公路局履職盡責經驗交流-資料下載頁
2025-09-19 20:14本頁面
【正文】 文化建設，先后組織捐款20多萬元，與近20名社會困難群眾、學生結成“幫扶對子”，以實際行動展現了局機關黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的政治本色，踐行了為人民服務的根本宗旨。 三、創(chuàng)新思路抓載體，以完善的制度夯實創(chuàng)先爭優(yōu)的基礎 一是圍繞增強服務素質能力搭平臺。一方面建立黨員“固定政治學習日”，將每周三下午確定為機關黨員的“固定政治學習日”，通過領導授課、專家講座、電化教育、座談交流等方式，加強對機關黨員經常性政治理論學習教育；另一方面完善黨員活動陣地，在局機關高標準建立了業(yè)余黨校、黨建室、公路展廳等黨員活動室，通過定期舉辦黨課教育，經常性開展“黨員活動日”，有計劃地分期分批對黨員職工進行集中系統(tǒng)的思想政治教育，進一步豐富了黨員職工的精神文化生活。二是圍繞提升服務水平比貢獻。通過組織開展“五比五看”活動，即：比政治素質，看先進作用；比崗位能力，看工作業(yè)績；比作風紀律，看工作效率；比群眾觀念，看服務質量；比團結協作，看大局意識，以此更加激發(fā)了黨員保持先進性的責任感、緊迫感，進一步提升了機關工作效能和服務水平。三是圍繞建立長效機制抓制度。落實黨員“亮牌”示范制度，開展爭創(chuàng)“黨員示范崗”活動，使黨員把身份亮出來，在接受社會和職工群眾監(jiān)督的同時，更加注重規(guī)范和約束自身的行為。落實黨員目標責任承諾制度。在機關全體黨員中開展了目標責任承諾活動，組織機關每個黨員根據各自崗位職責，簽訂《黨員目標承諾書》，主動接受職工群眾的監(jiān)督。落實黨員監(jiān)督約束制度。組織建立完善了“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、黨員廉政準則等各項黨員教育管理長效機制，通過完善和落實各項激勵保障機制，有效激勵了廣大黨員、干部爭當先鋒、勇爭一流的工作熱情。 如今，在市公路局機關，黨員樹旗幟，干部豎標桿，職工學趕超?！奥穆毐M責創(chuàng)先進，立足崗位爭優(yōu)秀”，已成為局機關黨員干部最響亮的口號和行動準則，必將推動我局各項工作再上一個臺階，推動全市公路事業(yè)更好更快地發(fā)展。 第8頁 共8頁
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