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第四支部整改方案-資料下載頁

2025-09-22 02:58本頁面
  

【正文】 評。 每年進行一次黨的理論知識的考試,并建立相應(yīng)的獎勵機制,激勵黨員學習黨的理論知識,營造一個良好的學習氛圍,然后通過黨員的示范作用,盡可能為全體學生自我提高提供良好的條件。 20111112 第五篇:支部整改方案吉河小學“假如我是服務(wù)對象”黨支部整改方案方案 通過廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見,認真開展民主評議黨員、黨員干部民主生活會等活動,支部對自身工作存在的缺點有了比較清醒的意識,制訂以下整改方案。 一、主要存在的問題: 黨支部組織生活不夠多樣化,積極做教師的思想工作,了解關(guān)心老教師的身體健康,與教師談心還不夠深入。 提高黨員的素質(zhì)和政治理論水平方法還不夠多樣化。 黨支部培養(yǎng)新生力量和發(fā)展合格黨員還不夠。 黨支部考核各學校領(lǐng)導班子成員的工作落實的不好。 “幫困扶貧”獻愛心活動開展的不夠全面扎實。 黨支部與黨員交流、溝通的不多,對后進黨員的要求不嚴格。 黨支部深入實際,深入群眾,多聽教師的意見和建議還不夠全面深入。 豐富黨員的生活,提高黨組織的凝聚力,感召力,發(fā)揮黨員干部的積極帶頭作用,吃苦在先,享受在后,做教師的表率的方法措施還不完善。 黨員干部勇于開展批評與自我批評,敢于同不良現(xiàn)象做斗爭的勇氣還不強。 1對黨的知識的宣傳,范圍不廣力度不深。支部活動缺乏新意,內(nèi)容單調(diào); 1對學校工作缺乏有力指導。 1黨員責任區(qū)開展的面還有待進一步推廣,內(nèi)容要進一步深化。 二、整改目標 按照“五個好”的目標要求,結(jié)合黨支部工作實際,根據(jù)以上存在的問題,通過整改達到的具體目標是: 抓好學習,提高政治理論和業(yè)務(wù)水平,建立健全各項管理規(guī)章制度,確保黨支部各項工作走在全市的前列。 改進工作作風,增強服務(wù)意識,加強部門之間的協(xié)作。 加強干部教育管理,建設(shè)高素質(zhì)高效能的干部隊伍。 堅持以人為本,密切黨群干群關(guān)系,對老黨員、老教師多予以關(guān)心幫助,解決他們的實際困難。 嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制,加強對黨風、政紀、行風方面的檢查管理力度,做到廉潔從政,執(zhí)政為民。 三、整改措施。 (一)、加強支部的自身建設(shè),提高領(lǐng)導力度行政管理、建立健全各項管理規(guī)章制度。(責任人夏道奎),統(tǒng)籌安排各項工作,協(xié)調(diào)好行政與黨務(wù)的關(guān)系。 繼續(xù)推進學習型機關(guān)建設(shè),抓好黨員干部理論和專業(yè)知識學習,建立健全學習制度,堅持每月一次黨支部組織的集中學習,確保學習時間、內(nèi)容、效果三落實,提升黨員干部政治理論和業(yè)務(wù)工作水平。 深入開展調(diào)查研究,黨員干部要廣泛開展調(diào)研,每年要寫出兩篇與實際工作聯(lián)系緊密、。每月召開一次支部委員例會,每一季度召開一次黨員民主生活會,及時討論工作、交流思想,使領(lǐng)導班子之間,領(lǐng)導與教師之間關(guān)系和諧,工作順暢。 ,共同參與支部建設(shè)工作。 改進工作作風,增強服務(wù)意識,加強部門之間的協(xié)作。 要加強組織發(fā)展工作。 力求創(chuàng)新,拓寬工作思路,發(fā)揮主觀能動性,充分調(diào)動各方面的工作積極性,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。切實提高黨政領(lǐng)導班子隊伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,提高黨員干部的執(zhí)行、服務(wù)和創(chuàng)新能力。 每月抽出35天時間,深入到各學校廣泛聽取干部教師的意見和建議,切實解決基層的實際問題和困難。整通過整改,達到支部工作條理明晰、責任人明確、制度健全、工作力度增強的目的。 (二)、密切聯(lián)系群眾,認真貫徹黨的群眾路線(責任人何艷玲)。 ,通過宣傳窗、發(fā)放黨的知識教育手冊、組織學習交流會、個別交談等形式,使廣大師生了解黨的方針政策。 ,及時向教職員工、學生反饋支部工作。 ,多征求他們的意見。 ,推出新的工作措施,均采取事前公示,廣泛征求群眾意見,做到公開、公正、公平。 。 堅持以人為本,密切黨群干群關(guān)系,關(guān)心老教師的工作和身體健康,多指導、多協(xié)助,力爭解決老教師的實際困難。 通過采取上述方法,力求達到增強支部工作透明度、拉近與群眾的距離的整改目標。 (三)、發(fā)揮黨支部的帶頭作用,提高黨員隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。(責任人郭雁鴻),建立民主生活會制度,溝通思想,統(tǒng)一觀念。 ,對黨員要有比群眾更高的要求,繼續(xù)開展黨員干部目標管理責任制,并以制度的形式來貫徹實施。 、少先隊工作,爭取每年召開一次黨、工會、少先隊工作討論會,及時總結(jié)經(jīng)驗提高工作實效。 繼續(xù)開展好黨員責任區(qū)工作,對責任區(qū)內(nèi)的黨員職責做出明確的規(guī)定,并完善相應(yīng)的檢查制度。 嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制,加強對黨風、政紀、行風方面的檢查管理力度,做到廉潔從政,執(zhí)政為民。 建立班子和干部考核機制,定期進行考核和測評,對問題多的干部實行談話制度,限期整改。將整改落實情況與干部年度考核相掛鉤,與年終目標考核掛鉤。 組織開展一些文化娛樂活動,進一步增強黨群干群關(guān)系,增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗。 豐富黨員的組織生活。兩月過一次組織生活,將學習座談與文化娛樂活動相結(jié)合,使組織生活形式多樣、內(nèi)容豐富、生動活潑。 狠抓機關(guān)作風建設(shè),嚴格獎懲,建立激勵機制,推行制度化、規(guī)范化、科學化管理,嚴肅工作紀律,嚴格獎懲機制,調(diào)動教職工的積極性。保障對工作實績的認定,實行年終獎勵制度。 通過上述做法,力爭2013年年內(nèi)能改變黨員整體形象、煥發(fā)黨員隊伍的蓬勃朝氣,提高黨員隊伍的凝聚力,達到黨員干部帶頭、群眾參與、上下齊心、共同奮斗的局面,使學校的各項工作再一次走在前列。 吉河小學 2012年12月 第26頁 共26頁
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