黨政干部交流工作規(guī)定-資料下載頁(yè)
2024-09-28 18:17本頁(yè)面
【正文】 黨的組織關(guān)系。無(wú)正當(dāng)理由拒不服從組織安排的，就地免職或者降職使用。 （四）調(diào)出單位應(yīng)盡快向調(diào)入單位轉(zhuǎn)遞干部檔案，提供真實(shí)情況和材料，不得弄虛作假。調(diào)入單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真審核有關(guān)材料。 （五）干部調(diào)離時(shí)，不得違反規(guī)定隨調(diào)工作人員，不準(zhǔn)隨帶公共物品；干部調(diào)離后，不得干預(yù)原單位的工作。 第二十二條實(shí)行干部交流工作責(zé)任追究制度。對(duì)違反紀(jì)律或者執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)格的，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅批評(píng)教育；造成嚴(yán)重后果的，追究主要責(zé)任人以及其他直接責(zé)任人的責(zé)任。 第二十三條黨委（黨組）及其組織（人事）部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)干部交流工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，受理有關(guān)舉報(bào)、申訴，制止、糾正違反本規(guī)定的行為，對(duì)有關(guān)責(zé)任人提出處理意見(jiàn)或者建議。 第六章保障措施 第二十四條建立健全干部交流激勵(lì)機(jī)制。堅(jiān)持交流與培養(yǎng)使用相結(jié)合，采取有利于干部健康成長(zhǎng)的政策措施，鼓勵(lì)干部到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、復(fù)雜環(huán)境、重點(diǎn)建設(shè)工程和基層經(jīng)受鍛煉，建功立業(yè)。 第二十五條黨委（黨組）及其組織（人事）部門(mén)應(yīng)關(guān)心愛(ài)護(hù)交流干部，妥善安排其工作、生活，充分發(fā)揮他們的作用。干部調(diào)入、調(diào)出單位應(yīng)當(dāng)相互配合，幫助交流干部解決困難和問(wèn)題，解除其后顧之憂。 第二十六條交流干部的配偶、子女是否隨調(diào)隨遷，尊重本人意愿，按有關(guān)規(guī)定辦理。配偶、子女隨調(diào)隨遷的，應(yīng)當(dāng)妥善安排其就業(yè)、就學(xué)。 第二十七條黨委（黨組）及其組織（人事）部門(mén)應(yīng)當(dāng)跟蹤了解交流干部的思想、工作情況，加強(qiáng)教育、管理和監(jiān)督。 第7頁(yè) 共7
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1