xué)的社會需求量有限;預(yù)防醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)從理論上講很有前途,但從近幾年就業(yè)狀況看,卻十分困難。據(jù)有關(guān)部門分析,將來從事老人醫(yī)學(xué)的人才將走俏,保健醫(yī)師、家庭護(hù)士也將成為熱門人才。另外,專門為個(gè)人服務(wù)的護(hù)理人員的需求量也將增大。據(jù)中國執(zhí)業(yè)藥師協(xié)會秘書長張淑芳介紹,我國至少還需要100萬名執(zhí)業(yè)藥師。發(fā)展生化企業(yè),研究開發(fā)代替進(jìn)口的生化藥品,有著很好的市場前景。這方面的人才在市場上將會有不俗的表現(xiàn)。2005年初的最新調(diào)查顯示,醫(yī)療行業(yè)人均年薪達(dá)到45204元,占所有行業(yè)薪酬水平的第二位。而據(jù)了解,一般醫(yī)藥從業(yè)人員年薪在20000元,一般從業(yè)三年的醫(yī)藥人員年薪基本能達(dá)到400005000元。醫(yī)藥科類畢業(yè)生起薪基本是在15002000元/月,而一些急缺專業(yè)的醫(yī)藥科人才,月薪可高達(dá)60008000元。師范類專業(yè)調(diào)查顯示,在2004年,教師職業(yè)已成為最受歡迎的職業(yè)之一,一是工作的穩(wěn)定性和自主性,二是這些年教師的待遇節(jié)節(jié)拔高,出現(xiàn)喜人改觀。2005年,師范類學(xué)生的需求量還是很大。統(tǒng)計(jì)顯示,在師范類各專業(yè)中,需求較大的專業(yè)有教育學(xué)、特殊教育、教育技術(shù)、數(shù)學(xué)、漢語言文學(xué)、英語、日語、物理、計(jì)算機(jī)等專業(yè);需求相對差一些的專業(yè)主要有生物學(xué)、地理學(xué)、幼兒教育、經(jīng)濟(jì)管理、經(jīng)濟(jì)地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃、環(huán)境學(xué)等專業(yè)。當(dāng)然,這種需求形勢在不同地區(qū)、不同層次的師范院校中表現(xiàn)不同,師范院校的非師范專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)不太理想。據(jù)南京師范大學(xué)對該校四屆畢業(yè)生所作的一次問卷調(diào)查,94.5%的師范畢業(yè)生依然選擇了教師作為自己最理想的職業(yè),但調(diào)查顯示,師范院校女生過于集中,女生就業(yè)難的問題日益突出,這也是一些女生在報(bào)考師范院校時(shí)要考慮的問題。2005年剛畢業(yè)的師范類本科生對1500元月薪的一份工作應(yīng)該基本滿意,但經(jīng)過三四年,他們會是很強(qiáng)的“潛力股”。據(jù)調(diào)查在城區(qū),工作三四年的中學(xué)教師平均工資2000元~3000元,在一些企業(yè)辦的學(xué)校,骨干教師的平均工資達(dá)到5000元以上。
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