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電隊創(chuàng)建學習型黨組織工作總結-資料下載頁

2025-09-22 01:17本頁面
  

【正文】 造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。單位成立了由黨組書記喜獻文為組長,黨組副書記、局長胡占宇任副組長,各黨支部書記為成員的創(chuàng)建學習型黨組織活動領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責日常的創(chuàng)建工作。 二、實施原則科學,活動要求具體 在建設學習型黨組織的過程中,局黨總支嚴格遵循以下原則: 先進性原則。鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果,充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和黨組織在林業(yè)系統(tǒng)改革、發(fā)展中的導向、示范和推動作用,以及黨員在各項工作和終身學習方面表率作用。 分類指導原則。各黨支部根據(jù)黨員年齡構成等情況,加強分類指導和管理。 互為聯(lián)動原則。注重借鑒和吸取其他學習型組織創(chuàng)建中好的經驗和做法,力爭做到學習資源共享、學習時間統(tǒng)籌、學習內容交融、學習效果互促。同時,注重學習型黨組織建設與嚴格執(zhí)行黨內各項制度、評先創(chuàng)優(yōu)等活動有機結合。 與時俱進原則。根據(jù)社會發(fā)展和林業(yè)工作實際,不斷豐富學習內容,改進學習方法,創(chuàng)新學習載體,深化學習效果,使黨組織和全體黨員的思想觀念不斷更新,創(chuàng)新能力不斷提高。通過開展建設學習型黨組織活動,我們努力想營造一種黨組織示范引領和全體黨員勤于學習、勇于創(chuàng)新的良好氛圍。為此,我局黨支部還要求全體黨員必須增強六種意識: (一)增強大局意識,爭做“學習型”林業(yè)干部,不做搖擺不定的騎墻者。林業(yè)干部要牢固樹立政治意識、大局意識,堅持不懈地加強黨性修養(yǎng)和主觀世界的改造,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,在一言一行和一舉一動中體現(xiàn)出民政干部的先進性。在實際工作中要不折不扣地貫徹落實好市委政府的各項決策部署,不搞“上有政策,下有對策”,做到想問題、辦事情從全局工作出發(fā),確保政令暢通,令行禁止。 (二)增強服務意識,爭做“服務型”林業(yè)干部,不做言不由衷的虛偽者。林業(yè)部門“依法行政、執(zhí)政為民”,為“廣大人民群眾服務,為改革發(fā)展穩(wěn)定的大局服務”。一是以優(yōu)質服務為林農服務,多耐心、少厭煩、多熱情、少冷漠,多幫扶、少索要,多解決、少推委。二是以誠心服務換民心,樂于奉獻,始終把群眾利益放在第一位,多關心群眾疾苦。 (三)增強法制意識,爭做“誠信型”林業(yè)干部,不做不識時務的蠻干者。要求林業(yè)干部把言行舉止、行政行為轉到依法辦事、依法行政的軌道上來,使自己的工作符合政策,遵循法律,善于運用法律手段解決林業(yè)工作遇到的各種矛盾和問題,善于舉起法律武器推進民政事業(yè)發(fā)展。 (四)增強創(chuàng)業(yè)意識,爭做“創(chuàng)新型”林業(yè)干部,創(chuàng)新是林 業(yè)干部不斷取得新成效的動力和源泉。學習熟悉林業(yè)新知識、新技能,摸索和創(chuàng)新林業(yè)工作的新思路、新方法,增強林業(yè)工作的創(chuàng)造性,解決好林業(yè)發(fā)展中的新問題和難點問題,提高林業(yè)工作效率和質量,力促林業(yè)發(fā)展再上新臺階。 (五)增強廉政意識,爭作“廉潔型”林業(yè)干部,不做遭人唾罵的腐敗者。當前市場經濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面,形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想,越是在這種形勢下,越要保持清醒的頭腦,越要保持艱苦奮斗的作風,越要從方方面面嚴格要求自己。稍有不慎,就可能犯錯誤、栽跟頭?!俺T诤舆呑?,難得不濕鞋”,就是要時時刻刻謹小慎微。每一名黨員干部都要正確行使手中的權力,在大事上一定要涇渭分明,小節(jié)上時刻從嚴把握,哪些事能做,哪些事不能做,腦子里要有明確的界限,自重、自省、自警、自勵,清清白白從政,踏踏實實干事,堂堂正正做人。 (六)增強論證意識,爭做“務實型”林業(yè)干部,不做一頭熱、一窩蜂的政績者。要深入基層調研,掌握鄉(xiāng)情、民情,完成質量較高的調研報告,堅持科學的發(fā)展觀,民主決策,反復論證,廣泛征求意見,切實為基層、群眾辦好事、辦實事、解難事。以扎實的工作作風、與時俱進的境界、勇攀高峰的勇氣、求真務實的精神,創(chuàng)建林業(yè)系統(tǒng)“務實型”機關行為。 三、學習內容充實,載體建設完善 主要學習內容: 一是學習政治理論和黨的路線方針政策。注重學習毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀。尤其要全 面學習貫徹科學發(fā)展觀、黨的十七大、十七屆四中全會精神,深入領會科學發(fā)展觀的內涵。 二是學習新黨章和黨內法規(guī)制度。按照熟悉黨務活動、掌握工作方法和貫徹黨規(guī)黨紀的要求,認真組織學習黨章、黨內法規(guī)制度以及黨務知識,切實增強執(zhí)行黨章和黨規(guī)黨紀的自覺性。三是學習現(xiàn)代科學技術,更新學習觀念。黨員干部職工要帶頭學習計算機、網絡辦公的基本操作技能。 四是學習當代經濟、文化、法律、科技和管理等知識,著眼于與其他學習型組織學習內容的融合,組織外出考察、調研等。 完善載體建設。 一是建立健全學習制度,認真落實建設學習型黨組織的目標要求。局黨支部在帶頭執(zhí)行學習制度的同時,重點抓好領導班子成員的學習,2010年有記錄內容的黨組成員就有22次。黨組織堅持三會一課、民主生活會等制度,并與之相結合,建立健全了以下學習制度:以黨支部或黨小組為單位,每兩月一次的黨員讀書會或學習交流制度;每周周五例行學習制度。 二是組織黨員制訂學習愿景及個人自學計劃,不斷提高學習力。根據(jù)“全員學習、終身學習”的要求,結合我局學習型單位建設的共同愿景,組織全體黨員每學期制訂個人自學計劃。黨員個人要積極參加市內各類學習活動,在所在科室率先自覺學習,發(fā)揮在學習型單位和學習型黨組織建設中的表率和幅射作用,并把學習帶入家庭、帶入社區(qū),促進學習型社會的形成。 XX縣區(qū)林業(yè)局 二0一0年十一八日 第23頁 共23頁
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