【正文】 險(xiǎn)基金XX萬元，爭取省級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)調(diào)劑金XX萬元，為XX名企業(yè)離退休人員發(fā)放養(yǎng)老金XX萬元；機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)共有參保人員X人，征繳機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金XX萬元，為XX名機(jī)關(guān)事業(yè)單位離退休人員發(fā)放養(yǎng)老金XX萬元。同時(shí)，做好企業(yè)退休人員領(lǐng)取退休養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作，此次認(rèn)證共涉及XX余名企業(yè)退休人員，目前已稽核XX人。二是醫(yī)療、生育保險(xiǎn)。醫(yī)療、生育保險(xiǎn)新增參保人員XX人，累計(jì)參保人數(shù)XXX人，征繳醫(yī)療保險(xiǎn)基金XX萬元，為XX名城鎮(zhèn)職工報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用688萬元，為XX名女職工報(bào)銷生育費(fèi)用XX萬元，為XX名門診特殊疾病患者報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用XX萬元。建立了新型醫(yī)療保險(xiǎn)信息管理系統(tǒng)，為參保人員統(tǒng)一發(fā)放了醫(yī)保證、卡，在全縣范圍內(nèi)擇優(yōu)確定XX家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、XX家定點(diǎn)藥店，為參保人員提供了更加高效、快捷的服務(wù)。三是工傷保險(xiǎn)。工傷保險(xiǎn)新增參保人員XX名，累計(jì)參保XX人，征繳工傷保險(xiǎn)基金XX萬元，爭取市級(jí)工傷保險(xiǎn)調(diào)劑金XX萬元，報(bào)銷工傷保險(xiǎn)待遇XX萬元。四是失業(yè)保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)新增參保人員XX名，累計(jì)參保人數(shù)XX人，征繳失業(yè)保險(xiǎn)基金XX萬元，為XX名失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)救濟(jì)金XX萬元。五是基金監(jiān)管。制定了《關(guān)于開展社會(huì)保險(xiǎn)基金、專項(xiàng)資金監(jiān)督檢查實(shí)施意見》，全局社?；鹱龅饺涨濉⒃陆Y(jié)、季公開，嚴(yán)格執(zhí)行基金管理制度，有效保證發(fā)放渠道暢通和基金安全。三、創(chuàng)新舉措、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)，就業(yè)再就業(yè)工作邁出新步伐。為使民生之本更加穩(wěn)固，縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局積極實(shí)施擴(kuò)大就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，建立了項(xiàng)目建設(shè)與擴(kuò)大就業(yè)良性互動(dòng)的雙贏機(jī)制。截止目前，共組織召開招聘會(huì)XX場，提供就業(yè)崗位XX個(gè)，城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位XX個(gè)，累計(jì)登記求職XX人，成功中介XX人；提供本地城鎮(zhèn)就業(yè)崗位XX個(gè)，安置城鎮(zhèn)就業(yè)人員XX人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率XX%。一是高標(biāo)準(zhǔn)改建人力資源市場。籌資XX萬元，高標(biāo)準(zhǔn)改建人力資源市場，改建后的人力資源市場大廳可容納X人進(jìn)行洽談交流，大廳內(nèi)設(shè)XX個(gè)服務(wù)窗口，工作人員統(tǒng)一著裝、熱情服務(wù)，樹立了部門良好形象，得到了社會(huì)各界認(rèn)可。二是深入實(shí)施就業(yè)再就業(yè)幫扶政策。2012年，城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)XX人，其中“4050”人員XX人，為XX名下崗失業(yè)人員辦理了《再就業(yè)優(yōu)惠證》。X人申領(lǐng)靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼XX萬余元。今年新開發(fā)公益性崗位XX個(gè)，累計(jì)開發(fā)X個(gè)，發(fā)放公崗崗位補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼XX萬元。為XX人發(fā)放職介補(bǔ)貼XX萬元，為XX人發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼XX萬元。協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)等部門，為從事個(gè)體經(jīng)營的XX名下崗失業(yè)人員減免稅費(fèi)XX元。三是大力開展就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)。今年，縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局共舉辦58期就業(yè)再就業(yè)技能培訓(xùn)班，培訓(xùn)XX人，其中為首鋼培訓(xùn)起重機(jī)信號(hào)工XX人。協(xié)調(diào)縣團(tuán)委、婦聯(lián)、殘聯(lián)等部門聯(lián)合舉辦XX期SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，共培訓(xùn)XX人，其中XX人創(chuàng)辦了自己的企業(yè)，共吸納XX名城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)。四是做好農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。深入全縣X個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)X個(gè)村宣傳政策，開展培訓(xùn)，放映外出務(wù)工講座X場，發(fā)放宣傳資料X萬余冊，培訓(xùn)農(nóng)村勞動(dòng)力X人，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移X人，勞務(wù)輸出X人。四、加強(qiáng)執(zhí)法、力促和諧，維穩(wěn)工作推向新高度。和諧勞動(dòng)關(guān)系是構(gòu)建和諧社會(huì)的基石，今年以來，縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局相關(guān)工作人員認(rèn)真實(shí)施《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》和《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》，積極創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。一是加大宣傳，營造氛圍。對(duì)全縣X家規(guī)模以上企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了《勞動(dòng)合同法》專題培訓(xùn)，在電視臺(tái)連續(xù)1個(gè)月播放《勞動(dòng)合同法》講座，集中利用X周時(shí)間深入全縣X個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展宣傳活動(dòng)，發(fā)放宣傳材料XX余份。二是深入開展“抓執(zhí)法、促和諧”活動(dòng)。以“抓執(zhí)法、促和諧”活動(dòng)為契機(jī)，全面開展執(zhí)法監(jiān)察活動(dòng)。截至目前，主動(dòng)監(jiān)察各類用人單位XX家，規(guī)范企業(yè)用工行為XX人次，審查規(guī)章制度X項(xiàng)，督促辦理用工備案登記X人，非國有企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同X人；辦理就業(yè)失業(yè)登記證X人，辦理職業(yè)資格證書X人；接待舉報(bào)、投訴案件X起，受理X起，結(jié)案X起，為X名工人追討工資X萬元。今X月，我局被評(píng)為全省農(nóng)民工工作先進(jìn)集體。三是妥善處理勞動(dòng)糾紛。在人力資源市場大廳設(shè)立了咨詢臺(tái)，每天安排一名班子成員接訪，切實(shí)做好信訪接待工作。認(rèn)真執(zhí)行《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》，按照“先行調(diào)解、以調(diào)為主、調(diào)裁結(jié)合”的原則，及時(shí)穩(wěn)妥地處理各類勞動(dòng)爭議。今年以來，共接待勞動(dòng)信訪X件，涉訪X人，均得到妥善處理；受理案件X件，處理案件X件，其中調(diào)解X件，裁決X件，其他方式X件，按期結(jié)案率100％。五、以人為本、規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)，人事人才工作取得新成績。為了強(qiáng)化人事人才支撐發(fā)展的重要作用，全局以服務(wù)項(xiàng)目企業(yè)為重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)人事人才工作。一是積極引才服務(wù)項(xiàng)目企業(yè)。制定實(shí)施了全局《關(guān)于服務(wù)全縣項(xiàng)目建設(shè)的意見》，主動(dòng)深入企業(yè)、對(duì)接項(xiàng)目。3月2日，組織X集團(tuán)、XX、XX等X家用人單位參加了xxx市人才交流洽談會(huì)；X月XX日，組織XX公司參加了陜西省人才交流洽談會(huì)； 6月份、11月份，先后兩次組織X余家企業(yè)參加全市大型網(wǎng)上公益招聘會(huì)。截止目前，共引進(jìn)各類人才XX人。9月份，深入開展高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動(dòng)，XX名登記求職畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)XX個(gè)，同時(shí)，建立了畢業(yè)生人才信息庫，加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)；二是加強(qiáng)公務(wù)員管理。圓滿完成了全縣政府系統(tǒng)股級(jí)以下XX名國家公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員2011考核工作，評(píng)出優(yōu)秀等次XX人。嚴(yán)格程序，對(duì)政府系統(tǒng)XX個(gè)單位的XX名股級(jí)干部進(jìn)行了考察、任免。辦理退休手續(xù)XX人，辦理遺屬補(bǔ)助XX人。完成全縣XX名企事業(yè)單位干部和政府系統(tǒng)公務(wù)員統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。為X名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部發(fā)放專項(xiàng)解困資金X萬元，并組織免費(fèi)體檢，將解困政策全部落實(shí)到位；三是專業(yè)技術(shù)人員整體素質(zhì)不斷提高。組織全縣X家企事業(yè)單位的XX名專業(yè)技術(shù)人員參加了創(chuàng)新能力培訓(xùn)及考試，提前半年完成了上級(jí)部門下達(dá)的任務(wù)。組織全縣X名專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審晉升高一級(jí)職稱。組織各級(jí)各類資格考試報(bào)名X人次，對(duì)全縣在崗受聘的X名專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行了考核注冊登記，對(duì)X名專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書進(jìn)行了年檢。四是工資工考工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。預(yù)增發(fā)津貼補(bǔ)貼工作圓滿完成，共涉及機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職和離退休人員X人，月增資X萬元，補(bǔ)發(fā)X萬元。為機(jī)關(guān)事業(yè)單位X名工作人員晉升了工資等級(jí)，為全縣X名機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職和離退休人員發(fā)放X年終一次性獎(jiǎng)金和生活補(bǔ)貼。辦理各項(xiàng)工資變X余人次，核定退休人員工資及撫恤金X人次。完成了全縣X名申報(bào)高級(jí)工、技師的技術(shù)工人報(bào)名工作。五是機(jī)構(gòu)編制管理嚴(yán)肅規(guī)范。堅(jiān)持機(jī)構(gòu)編制管理從嚴(yán)從緊的原則，圓滿完成了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作。及時(shí)完成了X年編制年統(tǒng)上報(bào)、事業(yè)單位法人年檢等工作，對(duì)全縣X家事業(yè)單位法人進(jìn)行了年檢，合格率100％。事業(yè)單位崗位設(shè)置工作平穩(wěn)運(yùn)行，目前已報(bào)初審單位X家，審核合格X家。六、全面建設(shè)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，樹立部門良好新形象一年來，縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局不斷加強(qiáng)班子、隊(duì)伍、機(jī)關(guān)建設(shè)，開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，進(jìn)一步增強(qiáng)了部門凝聚力、戰(zhàn)斗力。7月份，我局被市、縣委評(píng)為先進(jìn)基層黨組織，今年以來，全局被省、市、縣等相關(guān)部門先后授予集體表彰X余項(xiàng)、個(gè)人表彰X人次。一是加強(qiáng)班子建設(shè)，凝聚向心力。局黨組認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持周一例會(huì)制度，班子成員之間相互團(tuán)結(jié)、相互信任、相互支持。在十八大安保工作中，局班子成員以身作則，發(fā)揚(yáng)以崗為家的精神，始終堅(jiān)守在十八大安保第一線，確保了期間局機(jī)關(guān)、就業(yè)訓(xùn)練中心、局包村及局屬小區(qū)的安全穩(wěn)定。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。堅(jiān)持每周五全局集體學(xué)習(xí)制度，努力建設(shè)一支具有真才實(shí)學(xué)、能夠真抓實(shí)干的干部隊(duì)伍。省廳xxx長來我縣調(diào)研指導(dǎo)工作時(shí)，稱贊我局干部職工是一支政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、結(jié)構(gòu)合理，朝氣蓬勃、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的隊(duì)伍。在救災(zāi)中，全體干部職工x次捐款，累計(jì)捐款達(dá)到x萬余元。三是加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，提升公信力。制定完善《機(jī)關(guān)管理規(guī)定》、《人力資源市場大廳管理規(guī)定》等7項(xiàng)制度，深入開展抓調(diào)研解難題、抓執(zhí)法促和諧、抓典型樹形象、抓創(chuàng)新求突破、抓總結(jié)促提高五項(xiàng)活動(dòng)，積極打造文明和諧的機(jī)關(guān)新形象。展望2013，面對(duì)新形勢、新任務(wù)，縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局主要著眼于以下四方面工作：一是就業(yè)再就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)新突破。就業(yè)再就業(yè)工作圍繞全縣開工項(xiàng)目，特別是xx、xx等重點(diǎn)項(xiàng)目的用工需求方向，積極開發(fā)就業(yè)崗位，發(fā)揮人力資源市場的就業(yè)主渠道作用，提前做好人力資源儲(chǔ)備。二是探索建立農(nóng)保工作新體系。深入貫徹落實(shí)十八大精神，借鑒其他市縣成功經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我縣實(shí)際，爭取列為省級(jí)農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)縣，積極探索農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)新制度。抓住被列為全省勞動(dòng)保障信息平臺(tái)建設(shè)試點(diǎn)縣機(jī)遇，整合現(xiàn)有社會(huì)保障資源，逐步建立“五險(xiǎn)合一”的社保工作新機(jī)制。三是謀劃項(xiàng)目、爭取資金工作取得新進(jìn)展。結(jié)合黨中央進(jìn)一步擴(kuò)大內(nèi)需促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長十項(xiàng)舉措，積極與上級(jí)業(yè)務(wù)部門溝通，科學(xué)謀劃建立新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、金保工程建設(shè)、積極爭取再就業(yè)資金、爭取省級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)調(diào)劑金等工作，做好民生工程、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。四是構(gòu)建三位一體工作新格局。進(jìn)一步規(guī)范社保服務(wù)中心、人力資源市場、就業(yè)培訓(xùn)基地管理，整合資源，提升素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)參保有中心、就業(yè)有市場、培訓(xùn)有基地的三位一體工作新格局，為全縣人民和項(xiàng)目企業(yè)提供更加高效便捷的服務(wù)。