辦理職工代表建議、意見和提案辦法-資料下載頁
2024-09-28 21:39本頁面
【正文】 第十四條承辦單位承諾代表在期限內(nèi)解決的問題，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真組織實(shí)施，解決后再答復(fù)代表；因情況變化未能解決的，應(yīng)當(dāng)形成書面報(bào)告，經(jīng)主管負(fù)責(zé)人審核簽發(fā)后向代表通報(bào)情況，說明原因，并報(bào)送廠辦公室，同時(shí)報(bào)送廠職代會(huì)提案小組。 第十五條建議、提案的原件，復(fù)印文稿以及辦理過程中的其他有關(guān)材料，由廠職代會(huì)提案小組按照檔案管理的規(guī)定存檔。 第四章辦理建議、提案工作的監(jiān)督檢查 第十六條廠辦公室應(yīng)當(dāng)對承辦單位的辦理工作進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行檢查，必要時(shí)可以通報(bào)檢查結(jié)果。 第十七條對辦理建議、提案敷衍塞責(zé)，超出辦理時(shí)限，或者違反本辦法第十三條規(guī)定的單位及個(gè)人，視情節(jié)輕重給予批評教育或者行政處分。 第五章附則 第十八條在職代會(huì)閉會(huì)期間的代表建議和意見的處理程序仍按本辦法執(zhí)行。 第十九條本辦法自印發(fā)之日起施行。 第4頁 共4頁
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