公路工作如何做好思政工作-資料下載頁
2025-09-19 20:10本頁面
【正文】 機(jī)組織開展干部職工思想狀況的系統(tǒng)性調(diào)查和分析，發(fā)現(xiàn)新情況、解決新問題、研究新對策。二是“頭腦”先行需要結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步豐富思想政治工作的內(nèi)容和形式。首先，拓寬反映干部職工思想狀況的渠道，進(jìn)一步完善落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，建立網(wǎng)上意見箱，開通熱線電話，認(rèn)真傾聽一線員工的反映，了解其工作和生活需求，掌握其思想變化，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決帶有傾向性、苗頭性的問題。其次，要認(rèn)真落實(shí)干部思想狀況分析制度。要加強(qiáng)對干部職工思想動(dòng)態(tài)的研究，每半年對干部職工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行一次專題調(diào)研，定期召開干部職工思想狀況分析會(huì)，每年組織一次全體干部職工思想狀況調(diào)查，及時(shí)、全面了解和掌握干部職工思想動(dòng)態(tài)，準(zhǔn)確把握其思想和心理變化情況，把問題想在前面，把工作做在前面。最后，要加強(qiáng)信息溝通和工作交流，單位部門之間做到相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短，推進(jìn)系統(tǒng)整體工作的開展。 第4頁 共4頁
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