4履職盡責(zé)管理經(jīng)驗材料-資料下載頁
2025-08-11 03:12本頁面
【正文】 設(shè)。二是主題活動對癥下藥。針對商事制度改革、事中事后監(jiān)管給工商部門提出的新要求新任務(wù)，在全市工商系統(tǒng)開展 “ 轉(zhuǎn)觀念、調(diào)方式、正風(fēng)紀、提效能 ” 主題活動，重點解決思想僵化保守、認識因循守舊、不適應(yīng)改革新形勢等阻礙工作開展、影響履職盡責(zé)的問題，促進干部職工不斷改進作風(fēng)、提高工作效能。三是追責(zé)問責(zé)絕不手軟。堅持抓早抓小，加大問責(zé)力度，嚴肅查處各類違紀違規(guī)行為。 2月下旬，對 1 個基層工商所執(zhí)法車輛晚間未停放在規(guī)定地點的問題進行了查處，分別對當晚車輛駕駛?cè)?、分管領(lǐng)導(dǎo)及主要負責(zé)人給予通報批評、誡勉談話等組織處理。 3 月初，對 2 個基層工商所公務(wù)車不按規(guī)定停放和 1 名工商干部使用的電腦有炒股軟件瀏覽痕跡的問題予以調(diào)查，對涉事單位的主要負責(zé)人和當事人依據(jù)有關(guān)規(guī)定進行約談等組織處理，以嚴厲問責(zé)確保全市工商系統(tǒng) 第 4 頁 共 4 頁 認真履職、規(guī)范履職。
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