對領(lǐng)導干部作風建設(shè)問題的思考-資料下載頁
2024-09-30 20:42本頁面
【正文】 建立領(lǐng)導干部作風建設(shè)情況報告制度，領(lǐng)導干部要對自身作風建設(shè)情況進行分析，同時有改進的措施；要建立領(lǐng)導干部作風建設(shè)民主評議制度，由各個層次的干部群眾進行評議。要落實定期匯報制度，把“八小時”外活動情況列入領(lǐng)導干部述職述廉、工作總結(jié)及民主生活中，教育領(lǐng)導干部自查自糾作風上存在的問題；要落實組織考察制度，掌握領(lǐng)導干部社交圈、生活圈的活動情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時校正；要落實明察暗訪和巡視制度，更多地掌握作風建設(shè)情況；要落實分析排查制度，組織紀檢監(jiān)察、組織、信訪、審計、公檢法等相關(guān)部門，綜合分析領(lǐng)導干部作風上存在的主要問題，按合法程序及時反饋或妥當解決。（3）強化監(jiān)督。抓干部作風建設(shè)，必須加強監(jiān)督，嚴明黨紀政紀。紀檢監(jiān)察機關(guān)要在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導下，認真履行組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查職責，對不良風氣要及時批評教育，對違反規(guī)定的要通報批評，對嚴重違反紀律的要嚴肅查處，給予黨紀政紀處分。要積極拓寬監(jiān)督渠道，把黨內(nèi)監(jiān)督、專門機關(guān)監(jiān)督與人民群眾監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督等結(jié)合起來、形成監(jiān)督的合力與實效。要不斷拓展監(jiān)督內(nèi)容，把思想作風、學風、領(lǐng)導作風、工作作風、生活作風等作風建設(shè)內(nèi)容全部納入監(jiān)督范圍，注意加強對領(lǐng)導干部作風密切相關(guān)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，并把監(jiān)督關(guān)口前移，注重事前監(jiān)督與防范。要嚴格執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，落實 好黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，切實加強對領(lǐng)導干部作風狀況的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部重大事項報告、述職述廉、民主評議、誡勉談話、民主生活會、巡視與派駐、經(jīng)濟責任審計和質(zhì)詢制、問責制等制度。 參考文獻： [1]胡錦濤總書記在中央紀委第七次全體會議上的講話. [2]廖成中，鄒宏偉，[j].黑龍江高教研究， [3][j].基礎(chǔ)教育改革動態(tài)，2006，（11） [4][j].政府法制，2006，（3） 《》2007年6月 ，（4）2006 第8頁 共8
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