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正文內(nèi)容

調(diào)研基層黨建座談會(huì)致辭-資料下載頁

2025-09-22 03:55本頁面
  

【正文】 ,進(jìn)一步完善基層黨組織民主決策、民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制,不斷增強(qiáng)基層黨組織活力,為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧奠定更加牢固地組織基礎(chǔ)。 三、創(chuàng)新機(jī)制,落實(shí)責(zé)任,努力形成基層黨建工作的新格局 一要落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。履行第一責(zé)任人的職責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)要履行直接責(zé)任人的職責(zé),切實(shí)把基層黨組織建設(shè)擺上重要議事日程,努力形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子分工負(fù)責(zé)、部門密切配合的工作體系。特別是縣鄉(xiāng)兩級(jí)黨委的主要負(fù)責(zé)人,要經(jīng)常過問黨建工作,定期研究黨建工作,及時(shí)解決黨建工作中存在的困難和問題,努力為黨建工作創(chuàng)造良好環(huán)境。二要強(qiáng)化制度保障。要深入實(shí)施“黨建例會(huì)制”、“定期報(bào)告制”、“目標(biāo)考核制”、“責(zé)任追究制”等一系列行之有效的制度,進(jìn)一步健全基層組織建設(shè)工作的考核評(píng)價(jià)體系,提高黨建工作在目標(biāo)責(zé)任制考核及相關(guān)責(zé)任人年度考核工作的比重,真正把基層黨建這項(xiàng)“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”,確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。要把黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度作為一項(xiàng)基本辦法,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,深入一線調(diào)查研究,幫助基層解決實(shí)際困難,抓點(diǎn)帶面,推動(dòng)全局,真正把聯(lián)系點(diǎn)建成示范點(diǎn)。三要健全激勵(lì)機(jī)制。要建立村干部績效工資制度,完善基層干部政治待遇機(jī)制,對(duì)那些長期工作在基層一線主要領(lǐng)導(dǎo)崗位,政績突出,群眾公認(rèn)的同志要給予相應(yīng)的職級(jí)待遇,充分調(diào)動(dòng)廣大基層干部的工作積極性和主動(dòng)性,讓基層干部生活有保障、干事有激情、工作有動(dòng)力。要積極推行干部養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn),健全村級(jí)干部離任后生活保障的長效機(jī)制,確保村干部老有所養(yǎng),盡最大努力解除他們的后顧之憂,讓他們放開手腳大膽工作,齊心協(xié)力推動(dòng)全市基層黨建工作邁上新臺(tái)階,為加快**跨越發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。今年中組部把創(chuàng)新放在了重要位置,創(chuàng)新就有新生命,創(chuàng)新就能發(fā)展,創(chuàng)新就能對(duì)未來牢牢把握,縣區(qū)農(nóng)村、社區(qū)、非公黨建,要結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,創(chuàng)造出有特色的路子。黨的建設(shè)至關(guān)重要,黨務(wù)工作自覺肩負(fù)起抓黨建的責(zé)任,創(chuàng)造性開展工作,創(chuàng)造出具有各自特色,有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,有利于構(gòu)建和諧社會(huì)的格局。 謝謝大家。 第8頁 共
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